鳳凰農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)招商經(jīng)理

1、有百貨商業(yè)體招商工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的招商渠道和客戶(hù)資源，對(duì)商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)較為熟悉; 2、熟悉大型購(gòu)物中心的運(yùn)作程序及特點(diǎn); 3、具有較強(qiáng)的招商技巧和談判能力。 4、熟悉招商運(yùn)營(yíng)流程，掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、法律等方面知識(shí)，熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作； 2、結(jié)合公司商業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行有效的市場(chǎng)調(diào)研，積極挖掘潛在客戶(hù)； 3、與客戶(hù)進(jìn)行初步接洽，確定合作意向，通過(guò)談判簽定合同； 4、負(fù)責(zé)與商戶(hù)的拓展、洽談、簽約工作，商戶(hù)關(guān)系維護(hù)，建立商戶(hù)信息資料庫(kù)等； 5、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求： 1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、2年以上大型商場(chǎng)招商、招租工作經(jīng)驗(yàn)、有豐富的招商渠道者優(yōu)先考慮； 3、有一定的客戶(hù)資源，擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)談判交流，具有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)能力； 4、熟悉大型連鎖餐飲、休閑娛樂(lè)商家、具備招商、營(yíng)運(yùn)管理的能力； 5、性格開(kāi)朗，具有良好的人際溝通能力及抗壓能力。

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，分解、細(xì)化和制訂本部門(mén)的專(zhuān)業(yè)職能規(guī)劃及業(yè)務(wù)規(guī)劃； 2、編制本部門(mén)年度、季度、月度工作計(jì)劃及預(yù)算，并監(jiān)督計(jì)劃及預(yù)算的落實(shí)； 2、對(duì)本部門(mén)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)組織商業(yè)項(xiàng)目的信息收集和篩選,以及商業(yè)地產(chǎn)及住宅地產(chǎn)項(xiàng)目商業(yè)部分的定位； 4、組織提交商業(yè)策劃方案和價(jià)格方案,設(shè)計(jì)招商渠道, 提出招商策略，并結(jié)合市場(chǎng)價(jià)格水平提出明確的租金價(jià)格和建議銷(xiāo)售價(jià)格； 5、組織收集各種招商信息，編制、設(shè)計(jì)招商宣傳數(shù)據(jù)和招商宣傳廣告； 6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目主力店及項(xiàng)目散鋪的招商談判、簽約工作； 7、負(fù)責(zé)所管區(qū)域的商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 任職要求： 1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、8年以上商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn), 有地鐵商業(yè)中心成功招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮, 有大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、熟悉高端寫(xiě)字樓、商業(yè)、城市綜合體的招商管理流程；熟悉大型商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位、招商、營(yíng)運(yùn)的全過(guò)程管理；掌握商業(yè)策劃、招商、運(yùn)營(yíng)管理基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、招商推廣、媒體傳播等相關(guān)知識(shí)； 4、熟練掌握office辦公軟件； 5、具有大型商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位、招商、營(yíng)運(yùn)的全過(guò)程管理能力; 優(yōu)秀的計(jì)劃、統(tǒng)籌和管控招商工作能力; 優(yōu)秀的招商談判和公關(guān)協(xié)調(diào)能力; 6、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和較強(qiáng)的資源整合能力。

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助對(duì)接園區(qū)企業(yè)入駐手續(xù)辦理等綜合行政服務(wù)； 2、協(xié)助園區(qū)參觀(guān)接待； 3、整理協(xié)議、合同、接待臺(tái)賬； 4、協(xié)助微信公眾號(hào)、視頻號(hào)等宣傳工作。 崗位要求： 1. 大專(zhuān)及以上在校生或畢業(yè)生； 2. 有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3. 實(shí)習(xí)期6個(gè)月。 溫馨提示：該崗位是屬于實(shí)習(xí)生崗位，有以下幾點(diǎn)要求：1、實(shí)習(xí)津貼標(biāo)準(zhǔn)為：前三個(gè)月是1500的實(shí)習(xí)津貼，第4個(gè)月開(kāi)始是1850一個(gè)月的津貼；2、要求實(shí)習(xí)期至少半年以上；3、領(lǐng)取畢業(yè)證后能夠通過(guò)轉(zhuǎn)正考核的可以給予免試用期簽訂三年期勞動(dòng)合同（崗位是公司內(nèi)部需求的崗位）；4、工作時(shí)間：9:00-12:00；14:00-18:00；

1、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理、資產(chǎn)投資、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。 2、負(fù)責(zé)資產(chǎn)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)查，投資策劃，形成資產(chǎn)管理方案。 3、負(fù)責(zé)綜合樓、商鋪、住宅、辦公樓的招商、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)工作。 4、管理資產(chǎn)項(xiàng)目的安全、清潔等工作。 5、負(fù)責(zé)催繳、收取項(xiàng)目的租金費(fèi)用。 崗位要求： 1、30—40歲，本科學(xué)歷。 2、具備資產(chǎn)管理能力、投資策劃能力。 3、具有資產(chǎn)管理、綜合樓招商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較高的情商與銷(xiāo)售意識(shí)。 底薪+提成+績(jī)效

1、3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招商運(yùn)營(yíng)流程，掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、法律等方面專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 2、熟練運(yùn)用招商技巧和策略，掌握辦公自動(dòng)化軟件； 3、具有良好的人際交往、溝通和談判能力，市場(chǎng)開(kāi)拓能力。 4、工作地點(diǎn)：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安陽(yáng)路18號(hào)盛天匯

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)加盟合作商的招募、培訓(xùn)，協(xié)助促進(jìn)合作商完成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2、所屬區(qū)域合作商的簽約、管理工作，維持良好的合作關(guān)系，為合作商提供銷(xiāo)售支持和服務(wù)； 3、根據(jù)公司的規(guī)劃，制定招商計(jì)劃，開(kāi)展招商工作，完善招商模式； 4、了解市場(chǎng)形勢(shì)，預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供信息、方案和建設(shè)。 公司產(chǎn)品：經(jīng)營(yíng)美容美抗衰精品店，需招商合伙店主、合伙美容師。 崗位要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有美業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、男女不限，兩年以上招商經(jīng)驗(yàn)，有有成效的招商案例。 3、具備較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)模式推廣和講解能力，優(yōu)秀的工作執(zhí)行力； 4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力，敏銳的市場(chǎng)洞察力。 崗位福利：五險(xiǎn)、獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助 上班時(shí)間：8小時(shí)，4天調(diào)休，有法定節(jié)假日，能適應(yīng)出差； 崗位薪資：底薪5000-8000+提成，月綜合12k-25k，上不封頂，全職、兼職均可。

職位描述 負(fù)責(zé)吾悅廣場(chǎng)主力店、次主力店、餐飲、服裝服飾、精品、兒童等各業(yè)態(tài)品牌商戶(hù)的招商，保證吾悅廣場(chǎng)精彩開(kāi)業(yè)。 任職要求 1.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，專(zhuān)業(yè)不限; 2.性格外向，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，擅長(zhǎng)交際: 3.有大型社團(tuán)或?qū)W?；顒?dòng)組織經(jīng)歷，對(duì)購(gòu)物中心有濃厚興趣; 4.有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，分解、細(xì)化和制訂本部門(mén)的專(zhuān)業(yè)職能規(guī)劃及業(yè)務(wù)規(guī)劃，負(fù)責(zé)編制本部門(mén)年度、季度、月度工作計(jì)劃及預(yù)算，并監(jiān)督計(jì)劃及預(yù)算的落實(shí)； 2、負(fù)責(zé)本部門(mén)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行； 3、組織提交商業(yè)策劃方案和價(jià)格方案,設(shè)計(jì)招商渠道, 提出招商策略，并結(jié)合市場(chǎng)價(jià)格水平提出明確的租金價(jià)格和建議銷(xiāo)售價(jià)格； 4、組織收集各種招商信息，編制、設(shè)計(jì)招商宣傳數(shù)據(jù)和招商宣傳廣告； 5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目主力店及項(xiàng)目散鋪的招商談判、簽約工作。 任職要求： 1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、至少5年以上商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn), 有大型商業(yè)中心成功招商及酒店項(xiàng)目后期營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮, 有大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、熟悉高端寫(xiě)字樓、商業(yè)、城市綜合體的招商管理流程；熟悉大型商業(yè)項(xiàng)目招商的全過(guò)程管理；掌握商業(yè)招商管理基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、招商推廣、媒體傳播等相關(guān)知識(shí)； 4、具有大型商業(yè)項(xiàng)目招商的全過(guò)程管理能力; 優(yōu)秀的計(jì)劃、統(tǒng)籌和管控招商工作能力; 優(yōu)秀的招商談判和公關(guān)協(xié)調(diào)能力; 5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和較強(qiáng)的資源整合能力； 6、熟練掌握office辦公軟件； 7、接受異地調(diào)遣。

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門(mén)主管做好招商工作，撰寫(xiě)招商方案，完成部門(mén)下達(dá)任務(wù)和指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)招商合作事宜的洽談，簽署租賃合同。 3、負(fù)責(zé)品類(lèi)品牌信息資料的匯總、分析，搜集新品牌的資料。 4、負(fù)責(zé)記錄客戶(hù)檔案、整理客戶(hù)資料、客戶(hù)定期走訪(fǎng)、回訪(fǎng)客戶(hù)等。 5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、客戶(hù)分析工作，及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理招商的事宜。 任職要求： 1、年齡25-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，至少2年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉招商操作程序和招商渠道，了解相關(guān)法律法規(guī)。 3、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及談判能力，性格開(kāi)朗，親和力強(qiáng)，普通話(huà)流利，口齒清晰。 4、具有良好的職業(yè)操守，具有親和力和團(tuán)隊(duì)合作精神，溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。