職位描述

店長/店經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪商品管理,包括陳列、出入庫核對、盤點(diǎn)等工作;
2、根據(jù)店鋪管理規(guī)章制度及服務(wù)準(zhǔn)則對導(dǎo)購進(jìn)行指導(dǎo),并監(jiān)督導(dǎo)購的工作業(yè)績和 表現(xiàn);
3、有效客戶數(shù)據(jù)的收集和管理,與客戶保持良好關(guān)系。
4、處理店鋪內(nèi)各類突發(fā)事件,確保店鋪管理工作有序進(jìn)行;
5、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定其銷售目標(biāo),完成店鋪銷售目標(biāo);
6、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
主要工作:管理門店日常運(yùn)作銷售,完成公司制定的銷售目標(biāo),管理團(tuán)隊(duì)間良好配合。處理好店員之間的關(guān)系。能夠良好的處理店鋪的一些突發(fā)情況。管理門店確保門店工作有序進(jìn)行。日常工作符合公司規(guī)定。監(jiān)督及控制門店業(yè)務(wù)運(yùn)作。
任職要求:有良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠正確的處理店員關(guān)系,能承受較大的工作壓力。對于門店銷售有足夠的經(jīng)驗(yàn),可以幫助其他店員完成銷售。以及完成公司對門店工作要求。
晉升路線:店長-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-銷售總監(jiān)。
上下班時(shí)間:周一至周五6.5小時(shí)
周六至周日8小時(shí)
月休4天
薪資:底薪+全勤+提成+任務(wù)完成獎+追加獎+店鋪完成獎 月薪5000以上(能者多得,上不封頂)
福利:1、帶薪年假 2、年假補(bǔ)貼 3、法定節(jié)假日3倍工資 4、生日福利 5、購買社保 6、入職購買商業(yè)保險(xiǎn)
定期組織員工培訓(xùn),聚會。

公司簡介

里秘女裝:為追求優(yōu)雅、時(shí)尚、個性的女士設(shè)計(jì),宣揚(yáng)一種積極、樂觀、文雅而有活力的生活態(tài)度。服裝中蘊(yùn)含的淡定與自信,時(shí)尚與經(jīng)典的完美結(jié)合,讓追求時(shí)尚的都市女性散發(fā)自信的魅力。甜美與優(yōu)雅的結(jié)合,富有張力而不張揚(yáng)的設(shè)計(jì)精髓,特別符合有一定文化素養(yǎng)、藝術(shù)品位并對精致生活具有細(xì)節(jié)追求的現(xiàn)代都市時(shí)尚女性對服裝的要求。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

