職位描述
職位描述: 1、負(fù)責(zé)對(duì)接渠道分銷公司; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源整合的接洽; 3、定期對(duì)渠道合作公司進(jìn)行維護(hù),資源整理; 4、負(fù)責(zé)管理渠道相關(guān)數(shù)據(jù)的整理和分析。 任職要求: 1、為人正直,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),做事有干勁,愿意與公司共同成長; 2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,一定的談判能力; 3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力; 4、具備地產(chǎn)渠道經(jīng)驗(yàn),對(duì)渠道市場(chǎng)一定了解。
公司簡介
?????廣西北海聯(lián)華圣業(yè)投資管理有限公司成立于2013年12月,經(jīng)營范圍涉及房地產(chǎn)項(xiàng)目,旅游項(xiàng)目,餐飲項(xiàng)目,酒店管理等;2019年5月,公司與全國連鎖的房地產(chǎn)中介企業(yè)瑪雅房屋全面合作,成立瑪雅房屋北海區(qū)域總部,全面開展北海地區(qū)的瑪雅房屋經(jīng)營業(yè)務(wù)。
????瑪雅房屋是以特許經(jīng)營為商業(yè)模式的全國性房地產(chǎn)中介連鎖機(jī)構(gòu),瑪雅房屋始終以“我們?cè)诖松?,和你一起成長”為經(jīng)營理念,秉承“我們彼此都負(fù)有責(zé)任”的團(tuán)隊(duì)宗旨,以“人人住得其所”為社會(huì)使命,采取獨(dú)特的、差異化的經(jīng)營模式,使企業(yè)在不斷創(chuàng)新中蓬勃發(fā)展。
??????企業(yè)按照“立足蘭州、輻射西北、面向全國”的定位,“致力做中國特許經(jīng)營行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)孵化企業(yè)的典范”為戰(zhàn)略愿景,經(jīng)過17年的發(fā)展,目前,瑪雅房屋品牌已在全國一百多個(gè)城市、一百多個(gè)區(qū)域開展特許經(jīng)營業(yè)務(wù),并形成了近2000多個(gè)連鎖店,20000余名員工的規(guī)模優(yōu)勢(shì)。
2019年五月,瑪雅北海區(qū)域總部正式成立,北海區(qū)域部門架構(gòu)逐步完善,各部門相輔相成,緊密配合,為實(shí)現(xiàn)瑪雅大西南的統(tǒng)一與壯大不斷開拓,銳意進(jìn)??!
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上班地點(diǎn)
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區(qū)域銷售5000-10000元北海-海城區(qū)廣西和勝環(huán)??萍加邢挢?zé)任公司計(jì)算機(jī)硬件工作地點(diǎn) 南寧、欽州、北海、玉林、防城港 職位福利 五險(xiǎn)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、績效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、差旅費(fèi)補(bǔ)貼:員工旅游、員工培訓(xùn)、包住。 職位描述 1 招聘人數(shù):10人 2、工作地點(diǎn):欽州、北海。 3、試用期一個(gè)月,無責(zé)底薪5000,上不封頂。 4工作職責(zé): 4.1完成個(gè)人年度銷售目標(biāo); 4.2負(fù)責(zé)本人責(zé)任范圍內(nèi)的廠家、運(yùn)輸車隊(duì)、客戶等關(guān)系的維護(hù); 4.3負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶和新業(yè)務(wù),新客戶 4.4負(fù)責(zé)已開發(fā)客戶日常接單、跟單、對(duì)賬和回款等工作; 4.5了解轄區(qū)內(nèi)運(yùn)輸資源(車輛數(shù)量、運(yùn)價(jià)、結(jié)算周期和形式、市場(chǎng)口碑等)與競(jìng)品信息(價(jià)格、返利、近期促銷安排、提降價(jià)等),了解其他經(jīng)銷商的促銷政策以及對(duì)我司業(yè)務(wù)的影響; 4.6嚴(yán)格執(zhí)行公司銷售政策,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度; 4.7完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 4.8負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目對(duì)接工作。 5、任職要求: 5.1統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;年齡21-40歲;能力突出者可不受此限。 5.2有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有水泥、沙石、礦粉、煤灰銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5.3自有小車; 5.4有責(zé)任心及良好的職業(yè)道德操守,有成功欲望。 5.5具有優(yōu)秀的溝通能力,吃苦耐勞的精神,懂商務(wù)禮儀。黃超
