百色酒店管理經(jīng)理招聘
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百色 酒店管理經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
5000-8000元2024-10-29黃鏣丹一、招聘目的
為了滿足公司餐飲業(yè)務(wù)的發(fā)展需求,選拔具備優(yōu)秀管理能力和專業(yè)素養(yǎng)的餐飲經(jīng)理,特制定本招聘制度。
二、崗位職責(zé)
1.?負(fù)責(zé)餐飲部門的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括人員安排、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、菜品質(zhì)量把控等。
2.?制定并執(zhí)行餐飲部門的營(yíng)銷策略,提高餐廳的知名度和市場(chǎng)份額。
3.?控制成本,優(yōu)化采購(gòu)流程,確保食材的新鮮度和成本控制在合理范圍內(nèi)。
4.?培訓(xùn)和指導(dǎo)員工,提高員工的服務(wù)水平和工作效率。
5.?處理客戶投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。
6.?與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保餐飲服務(wù)與公司整體運(yùn)營(yíng)的順暢銜接。
7.?關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷改進(jìn)和創(chuàng)新餐飲服務(wù),以適應(yīng)市場(chǎng)變化和客戶需求。
四、任職要求
1.?中專及以上學(xué)歷,酒店管理、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?具有[X]年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)營(yíng)模式和管理流程。
3.?具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力。
4.?熟悉食品安全和衛(wèi)生相關(guān)法規(guī),有良好的食品安全意識(shí)。
5.?具備市場(chǎng)營(yíng)銷意識(shí),能夠制定有效的營(yíng)銷策略。
6.?熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析和報(bào)表處理能力。
崗位福利:5000元-8000元 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2024-10-26張?zhí)炻?/div>維也納國(guó)際酒店(平果市)-銷售經(jīng)理
1、女性身高1.56米以上 男性1.65米以上
2、形象好、氣質(zhì)佳、善于溝通、積極向上
3、有一定計(jì)算計(jì)操作能力、文案功底、團(tuán)隊(duì)管理能力
4、抗壓能力強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)高薪
5、擅于捕捉市場(chǎng)信息,快速做出營(yíng)銷動(dòng)作
6、餐飲樓面經(jīng)理、酒店銷售經(jīng)理、房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)理、美業(yè)團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取
7、優(yōu)質(zhì)的錦江酒店集團(tuán)晉升平臺(tái)
8、上班時(shí)間: 9:00-12:00 14:00-18:00約 2 個(gè)崗位百色相關(guān)熱門崗位
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32.4%2K
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24.3%3K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
百色酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。 -
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