按地區(qū):
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新媒體運營
5000-10000元2024-10-27裴春強崗位描述:
1、負責品牌在抖音、小紅書、今日頭條等新型媒體的推廣及日常維護運行工作,增加粉絲、提高關注度;
2、負責視頻拍攝及剪輯制作,視頻文案編輯創(chuàng)作,在微信公眾號、視頻號、抖音及小紅書發(fā)布及后臺管理。
3、待遇從優(yōu),有意者可***。
任職要求:
1、38歲以下,男女不限,大專(含)以上學歷,應屆畢業(yè)生亦可;
2、具有較強文字功底,文案編輯能力強,能獨立完成錄制拍攝及后期剪輯;
4、要求有抖音/小紅書/今日頭條等新媒體策劃、運營、推廣的能力;
5、性格開朗,具有創(chuàng)新思維,工作認真負責,善于溝通,有團隊合作精神,對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關注;
6、擅長視頻制作、圖片處理,具有PS、PPT等技能。 -
抖音運營
8000-12000元2024-10-26李翎職位信息
1、負責公司旗下抖音賬號內容策劃,高效產出年輕人喜歡的熱點視頻內容,提供用戶的關注度和粘性;
2、對各類短視頻平臺熱點的追蹤研究,輸出能夠轉化落地的創(chuàng)意;
3、洞察力強,每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻,準確捕捉其亮點;
4、具備商業(yè)意識,能根據(jù)商業(yè)化CASE需求,提供行業(yè)針對性的內容營銷方案;
5、根據(jù)平臺特色,梳理行業(yè)營銷案例,根據(jù)客戶需求,制定適用平臺的商業(yè)打法;
6、支持相關內容產品的執(zhí)行,挖掘內容商業(yè)價值,提供變現(xiàn)策略;
7、搭建和維護商業(yè)化內容資源庫與自媒體合作規(guī)則;
8、負責渠道推廣,提高渠道點擊率和瀏覽量,完成渠道銷售目標;
9、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理及時提出營銷改進措施,給出確實可行的改進方案;
10、定期策劃渠道活動,提升渠道排名,聚集流量和人氣,形成銷售;
11、對抖音、快手號、蝴蝶號、小紅書、微信公眾號等新媒體資源進行分析,定期分析推廣數(shù)據(jù)結果。
職位要求:
1、大專及以上學歷,5年以上市場、商務或銷售工作經驗;?2年以上團隊管理經驗;
2、在移動互聯(lián)網(wǎng)、文化娛樂、媒體銷售或公關公司行業(yè)擔任同類職務3年以上;
3、對內容有高敏感度,對用戶的購物需求、媒體使用習慣,以及內容消費習慣和心理有較強的了解;有互聯(lián)網(wǎng)用戶運營的經驗,善于抽象用戶需求,并能體系的設計和落地運營計劃。解決洞察消費熱點,對時下興起的品牌和潮流趨勢有敏銳的嗅覺和挖掘能力,并能制造話題,連接與消費者的興趣點;
4、對傳統(tǒng)媒體、新媒體、社交媒體等有較深了解,有UGC、PGC、KOL營銷經驗,有社區(qū)運營和管理經驗;
5、熟悉抖音、蝴蝶號內容路數(shù),品牌文化打造;
6、精通抖音、蝴蝶號、快手號粉絲增長與管理;
7、熟悉針對短視頻的爬蟲技術與數(shù)據(jù)分析;
8、探索抖音、蝴蝶號、快手號推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;
9、有運營成功案例,或者有達人/大號合作經驗的優(yōu)先;
10、抖音、蝴蝶號、快手號、小紅書或其他短視頻APP深度上癮玩家,具備極高的模仿能力及創(chuàng)意二次改編能力;
11、賣的了萌,耍的了帥,對音樂天生的敏感,懂得節(jié)奏與視頻內容的整體匹配;
12、有娛樂精神,創(chuàng)意十足;
13、腦洞大,有洞察力,能夠敏銳的捕捉到爆款視頻的內容;
14、對美食、吃喝玩樂有一定見解和基礎;
15、性格活潑,會玩,有創(chuàng)新能力的人優(yōu)先考慮。
福利待遇
公司將為您提供完善的個人發(fā)展平臺,成功加入您將享受
1、完善的薪酬制度及年終獎勵制度,多通道職業(yè)發(fā)展路徑;?
2、社會保障五險一金;
3、文化津貼,節(jié)假日感恩津貼、生日會、個人下午茶、文化分享、書籍分享等;
4、核心骨干提升班、中高層管理班、職經理人規(guī)劃等內訓體系;
5、每年定期組織1-2次大型旅游活動,優(yōu)秀員工特定旅游獎勵。 -
私域運營專員
4000-8000元2024-10-21連秋彥工作內容
1、主要負責微信群管理及引流來的用戶管理,兼做前臺工作。
2、定期回訪了解用戶的需求、消費行為、消費心理等,提出優(yōu)化建議。
3、上級交辦的其他任務。
任職資格:
1、有社群運營、公眾號/朋友圈運營等私域運營經驗優(yōu)先考慮;
2、大專及以上學歷,35歲以下,電子商務、市場營銷相關專業(yè);
3、學習能力強,工作認真負責,態(tài)度積極向上;
4、為人正直、責任心強,服從管理,團結協(xié)作,性格活潑開朗、良好的表達溝通能力,會使用word、excel常見基本功能。
上班時間跟著前臺班次走,分早晚班,8:00-16:00/14:00-22:00,休四,法定假日休,有五險。
薪資待遇:底薪+績效+提成,3000-8000/月,上不封頂。
約 3 個崗位
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北海 新媒體運營招聘工資
¥
4139
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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7%2K
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學歷要求分析
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不限學歷100%
北海新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
北海新媒體運營招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。