大新運營經(jīng)理招聘

工作內(nèi)容
1. 負責酒店日常運營管理，確保服務流程和質(zhì)量標準的執(zhí)行；
2. 監(jiān)控運營數(shù)據(jù)，分析客戶反饋，不斷優(yōu)化運營效率；
3. 指導團隊成員，提升團隊協(xié)作和工作效率。
任職要求
1. 具備良好的組織和管理能力；
2. 能夠處理突發(fā)事件，保證酒店運營的順暢；
3. 具有優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與團隊和客戶建立良好關系。