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區(qū)域銷售3000-6000元北海-海城區(qū)北海市興眾商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù); 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂,整體價(jià)格體系的維護(hù); 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂 7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對(duì)賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有1年以上家電或快消品行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,對(duì)家電行業(yè)渠道運(yùn)作、市場(chǎng)銷售有較強(qiáng)理解者尤佳; 3、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、Office辦公軟件運(yùn)用熟練,尤其是PPT匯報(bào)材料制作與Excel數(shù)據(jù)整理; 5、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 工作時(shí)間:潘少波
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渠道銷售經(jīng)理10000-15000元北海-海城區(qū)廣西中電未來投資置業(yè)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)渠道管理工作,組織拓客分工、人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)等; 2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶渠道開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,負(fù)責(zé)客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售; 3、撰寫投資客戶調(diào)研報(bào)告及客戶解決方案; 4、分析投資客戶的消費(fèi)心理,擬定行之有效的銷售策略; 5、能獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判,完成銷售目標(biāo); 6、完成營銷負(fù)責(zé)人安排的臨時(shí)性工作安排。 任職要求: 1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上渠道工作經(jīng)驗(yàn),具備房地產(chǎn)企業(yè)和代理咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉房地產(chǎn)渠道各個(gè)環(huán)節(jié),有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)資源; 3、熱愛銷售管理工作,對(duì)事業(yè)有激情。劉先生
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賴?yán)ニC
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渠道經(jīng)理3000-8000元北海-銀海區(qū)北海旅居天下信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件職位描述:因公司業(yè)務(wù)時(shí)間久,所有中介公司基本都知道或者了解我公司,工作內(nèi)容簡單,負(fù)責(zé)中介公司維護(hù)與開發(fā)開發(fā),以及分銷商的聯(lián)絡(luò)、培訓(xùn)、和更新工作,有人帶,有培訓(xùn),輕松上手。 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)各自項(xiàng)目合作中介,發(fā)現(xiàn)潛在新房分銷和客戶 2.中介片區(qū)渠道建設(shè)和渠道關(guān)系維護(hù) 3.定期對(duì)片區(qū)內(nèi)合作分銷商組織培訓(xùn) 4.日常糾紛等問題的協(xié)調(diào)與解決 工作要求: 1.全日制大專以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 2.具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 3.有較強(qiáng)的抗壓能力,敢于挑戰(zhàn),有激情 4.有做市場(chǎng)營銷,學(xué)習(xí)市場(chǎng)業(yè)務(wù)的想法,有做過市場(chǎng)、業(yè)務(wù)的人員更佳。 職位描述: 1.日常維護(hù)與拓展天津萬順聯(lián)合中信國安,共同開發(fā)建設(shè)北海高端成熟大盤“中信國安北海第一城”項(xiàng)目的分銷維護(hù)與聯(lián)絡(luò)。 2.日常維護(hù)與拓展天隆三千海 北海最高端千畝海景項(xiàng)目坐擁北海冠頭嶺龍脈位置項(xiàng)目的分銷維護(hù)與聯(lián)絡(luò)。 3.日常維護(hù)與拓展雅居樂金海灣 全國旅居第一品牌,紅樹林周邊旅居康養(yǎng)千畝大盤目的分銷維護(hù)與聯(lián)絡(luò)。 4.日常維護(hù)與拓展北投觀海灣,北投觀海上城,國企北投實(shí)力打造北海旅居大盤,低總價(jià),易成交目的分銷維護(hù)與聯(lián)絡(luò)。 5.日常維護(hù)與拓展融創(chuàng)海映蘭嶼,地產(chǎn)四強(qiáng)實(shí)力打造北海旅居大盤,低總價(jià),易成交目的分銷維護(hù)與聯(lián)絡(luò)。 6.日常維護(hù)與拓展城東剛需千畝大盤中港城長沙灣分銷維護(hù)與聯(lián)絡(luò)。 6.日常維護(hù)與拓展城東剛需大盤地產(chǎn)三強(qiáng)碧桂園北海陽光分銷維護(hù)與聯(lián)絡(luò)。 工作地點(diǎn):銀灘東區(qū),有小車優(yōu)先。李姝穎
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渠道銷售2000-7000元北海-銀海區(qū)廣西世和居網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件拓展和維護(hù)中介和分銷公司,建立長期有效的合作關(guān)系; 及時(shí)下達(dá)項(xiàng)目最新政策,負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目推廣和培訓(xùn):及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解客戶來源,積極引導(dǎo)經(jīng)紀(jì)人推薦項(xiàng)目;·與駐場(chǎng)人員進(jìn)行工作對(duì)接,做好售樓處與分銷渠道的街接工作:薪資待遇: 底薪+提成+社保梁增明
