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八步區(qū)店助招聘

共找到 2條 八步區(qū) 店助 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-26
邱習達
1、同行業(yè)店長/店助工作經驗
2、全面主持店面的管理工作,配合門店的各項營銷策略的實施,制定各項影響策略;
3、做好各個部門的分工管理工作,合理安排店面人員分工,發(fā)揮員工最大價值;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè);
5、監(jiān)督門店水果損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、全面負責并履行水果店面操作流程,并提出整改意見;
7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、商品陳列遵照三指原則;豐滿、美觀、創(chuàng)新。
2024-10-18
銷售,有親和力,愛笑,喜歡做銷售,吃苦耐勞。工資不限定,不封頂
約 2 個崗位
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賀州八步區(qū) 門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 2.5%
    2K
  • 37.5%
    3K
  • 17.5%
    4K
  • 32.5%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 2.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.5%
  • 中專
    2.5%
賀州八步區(qū)門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占97.5%,中專占2.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    97.5%
  • 1-3年
    2.5%
賀州八步區(qū)門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占97.5%,1-3年占2.5%。

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