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采購員

3000-4000元
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-10-25
陳女士
人事主管
1、了解市場的產(chǎn)品及價(jià)格動態(tài),對比供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià);
2、負(fù)責(zé)各部門所需辦公用品、園區(qū)配件等物料的采購工作,控制采購產(chǎn)品品質(zhì);
3、跟進(jìn)下達(dá)的采購訂單,保證交貨期,并在驗(yàn)貨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與供應(yīng)商聯(lián)系;
4、監(jiān)督產(chǎn)品備貨入庫,做好采購計(jì)劃、付款申請、入庫登記等;
5、整合采購需求,有效控制采購成本;
6、協(xié)助財(cái)務(wù)部做好對供應(yīng)商的對賬工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作。
該崗位需要持有駕照,駕齡不低于1年。
2024-10-24
植蘭
經(jīng)理
制造企業(yè)會計(jì),配合總帳會計(jì)完成成本、材料核算、稅務(wù)、財(cái)務(wù)記帳等日常工作。
工作地點(diǎn):扶綏東盟青年產(chǎn)業(yè)園

客房部主管

4000-5000元
崇左-扶綏縣 1人 2年以上 餐飲 房地產(chǎn) 旅游
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-20
陳女士
人事主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客房品質(zhì)的整體經(jīng)營和運(yùn)作:分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。
2、確保部門成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。
3、根據(jù)酒店的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。
4、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。
5、組織編制部門工作程序及工作考評。
6、負(fù)責(zé)公區(qū)的綠化管理及維護(hù)
任職要求:
1、2年以上客房管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店客房管理和服務(wù)方面的知識,具有熟練的服務(wù)技能;
2、有較高的處理酒店客房突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力;
3、熱愛服務(wù)工作,工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
2024-10-19
陳翔
9、合理控制店內(nèi)的各項(xiàng)營業(yè)費(fèi)用,降低營業(yè)成本。 10、時(shí)常與顧客進(jìn)行溝通,了解顧客意見及相關(guān)信息。 11、負(fù)責(zé)顧客投訴和店內(nèi)突發(fā)事件的處理。
2024-10-18
農(nóng)建義
1.與店長溝通酒店日常財(cái)務(wù)管理事項(xiàng)、成本分析 2.對酒店前臺部、客房部、銷售,餐廳部、倉庫涉及財(cái)務(wù)方面的工作進(jìn)行審核,確保酒店收入與支出、資產(chǎn)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
約 5 個(gè)崗位

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崇左 成本會計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 5.6%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 11.1%
    6K-8K
  • 27.8%
    8K-1W
  • 38.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左成本會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
崇左成本會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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