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渠道專員3000-8000元北海-合浦縣合浦縣昌林房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、22-30周歲,高中及以上學(xué)歷,性別不限,專業(yè)不限; 2、兩年以上地產(chǎn)行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目渠道團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)中高端渠道線下拓展工作,熟悉海南地產(chǎn)市場(chǎng); 3、 具有良好的大客戶資源、外展資源等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者; 4、 具備優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、溝通能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)識(shí)。 薪金待遇:3000-8000元,高提成+高福利+購五險(xiǎn)+節(jié)假日福利。周佩卓
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渠道主管4000-8000元北海-合浦縣合浦縣昌林房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、22-35周歲,中專及以上學(xué)歷,2年以上房地產(chǎn)企業(yè)渠道管理經(jīng)驗(yàn); 2、 具有良好的人際溝通能力,抗壓力強(qiáng); 3、有廣泛的客戶資源,熟悉房地產(chǎn)銷售流程;有較好的計(jì)劃、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行等綜合能力; 4、具有本地渠道資源,適應(yīng)出差,優(yōu)先考慮。 薪金待遇:3500-8000元,高提成+高福利+購五險(xiǎn)+節(jié)假日福利。周佩卓
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渠道經(jīng)理4000-8000元北海-合浦縣合浦縣昌林房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè); 1年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn),有豐富客戶資源者優(yōu)先; 2、有大區(qū)市場(chǎng)渠道開拓及管理工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績優(yōu)秀; 3、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力,市場(chǎng)感覺敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力; 4、能承擔(dān)較大壓力。周佩卓
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渠道經(jīng)理3000-5000元北海-銀海區(qū)旅居客(北海)科技服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé) 1.統(tǒng)籌規(guī)劃公司整體運(yùn)營策略,制定明確的運(yùn)營目標(biāo)和計(jì)劃,并確保有效執(zhí)行 2.深入分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況及用戶需求,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略以保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 3.監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù),如用戶活躍度、轉(zhuǎn)化率、留存率等,通過數(shù)據(jù)分析找出問題并提出解決方案 4.策劃并組織各類線上線下運(yùn)營活動(dòng),提高品牌知名度和用戶參與度。 5.不斷優(yōu)化運(yùn)營流程,提高運(yùn)營效率,降低運(yùn)營成本。 任職要求: 1.具備豐富的渠道管理經(jīng)驗(yàn),深入了解所在行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)和發(fā)展趨勢(shì),能夠準(zhǔn)確分析市場(chǎng)機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn) 2.擁有出色的商務(wù)談判能力,能夠與各類渠道合作伙伴達(dá)成有利的合作協(xié)議 3.熟練掌握銷售渠道的運(yùn)營模式和流程,能夠制定有效的渠道策略和銷售計(jì)劃 4.具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠管理和激勵(lì)渠道團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和績效 5.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠收集、分析渠道銷售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)信息,為決策提供依據(jù)。 6.具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。孫薈博
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