2024-10-27
袁龍
崗位職責:
1、在理解業(yè)務邏輯的基礎上,識別影響價格的關鍵因素,在業(yè)務開展關鍵環(huán)節(jié)把控輸出價格的科學性和合理性;
2、通過數(shù)據(jù)分析、檢測及預警(包括但不限于產(chǎn)品、市場與競品等),優(yōu)化價格管理分析框架與指標體系,并將結果轉化為可落地的價格策略;
3、結合公司經(jīng)營方向、庫存、周轉等多方因素優(yōu)化價格、收益管理策略并落地執(zhí)行,保證業(yè)務經(jīng)營水平的提升;
4、根據(jù)部門制定的營銷推廣方案,配合方案的執(zhí)行并協(xié)助部門經(jīng)理、產(chǎn)品收益主管進行整體體系收益分析;
5、結合數(shù)據(jù)分析、權益與促銷策略等,制定營收方案,并搭建有效價值評估體系,產(chǎn)出分析報告;
6、深入理解景區(qū)定價邏輯,能夠在運營中發(fā)現(xiàn)收益體系和策略的相關問題,協(xié)助產(chǎn)品創(chuàng)新與完善收益系統(tǒng),并完成相關測試;
7、完成領導交辦的臨時性工作。
任職要求:
1、具有景區(qū)、酒店、主題樂園或旅游行業(yè)相關等數(shù)據(jù)分析、策略產(chǎn)品、收益管理工作經(jīng)驗,財務、市場營銷、經(jīng)管類、酒店(旅游)管理相關專業(yè)優(yōu)先;
2、了解客戶關系管理、價格管理、預測與調研、客戶服務技巧。
約 1 個崗位
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