2024-10-27
黃華磊
崗位職責:
1、受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復;
2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進行系統(tǒng)的應用培訓;
3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決;
4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷;
5、不斷接受公司的各項業(yè)務和技能提升培訓。
任職資格:
1、專科學歷,有一定客戶服務工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗,有一定的客戶服務知識和能力 。
2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練。
3、要求一定要有“客戶為先”的服務精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標準、流利,反應靈敏。
上班時間:08:00-18:00
2024-10-26
莫經(jīng)理
崗位職責:
1.制定和實施公司的分布式電站市場開發(fā)戰(zhàn)略,完成公司的年度業(yè)務計劃。
2.發(fā)掘新的分布式電站項目機會,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加公司的業(yè)務范圍和市場份額。
3.負責光伏項目的市場調(diào)研和分析,收集行業(yè)信息,為公司的業(yè)務決策提供數(shù)據(jù)支持。
4.負責光伏項目的商務談判和技術談判,與政府部門、電網(wǎng)公司、客戶等建立良好的合作關系。
5.組織并參與光伏項目的投標、合同簽訂、項目實施等過程,確保項目的順利推進和交付。
6.跟蹤光伏市場的最新動態(tài)和政策變化,及時調(diào)整公司的業(yè)務策略,保持公司的市場競爭力。
7.管理和培訓市場開發(fā)團隊,提高團隊的業(yè)務能力和工作效率。
任職資格:
1.大專及以上學歷,電力、能源、工程等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.具有5年以上光伏行業(yè)或相關領域的工作經(jīng)驗,有豐富的市場開發(fā)經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗,有成熟的客戶資源。
3.熟悉光伏市場的行業(yè)趨勢、政策法規(guī)、技術標準等,具備獨立進行市場調(diào)研和項目評估的能力。
4.具備優(yōu)秀的商務談判和溝通能力,能夠與政府部門、電網(wǎng)公司、客戶等建立良好的合作關系。
5.具備項目管理經(jīng)驗和團隊管理能力,能夠有效地組織和實施光伏項目的開發(fā)和實施。
6.具備責任心和團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力。
2024-10-26
莫經(jīng)理
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、良好的人際交往、溝通、表達能力,工作認真細致、踏實嚴謹、有條理性、邏輯性,較強的執(zhí)行力;
3、扎實的文字功底,具有一定的辦文、辦公、辦會和組織協(xié)調(diào)能力,熟練掌握PPT、Word、Excel等軟件,有一定的設計基礎,能夠理解勘察、設計、施工等圖紙。
崗位職責:
1、根據(jù)公司提供的名單深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯或其他項目場址實地進行踏勘,數(shù)據(jù)采集;
3、聯(lián)絡對接政府相關業(yè)務負責人,對接聯(lián)絡村委干部、農(nóng)戶,收集相關材料;
4、完成公司安排的其他督辦、協(xié)調(diào)、落實事宜。
五險 績效獎金 節(jié)日福利 生日福利 包住包吃 交通補貼 餐飲補貼 通訊補貼員工培訓
2024-10-26
莫經(jīng)理
五險 差旅費補貼 員工培訓 包住 節(jié)日福利 績效獎金 餐飲補貼 交通補貼 通訊補貼

會計

4000-7000元
2024-10-24
謝先生
人事
有稅務會計或稅收籌劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先,取得注冊稅務師、注冊會計師資格人員優(yōu)先; 2、精通財政法規(guī)及國內(nèi)的稅務體系和政策,有稅務管理、風險規(guī)避和整體統(tǒng)籌能力以及良好的組織、協(xié)調(diào)能力; 二、崗位職責描述 1、跟企業(yè)老板和財務負責人培訓
2024-10-20
陳世萍
熟悉實驗室各檢測設備操作,熟悉材料特性、行業(yè)標準及客戶要求,能對材料、產(chǎn)品環(huán)保符合性進行判定 8.三年以上體系推行、維護或品質管理經(jīng)驗; 9.受過ISO體系方面專業(yè)培訓,有內(nèi)審員證書; 10.接受過產(chǎn)品環(huán)保知識培訓
約 6 個崗位
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