銷售經(jīng)理

工作內(nèi)容：帶領團隊拓展業(yè)務， 職位要求：有團隊精神 工作時間：上午8:30-12:00 到下午14:00-18:00

崗位職責： 1、帶領團隊完成月度目標，協(xié)助隊友現(xiàn)場成交； 2、執(zhí)行門店各類營銷活動； 3、人貨場管理； 4、其它店長安排的工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，基礎辦公軟件操作能力，積極主動，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，堅韌不拔，渴望成功。 2、3年以上銷售團隊管理工作經(jīng)驗，經(jīng)驗稍欠者可以從儲備主管做起。

負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣

上班時間：上午8:30-12:30下午14:00-18:00 薪資待遇：底薪+提成+季度獎+銷冠獎勵月入5000至10000+ 上班地址：狀元府家居有限公司

防水材料銷售，防水工程承接。 本公司為東方雨虹工建藤縣總代理，主要銷售防水材料，和防水工程設計施工。 崗位職責：開發(fā)客戶，普通家裝修防水，工程類防水。 崗位福利：3000到10000上不封頂

工作內(nèi)容 1、負責汽車后市場產(chǎn)品的銷售工作，包括但不限于汽車裝飾、維護服務等 2、通過各種銷售策略和渠道，實現(xiàn)銷售目標和業(yè)績增長 3、與客戶建立穩(wěn)定的合作關系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務 任職要求： 1、具備汽車后市場相關銷售經(jīng)驗，了解行業(yè)動態(tài) 2、具有良好的商業(yè)談判技巧和客戶服務意識 3、能夠獨立開展工作，具有較強的市場分析和判斷能力

崗位職責： 1、完成個人任務（包括個人任務、跟進任務、客源發(fā)展任務）； 2、定期收集競爭對手信息； 3、開發(fā)潛在和重要的有消費需求商務客戶，進行意見回饋，并進行拜訪，保證業(yè)績； 4、梳理客戶資料，不定期進行新老客戶回訪/上門拜訪； 5、參加分店促銷及營銷活動； 6、加強提升業(yè)務能力與技巧。 任職資格： 1、年齡20-35歲，男女不限，高中以上學歷優(yōu)先； 2、酒店服務、市場營銷類相關專業(yè)優(yōu)先； 3、溝通表達能力強，市場敏銳度較強，服務意識較強； 4、1年以上酒店銷售經(jīng)驗或2年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗。

工作職責： 1.負責根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，起草科創(chuàng)管理機制，起草創(chuàng)新研究戰(zhàn)略規(guī)劃及目標； 2.協(xié)助管理科技創(chuàng)新項目，考核科創(chuàng)項目進展與成果；3.負責起草或修訂科技成果轉(zhuǎn)化和激勵機制和制度，并組織相關培訓；4.負責起草或修訂公司重點產(chǎn)品技術升級的管理機制和制度，并組織相關培訓；5.協(xié)助指導公司開展產(chǎn)業(yè)關鍵技術研究，協(xié)助公司重點產(chǎn)品進行工藝、質(zhì)量標準和適應癥等技術升級；6.協(xié)助組織公司與高校、科研院所、醫(yī)療機構等科創(chuàng)機構的科創(chuàng)交流和合作；7.組織專利管理相關培訓；8.協(xié)助部門完成公司專利的申請、注冊、維護、登記及評估等事項，并監(jiān)督公司專利管理情況；10.協(xié)助成立公司科創(chuàng)專家?guī)欤瑓f(xié)助管理公司所有對外專家的日常交流和合作；11.協(xié)助組織公司與科創(chuàng)專家進行溝通合作，并組織相關培訓；12.起草公司內(nèi)專家?guī)旃芾碇贫群统砷L激勵機制，并組織相關培訓；13.協(xié)助組織建立公司研發(fā)資源共享平臺，提高研發(fā)資源利用率；14.起草或修訂公司內(nèi)科創(chuàng)平臺的管理制度，起草平臺建設目標和發(fā)展規(guī)劃，并組織相關培訓；15.協(xié)助組織公司研發(fā)分中心的布局落地，并協(xié)助組織對應的研發(fā)主體投入建設研發(fā)中心；16.協(xié)助組織運營及維護公司的創(chuàng)新平臺，負責平臺年度考核、綜合評估工作；17.完成領導交辦的其他事項。 任職資格： 1.學歷：大學本科及以上學歷； 2.專業(yè)：知識產(chǎn)權管理類、醫(yī)藥相關類等與公司主營業(yè)務或新興產(chǎn)業(yè)相關專業(yè)； 3.經(jīng)驗：3年及以上同行業(yè)或同類型等相關崗位工作經(jīng)驗，優(yōu)先考慮有研發(fā)團隊管理經(jīng)驗、藥品開發(fā)項目經(jīng)歷、醫(yī)藥行業(yè)商務經(jīng)歷或醫(yī)藥研發(fā)資源渠道者； 4.熟悉藥品、健康食品、醫(yī)療器械、日化品等立項研發(fā)基本流程；了解醫(yī)藥健康行業(yè)發(fā)展和市場動態(tài)，對關鍵技術節(jié)點識別及風險控制有一定認識；了解研發(fā)創(chuàng)新平臺管理、運營等相關知識； 5.技能：具有一定的全局觀念和邏輯分析能力，具有系統(tǒng)的創(chuàng)新評價標準和思維能力； 6.職業(yè)素養(yǎng)：

負責公司代運營業(yè)務的開展工作

地推專員，有上進心和事業(yè)心，較強的團隊合作精神，有挑戰(zhàn)高薪的欲望。