高端民宿店長
6000-11000元
北海-海城區(qū)-潿洲島
崗位職責(zé): 店長崗位職責(zé) 一.全面主持所負(fù)責(zé)民宿的管理工作,擬定及配合公司的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施,并完成臨時(shí)交辦的工作; 二.熟悉各大OTA平臺規(guī)則,熟練使用PMS系統(tǒng); 三.服從公司安排按公司要求完成店面擴(kuò)建整修工作; 四.監(jiān)督所負(fù)責(zé)民宿內(nèi)耗品庫存并及時(shí)補(bǔ)給,做好補(bǔ)給驗(yàn)收、民宿內(nèi)物品陳列并控制各項(xiàng)成本在預(yù)算范圍內(nèi); 五.妥善處理客戶投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各類矛盾; 六 . 處理投訴及突發(fā)時(shí)間; 七 . 負(fù)責(zé)民宿內(nèi)各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng),維修工作; 八 . 明確并落實(shí)所負(fù)責(zé)民宿內(nèi)各工作事項(xiàng),合理安排人員分工,并做好巡查監(jiān)督工作; 九 . 按需負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)教育,并關(guān)注員工個體的工作和思想狀況,為他們排憂解難,營造積極愉快的工作環(huán)境; 十 . 嚴(yán)格控制門店的運(yùn)營成本及各項(xiàng)開支,提高門店的非宿收入增長,完成業(yè)績指標(biāo)
21小時(shí)前
袁澤
北海-合浦縣
合浦大揚(yáng)照明裝飾經(jīng)營部
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
負(fù)責(zé)店面整體運(yùn)營管理,完成公司的業(yè)績指標(biāo),工作地點(diǎn)合浦縣。
2024-11-05
楊香琳
門店店長
4000-8000元
北海-海城區(qū)
廣西北海連通物流有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
負(fù)責(zé)快遞門店的日常事務(wù)與管理,并對日常的操作流程熟悉熟練等
2024-11-05
鄔建強(qiáng)
茶飲店長
4000-7000元
北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場
崗位職責(zé):整個店的云營,營銷策劃! 任職要求店里策劃,宣傳策劃 崗位福利:業(yè)績分成,績效獎!
2024-11-05
店長
6000-10000元
北海-銀海區(qū)
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)整個店的運(yùn)營管理 任職要求: 有高端民宿管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能吃苦耐勞, 教育背景: 大專以上
2024-11-05
王金朔
民宿店長
7000-12000元
北海-海城區(qū)-潿洲島
1工作內(nèi)容,有一定的管理能力經(jīng)驗(yàn),可以根據(jù)酒店情況制定出相關(guān)
2024-11-05
沈靖人
店長
4000-8000元
北海-銀海區(qū)-北海萬達(dá)廣場
1、負(fù)責(zé)所轄店鋪的各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)店鋪管理制度和政策的落實(shí),保證店鋪的正常運(yùn)營; 3、負(fù)責(zé)人員的推薦、培養(yǎng)、幫帶和管理; 4、是店鋪員工和公司各部門以及所在商場溝通的橋梁; 5、帶領(lǐng)員工為消費(fèi)者提供滿意的服務(wù); 任職要求: 1、男女不限,22-38歲,大專以上學(xué)歷; 2、喜愛運(yùn)動品牌,個性陽光、樂觀、樂于交流; 3、具備管理5人以上團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、1年以上終端管理,有經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)先) 福利待遇: 1、底薪+提成+業(yè)績獎金+節(jié)假日三薪; 2、員工享有帶薪年假; 公司提供免費(fèi)的崗位培訓(xùn)和廣闊的晉升空間;
2024-11-04
楊啟鵬
民宿店長
5000-8000元
北海-海城區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營和管理工作。 2、做好客人入住接待工作,提供咨詢服務(wù),為客人提供酒店房間、車輛、周邊景區(qū)、游玩攻略等信息。 3、組織并制定市場開拓計(jì)劃,分析經(jīng)營管理狀況和市場發(fā)展?fàn)顟B(tài),對酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的方案。 4、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)的基本建設(shè),培訓(xùn)、考核和選拔人才,打造成一支具有高服務(wù)質(zhì)量、高素質(zhì)的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。 5、負(fù)責(zé)店內(nèi)衛(wèi)生、安全、消防及客人的的人身安全,做好酒店設(shè)施設(shè)備等硬件的保養(yǎng)維護(hù)監(jiān)管工作。 【職位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,25-35歲之間,旅游管理和酒店管理專業(yè)優(yōu)先。 2、熟悉OTA運(yùn)營模式,酒店運(yùn)營模式,以及辦公室軟件。 3、有較好的數(shù)據(jù)分析和報(bào)表處理能力,分析當(dāng)前和潛在運(yùn)營趨勢; 4、具有出色的組織協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 5、有民宿、酒店管理優(yōu)先;有其他行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有小紅書/抖音運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 【福利待遇】 1、無責(zé)底薪4000-6000+提成,底薪需面試定級,綜合薪資5000-8000。 2、提供住宿,住宿為公司酒店的單人間客房。 3、提供午餐。 4、其他福利:績效獎金、全勤獎、年假7-15天、工齡獎(按季度遞增,第一年入職滿3個月后,視個人表現(xiàn)上調(diào)底薪50-200元;第二年起,工齡工資視個人表現(xiàn)每年200-500元)。
2024-11-04
江太平
北海-海城區(qū)
北海萊珀妮商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
招募優(yōu)秀店長,要求:有2年以上品牌女裝店長工作經(jīng)驗(yàn),年齡30+,工作態(tài)度積極認(rèn)真,抗壓能力強(qiáng),具備良好的溝通能力和銷售能力。五險(xiǎn)+高薪。有意請來電咨詢。
2024-11-03
林靜
民宿店長
4000-6000元
北海-海城區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)民宿的日常管理和運(yùn)營,包括客房清潔、維護(hù)設(shè)施設(shè)備、安排客房預(yù)訂等工作; 2. 確保民宿的衛(wèi)生、安全和舒適度,提高客戶滿意度; 3. 負(fù)責(zé)與客戶的溝通和協(xié)調(diào),解決客戶的問題和需求; 4. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行民宿的營銷策略,提高民宿的知名度和市場占有率; 5. 管理民宿的財(cái)務(wù)和預(yù)算,確保經(jīng)營狀況良好。 任職要求: 1. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承擔(dān)工作壓力; 2. 具有相關(guān)民宿管理經(jīng)驗(yàn),熟悉民宿行業(yè)的運(yùn)營和管理; 3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠與客戶進(jìn)行良好的溝通和協(xié)調(diào); 4. 具有較強(qiáng)的計(jì)劃和組織能力,能夠制定和執(zhí)行有效的營銷策略; 5. 具備財(cái)務(wù)和預(yù)算管理能力,能夠合理控制經(jīng)營成本。 以上是民宿店長崗位職責(zé)和任職要求的詳細(xì)介紹,希望對您有所幫助。
2024-11-03
王海薇
南寧市朱裙服裝店招聘:公司標(biāo)志 logo
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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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