工作內(nèi)容:
1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解,起草和編制公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。
2、協(xié)助董事長對公司運作及職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。
在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向董事長提供具體的解決方案。
3、協(xié)助董事處理對外聯(lián)絡及對外公共關(guān)維護。
4、安排各項高層會議,撰寫董事長的有關(guān)報告、文件。
職位要求:
1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷
2、3年以上管理工作經(jīng)驗
3、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,執(zhí)行力和策劃力強。
4、持C1駕駛證,能夠隨時接受出差安排。
:1、有C1駕駛證;大專以上學歷,管理類專業(yè),至少有3年以上在生產(chǎn)型企業(yè)任職人事或行政經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
5、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
6、語言表達、人際交往及溝通協(xié)調(diào)能力強,善于處理公司內(nèi)、外關(guān)系。
約 2 個崗位
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