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職位描述

工作內(nèi)容：
1、本崗位直接對(duì)總經(jīng)辦負(fù)責(zé)，在公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)管理工作
2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理，確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成。強(qiáng)化部門主管是“產(chǎn)品質(zhì)量第一負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人”意識(shí)。
3、組織實(shí)施營業(yè)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，全面完成生產(chǎn)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)精神、各項(xiàng)管理制度與措施。
5、負(fù)責(zé)車間的人身、設(shè)備安全，確保安全文明生產(chǎn);
6、負(fù)責(zé)管好、用好、維護(hù)、保養(yǎng)好在制品、設(shè)備、附件、工具、量具及工位器具。
7、負(fù)責(zé)車間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質(zhì)。
8、對(duì)本車間的工藝/紀(jì)律/執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。
9、對(duì)車間各類報(bào)表、原始資料的及時(shí)性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。
10、有權(quán)調(diào)整車間內(nèi)的勞動(dòng)組織和調(diào)配職工。
11、有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對(duì)車間員工提出獎(jiǎng)懲建議。
12、有權(quán)對(duì)上道工序轉(zhuǎn)來得不合格產(chǎn)品提出異議。
13、有權(quán)對(duì)車間條件無法滿足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計(jì)劃提出申訴和修改意見
任職要求：
1、理工科專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。 35周歲以上
2、具備8年以上相關(guān)崗位生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任生產(chǎn)副總或廠長(zhǎng)相關(guān)崗位5年以上
3  有管理制造業(yè)生產(chǎn)部20-50人管理團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)歷（一線生產(chǎn)員工500-1000人規(guī)模）
4、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)； 
5、熟悉IS9001質(zhì)量體系、ISO14000環(huán)境管理體系，了解5S現(xiàn)場(chǎng)管理，具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 
6、接受過安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)。
7 對(duì)于團(tuán)隊(duì)以及工作開展有號(hào)召力和管控力
8 對(duì)新環(huán)境有強(qiáng)適應(yīng)力和能夠快速融入新工作團(tuán)隊(duì)
9 敢于挑戰(zhàn)、責(zé)任心強(qiáng)、具有實(shí)干精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神具有優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、能吃苦耐勞。

公司簡(jiǎn)介

北?？?jī)迅電子科技有限公司是集打印機(jī)耗材銷售、生產(chǎn)、研發(fā)于一體的集體化企業(yè)，已成為生產(chǎn)高品質(zhì)打印機(jī)耗材的專業(yè)廠商，并致力于“環(huán)?？萍贾髁x”為企業(yè)的經(jīng)營宗旨。自2001年成立以來，歷經(jīng)14年的發(fā)展，擁有國內(nèi)外公司4個(gè)，境外公司及辦事處4個(gè)，形成了銷售中心，生產(chǎn)中心、研發(fā)中心等多中心的集團(tuán)化發(fā)展體系。我們的產(chǎn)品為再生墨盒和硒鼓，共計(jì)開發(fā)生產(chǎn)2000多種型號(hào)的再生硒鼓和墨盒。再生墨盒年產(chǎn)量720萬只，硒鼓年產(chǎn)量36萬只。累計(jì)成交客戶1290個(gè)，累計(jì)下訂單數(shù)10010個(gè)，墨盒累計(jì)出貨數(shù)3584.7萬個(gè)，硒鼓累計(jì)出貨數(shù)260.2萬個(gè)，累計(jì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值總額USD53000萬。我們生產(chǎn)再生耗材累計(jì)已達(dá)3844.9萬只，產(chǎn)品已經(jīng)進(jìn)入歐美地區(qū)各大連鎖店，滿足全世界100多個(gè)國家及地區(qū)的眾多客戶對(duì)打印的需求。

我們自行研制開發(fā)測(cè)試及品質(zhì)設(shè)備、完善的生產(chǎn)工藝，嚴(yán)格的質(zhì)量管理程序和環(huán)境監(jiān)控程序，從原材料進(jìn)廠到成品出倉的每一個(gè)環(huán)節(jié)，盡力把產(chǎn)品的不良率降至最低，再生循環(huán)利用率達(dá)到最高，遵守環(huán)保法規(guī)，持續(xù)改進(jìn)環(huán)境，努力降耗防污。并獲得多國的質(zhì)量管理及認(rèn)證：美國IPL測(cè)試機(jī)構(gòu)認(rèn)證報(bào)告；STMC美國標(biāo)準(zhǔn)[查看全部]

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 生產(chǎn)部經(jīng)理
4000-8000元

北海-海城區(qū)

廣西鴻濟(jì)藥業(yè)集團(tuán)有限公司

批發(fā)/零售

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計(jì)劃，檢查生產(chǎn)工作，確保總經(jīng)理下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)的完成； 2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)合理分配人員； 3、定期召開生產(chǎn)會(huì)，分析生產(chǎn)形勢(shì)，找出解決問題的辦法和措施； 4、根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資需求采購供應(yīng)計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施； 5、定期組織安全環(huán)保檢查，落實(shí)安全環(huán)保措施，確保安全生產(chǎn)； 6、根據(jù)生產(chǎn)情況制定各生產(chǎn)崗位的勞動(dòng)報(bào)酬分配方案，審核車間獎(jiǎng)懲條例； 7、負(fù)責(zé)制訂產(chǎn)品工藝規(guī)程，審批產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范并組織實(shí)施； 8、協(xié)助總經(jīng)理完成其他生產(chǎn)需求等工作。任職要求 1、本科以上學(xué)歷，藥學(xué)或者制藥工程相關(guān)專業(yè)； 2、具有五年以上從事藥品生產(chǎn)管理的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力。

2024-10-19; 生產(chǎn)組長(zhǎng)
5000-6000元

北海-海城區(qū)

北海品創(chuàng)電子有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

任職要求： 1.高中或以上文化。 2.有1年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)線各崗位工作職責(zé)。 3.有平板電腦生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉組裝平板電腦MID生產(chǎn)流程，懂平板電腦MID檢驗(yàn)品質(zhì)要求者優(yōu)先。 4.抗壓能力強(qiáng)，溝通能力好，服從上級(jí)安排。

2024-10-18

唐少合; 生產(chǎn)班組長(zhǎng)
5000-6000元

北海-海城區(qū)

北海建準(zhǔn)電子有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容： 1. 產(chǎn)能、品質(zhì)及出貨達(dá)成 2. 品質(zhì)及效率提升 3. 產(chǎn)線人員出勤、工作秩序及6S維護(hù) 4. 新進(jìn)員工培訓(xùn)。任職要求：具電子廠帶線管理經(jīng)驗(yàn)1年以上，可接受兩班倒。

2024-10-18

溫小姐