按地區(qū):
-
總經(jīng)理
20000-22000元2024-10-28李頂偉工作內(nèi)容
1、領導并推動公司戰(zhàn)略規(guī)劃的實施,確保公司目標的達成。
2、監(jiān)督管理公司日常運營,提升業(yè)務效率,優(yōu)化管理流程。
3、建立并維護與關鍵合作伙伴的關系,拓展業(yè)務機會。
任職要求:
1、要求做過汽車4S店的總經(jīng)理,能者優(yōu)先
2、擁有良好的商業(yè)意識,能夠有效地制定和執(zhí)行商業(yè)策略;
3、優(yōu)秀的溝通能力,能夠與各類人員建立良好的工作關系。 -
副總經(jīng)理
16000-18000元2024-10-26申章毅崗位職責:
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責集團各店的管理工作。
2、協(xié)助董事長、總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃、制定、完成各店面及事業(yè)部經(jīng)營指標和運營業(yè)績考核指標、經(jīng)營收入指標;并負責協(xié)調部署各職能部門落實執(zhí)行。
2、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息,進行綜合分析,協(xié)調企業(yè)經(jīng)營發(fā)展
3、協(xié)助董事長、總經(jīng)理對公司各項業(yè)務工作進行指導、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令;
4、協(xié)調團隊人員之間的關系,維持良好的秩序;不定期對團隊進行技術培訓,包括手法和銷售技巧培訓,提高技能
5、定期總結并向上級領導匯報日常經(jīng)營管理工作中所存在的問題,并提出解決問題的參考建議。
6、不斷延聘人才,培養(yǎng)人才,擴大公司的經(jīng)營規(guī)模。
職位要求:
1、大專以及上學歷,營銷相關專業(yè)優(yōu)先;
2、有5年以上經(jīng)營管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實;有汽車行業(yè)管理等就職經(jīng)驗優(yōu)先
3、有一定的工作計劃、執(zhí)行能力;有較強的營銷能力;
4、具有較強的工作協(xié)調能力,敏銳的觀察力,富有邏輯性和技巧性。
注:年薪15-17w,具體薪資待遇看工作經(jīng)驗面談,工作地點廣西百色市。 -
電信銷售專員
5000-8000元2024-10-26劉濤崗位優(yōu)勢:承接區(qū)域派單工作內(nèi)容:
負責片區(qū)客戶維護,上門辦理業(yè)務,老客戶續(xù)約、升級,外呼回訪提值等
任職要求:
1、年齡18~35周歲,男女不限,學歷不限。
2、有無經(jīng)驗均可入職(過來有老員工帶上手)。工作時間:
上午9:00-12:00;下下午14:30-18:00;每個月休息4天。薪資待遇:
1、底薪1900-2300+提成+獎金,月綜合薪資3000-6000(憑個人能力.上不封頂) 前兩個月保底2500
2、帶薪培訓
3、公司定期團建活動,節(jié)假日福利等。
4、晉升制度:區(qū)域經(jīng)理-團隊主管-部門經(jīng)理(分紅)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理 -
車輛管理員/車隊長
6000-8000元2024-10-26黃祖茂崗位要求: 1、負責公司車輛車務工作和安全工作的全面管理和駕駛員的安全教育工作。 …… 根據(jù)車輛狀況實施科學的車輛保養(yǎng)、維修計劃,注意節(jié)支降低消耗 5、負責車輛的維修(與乘龍45店的對接)、保養(yǎng)辦理證件、年度保險、年檢、完稅等車務手續(xù)費用的統(tǒng)一審核、請款和報銷工作 6、定期進行車輛安全狀況檢查,確保公司車輛無故障出車 …… 關于相關費用的報銷 1、停車費、過橋費的報銷:司機按行車GPS核定停車、過橋費,經(jīng)車管簽字后方可報銷 2、日常車輛的維修、保養(yǎng)及有關證件辦理、年度保險、年檢、完稅等車務手續(xù)費用由綜 合服務組統(tǒng)一組織審核,報請總經(jīng)理簽批 -
財務經(jīng)理/主管(儲備)
8000-10000元2024-10-26賈豐云崗位職責: 1、組織財務部人員準確、及時地完成賬務處理,財務統(tǒng)計,編制各項財務報表,按管理要求提供財務信息; 2、積極參與制定每月的銷售提車計劃及商務政策;協(xié)助公司第一責任人及總部進行融資、資金調撥 …… ,協(xié)助公司第一責任人對公司進行各項管理; 3、負責對財務部其他崗位人員的業(yè)務培訓、指導和考核;負責對其他部門人員的財務基本知識及公司相關財務制度的培訓; 4、負責完成稅務申報工作。 …… 負責所得稅、增值稅、營業(yè)稅等公司應繳納的各項稅款的籌劃和繳納;及時了解并反饋相關稅務信息及地方政策; 5、負責組織、或協(xié)助進行公司各項資產(chǎn)(含固定資產(chǎn)、商品車、二手車、在修車、備件等)的定期盤點工作, …… 獎金提成計算表; 7、要求各部門及時報銷借款、將各類單證返還財務部,并復核單證的合理性及合法性; 8、熟練掌握CRM系統(tǒng)的操作,對CRM系統(tǒng)的運行提出建議,并完善財務各崗位工作流程; 9、負責協(xié)調財務部門與公司其他部門的關系 …… ,協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調工商、稅務及政府相關部門的關系; 10、負責公司各項財務制度的執(zhí)行、反饋; 11、完成上級臨時交辦的事項; 12、承諾用自已的智力、心力、勞力解決問題為團隊創(chuàng)造榮譽。 -
副總裁/副總經(jīng)理/VP
8000-10000元2024-10-26詹先生1、協(xié)助總經(jīng)理制定婦嬰童產(chǎn)品線的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定經(jīng)營目標; 2、負責組建售后隊伍,帶領團隊完成既定目標 3、負責公司門店的管理,運營,策劃,門店管理制度化,規(guī)范化。 -
行政經(jīng)理
