職位描述
工作地點(diǎn):田林
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)本行縣域及鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)/小微支行日常運(yùn)營(yíng)工作、農(nóng)村普惠金融綜合服務(wù)點(diǎn)管理。具體包括:
1.客戶拓展與服務(wù)。負(fù)責(zé)對(duì)本行個(gè)人客戶及商戶的營(yíng)銷、維護(hù)、信息管理,并提供金融及非金融增值服務(wù),并根據(jù)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品的推介和營(yíng)銷;
2.市場(chǎng)信息反饋。對(duì)農(nóng)村市場(chǎng)調(diào)研所獲得的信息及客戶所反映的農(nóng)村市場(chǎng)信息進(jìn)行甄別,將有價(jià)值的信息及時(shí)向上反饋;
3.廳堂管理。負(fù)責(zé)所在社區(qū)/小微支行的日常運(yùn)營(yíng)管理,負(fù)責(zé)自助設(shè)備、各項(xiàng)機(jī)具的維護(hù)工作;
4.風(fēng)險(xiǎn)防范。對(duì)服務(wù)點(diǎn)進(jìn)行日常巡檢,對(duì)服務(wù)點(diǎn)機(jī)具進(jìn)行日常維護(hù),對(duì)所在機(jī)構(gòu)和所管轄服務(wù)點(diǎn)存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患及時(shí)排查并上報(bào);
5.協(xié)助所在機(jī)構(gòu)完成上級(jí)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo),完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡在30周歲(含)以下,身體健康、品行端正且無(wú)不良記錄;
2.親和力強(qiáng),能吃苦耐勞,熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),具有較強(qiáng)溝通能力及市場(chǎng)拓展能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.原則上要求應(yīng)聘人員的戶籍地或常住地與應(yīng)聘縣域一致;
4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
公司簡(jiǎn)介
桂林銀行百色分行于2017年11月28日開(kāi)業(yè).是桂林銀行在廣西區(qū)內(nèi)開(kāi)設(shè)的第8家分行機(jī)構(gòu).目前共有員工531人.開(kāi)設(shè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)52家.農(nóng)村普惠金融綜合服務(wù)點(diǎn)已開(kāi)業(yè)超600家.
自開(kāi)業(yè)以來(lái).百色分行不忘初心,秉承桂林銀行根植八桂大地.服務(wù)鄉(xiāng)村振興的理念.立足百色.以鋁供應(yīng)鏈金融.農(nóng)村金融.沿邊金融為業(yè)務(wù)特色.以特色化差異化服務(wù)支持百色實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展.截至2021年12月末.百色分行各項(xiàng)存款余額866805.47萬(wàn)元.各項(xiàng)貸款余額906741.72萬(wàn)元.有力地支持了百色市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展.
我行廣闊的發(fā)展前景亟需一大批同業(yè)精英.社會(huì)精英加盟.從而不斷提升員工隊(duì)伍的“職業(yè)化.專業(yè)化.知識(shí)化.年輕化”水平.并實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與員工成長(zhǎng)的同步.我行求賢如渴.現(xiàn)面向全國(guó)誠(chéng)邀英才.并將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和多元化的職業(yè)發(fā)展平臺(tái).
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)前程路4號(hào)長(zhǎng)樂(lè)星城3號(hào)樓 查看上班路線
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- 桂林銀行股份有限公司百色分行
- 所在行業(yè) 保險(xiǎn)/擔(dān)保/銀行
- 成立時(shí)間 6年(2017年11月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --