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美容師,美容店長
6000-11000元2024-10-17盧有勝銷售業(yè)績管理 員工培訓 客戶維護
1年以下美容店長經(jīng)驗 連鎖店
工作內(nèi)容:
1、帶領管理好美容師的日常工作
2、具有專業(yè)的美容知識+較強的銷售能力
3、有獨立培訓員工能力,較強的抗壓能力
4、具有獨立承擔本組業(yè)績目標達成能力職位要求:
1、年齡20-35歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力和親和力;
2、2年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉美容院的日常運作;
3、具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,富有責任心和團隊精神,有較強的管理及組織能力,業(yè)務能力、營銷能力;
4、做事認真負責,誠心敬業(yè),踏實肯干;
5、熟悉美容客戶消費心理,店務流程管理經(jīng)驗,有提升店面業(yè)績的實操案例,能力優(yōu)秀者; -
店長
7000-10000元2024-10-17馮成職位描述
一、完成店面當月的業(yè)績指標及上級領導所交辦的各項任務。
二、了解企業(yè)文化,遵守公司各項規(guī)章制度。
三、嚴格審查設計師所簽署的合同。
四、組織店面人員、技術(shù)培訓,落實新人傳、幫、帶工作。
五、指導設計師進行業(yè)務談判。
六、協(xié)調(diào)店面內(nèi)小組之間的關系,協(xié)調(diào)設計師與客戶間的關系,協(xié)調(diào)店面與公司各部門的關系,協(xié)調(diào)店面與所在市場的關系。
七、增強員工的凝聚力,營造良好的團隊精神。樹立企業(yè)形象。
八、負責收集同行業(yè)其他家裝公司的薪酬標準、營銷動態(tài)。
九、建立、調(diào)整店面的營銷小組,激發(fā)內(nèi)部的競爭意識。
十、指導、檢查店面員工填寫《工作流程》相關表格,并按規(guī)定交至相關部門。
任職要求:
1、有過三年以上建材家具店店長或者管理層經(jīng)驗
2、有過門店運營經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉家裝、建材、家電家具
職位福利:績效獎金、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、員工旅游、生日福利、節(jié)日福利、法定節(jié)假日
約 2 個崗位
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