4000-5000元2024-10-26530295905@qq.com崗位職責: 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 …… 2、負責公司的行政管理工作; 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調工作; 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設施及其他后勤支持; 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 任職條件: 1、大專以上學歷 …… 4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調能力,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利和培訓方針 ,并能根據(jù)公司具體情況進行改進、創(chuàng)新。 -
營銷總監(jiān)
10000-15000元2024-10-26趙霞梅工作內(nèi)容及要求 :? 1、協(xié)助營銷總經(jīng)理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略和市場發(fā)展目標; 2、拓展公司的市場策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場地位及時提供市場反饋; 3、負責對品牌廣告、 -
行政專員/助理
3000-4000元2024-10-26530295905@qq.com崗位職責: 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 …… 2、負責公司的行政管理工作; 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調工作; 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設施及其他后勤支持; 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 任職條件: 1、高中/中專以上學歷 …… 4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調能力,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 -
行政主管
3000-4000元2024-10-26530295905@qq.com崗位職責: 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 …… 2、負責公司的行政管理工作; 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調工作; 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設施及其他后勤支持; 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 任職條件: 1、大專以上學歷 …… 4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調能力,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利和培訓方針 ,并能根據(jù)公司具體情況進行改進、創(chuàng)新。 -
行政主管
3000-4000元2024-10-26楊正年2、 建立、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理, 協(xié)助上級領導全面貫徹執(zhí)行、監(jiān)管。 3、 組織并宣傳公司的企業(yè)文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質。 …… 組織、策劃公司年會及團建活動,統(tǒng)籌公司的各類會議。 4、 負責統(tǒng)籌和處理公司的各種接待工作,根據(jù)公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。 …… 6、 負責做好公司各勞動崗位員工勞動紀律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀律執(zhí)行情況。 …… 7、 負責對公司中層管理人員的管理執(zhí)行情況的監(jiān)督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。 …… 8、 全面協(xié)助上級領導做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產(chǎn)管理、政府事務等工作; 負責做好各類人事、行政檔案的歸檔工作; 9、 及時完成總經(jīng)理和上級領導交辦的其他工作。 -
行政經(jīng)理
4000-5000元2024-10-26楊正年2、 建立、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理, 協(xié)助上級領導全面貫徹執(zhí)行、監(jiān)管。 3、 組織并宣傳公司的企業(yè)文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質。 …… 組織、策劃公司年會及團建活動,統(tǒng)籌公司的各類會議。 4、 負責統(tǒng)籌和處理公司的各種接待工作,根據(jù)公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。 …… 6、 負責做好公司各勞動崗位員工勞動紀律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀律執(zhí)行情況。 …… 7、 負責對公司中層管理人員的管理執(zhí)行情況的監(jiān)督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。 …… 8、 全面協(xié)助上級領導做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產(chǎn)管理、政府事務等工作; 負責做好各類人事、行政檔案的歸檔工作; 9、 及時完成總經(jīng)理和上級領導交辦的其他工作。 -
營業(yè)部總經(jīng)理
9000-12000元2024-10-25趙城了解客戶需求,尋找機會并完成銷售業(yè)績; 2、負責騰訊社交廣告業(yè)務推廣,達成所銷售目標; 3、負責與客戶簽訂合同,并協(xié)助回款; 4、定期維護新老客戶,積極開拓新客戶,建立良好的長期合作關系; 5、完成公司交辦的其他工作 …… 2、具備敏銳的商業(yè)意識,較強的應變能力、口頭表達與溝通能力; 3、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),性格開朗外向,具有較強的抗壓能力,業(yè)務談判能力; 4、勤奮好學,良好的服務意識與團隊合作精神; 5、應聘營業(yè)部總經(jīng)理以上職級必須有營銷管理及團隊經(jīng)驗 …… ; 三、薪資福利待遇: 1、彈性工作,相對自由; 2、公司提供完善的職涯規(guī)劃,全方位晉升通道; 2、公司提供免費的培訓學習機會。 -
區(qū)域總經(jīng)理
15000-20000元2024-10-25趙城了解客戶需求,尋找機會并完成銷售業(yè)績; 2、負責騰訊社交廣告業(yè)務推廣,達成所銷售目標; 3、負責與客戶簽訂合同,并協(xié)助回款; 4、定期維護新老客戶,積極開拓新客戶,建立良好的長期合作關系; 5、完成公司交辦的其他工作 …… 2、具備敏銳的商業(yè)意識,較強的應變能力、口頭表達與溝通能力; 3、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),性格開朗外向,具有較強的抗壓能力,業(yè)務談判能力; 4、勤奮好學,良好的服務意識與團隊合作精神; 5、應聘營業(yè)部總經(jīng)理以上職級必須有營銷管理及團隊經(jīng)驗 …… ; 三、薪資福利待遇: 1、彈性工作,相對自由; 2、公司提供完善的職涯規(guī)劃,全方位晉升通道; 2、公司提供免費的培訓學習機會。 -
營銷經(jīng)理
4000-5000元2024-10-25趙城了解客戶需求,尋找機會并完成銷售業(yè)績; 2、負責騰訊社交廣告業(yè)務推廣,達成所銷售目標; 3、負責與客戶簽訂合同,并協(xié)助回款; 4、定期維護新老客戶,積極開拓新客戶,建立良好的長期合作關系; 5、完成公司交辦的其他工作 …… 2、具備敏銳的商業(yè)意識,較強的應變能力、口頭表達與溝通能力; 3、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),性格開朗外向,具有較強的抗壓能力,業(yè)務談判能力; 4、勤奮好學,良好的服務意識與團隊合作精神; 5、應聘營業(yè)部總經(jīng)理以上職級必須有營銷管理及團隊經(jīng)驗 …… ; 三、薪資福利待遇: 1、彈性工作,相對自由; 2、公司提供完善的職涯規(guī)劃,全方位晉升通道; 2、公司提供免費的培訓學習機會。 -
公路、水利、市政工程項目經(jīng)理
5000-10000元2024-10-20李主任; 6、按工程進度對工程進行跟蹤檢查,對存在的問題及時提出書面意見; 7、收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔; 8、協(xié)助配合完成項目的各種報批、報建工作; 9、負責公司工程項目基建的資料整理 …… 、歸檔、組卷工作; 10、協(xié)助配合完成項目的竣工驗收和資料移交等; 11、配合總經(jīng)理的工作,與總經(jīng)理負責的其他工作。
約 16 個崗位
百色相關熱門崗位
公司總經(jīng)理傳媒公司總經(jīng)理集團公司總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理分公司總經(jīng)理總經(jīng)理ceo首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo總裁ceo/總裁/總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO執(zhí)行總經(jīng)理酒店總經(jīng)理店總經(jīng)理商業(yè)總經(jīng)理行政總經(jīng)理汽車4s店總經(jīng)理4s店總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理項目總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理培訓事業(yè)部總經(jīng)理房地產(chǎn)項目總經(jīng)理文旅項目總經(jīng)理地產(chǎn)項目總經(jīng)理項目運營總經(jīng)理投融資總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理儲備ceo分公司ceo
百色右江區(qū)公司總經(jīng)理招聘最新投遞
-
張先生投遞了 廣西光輝建設投資集團有限公司 的 公路、水利、市政工程項目經(jīng)理 職位2024-10-21
-
羅小姐投遞了 廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司 的 行政經(jīng)理 職位2024-10-07
-
羅小姐投遞了 廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司 的 行政主管 職位2024-10-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
百色右江區(qū) 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
10280
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 20K,最多人拿:1W以上
-
12%4K
-
4%5K
-
12%6K-8K
-
20%8K-1W
-
52%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
百色右江區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
百色右江區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。