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人事部經理
5000-10000元2024-10-18林經理人事經理崗位職責:
1、協(xié)助總經理主持全面招聘工作,參與制定年度經營招聘計劃,跟進完成情況,及時調整和協(xié)調解決執(zhí)行中實際招聘問題;
2、制定公司人力資源發(fā)展規(guī)劃及年度人力成本預算,制定組織架構、人員編制、核心人才隊伍建設規(guī)劃等;
3、根據公司戰(zhàn)略目標,建立健公司人力資源政策并組織實施;
4、負責公司整體的團隊建設,創(chuàng)建良好的人才成長環(huán)境,制定并推動核心崗位人才培養(yǎng)及繼任計劃,保障人才供給;
5、根據公司年度經營計劃,制定年度培訓計劃及分解實施,整合各類培訓資源,搭建培訓平臺;
6、協(xié)調、處理勞動人事糾紛;
7、各職能職位培訓;
8、辦理入職以及離職手續(xù),人員調動;
任職資格:
1、??埔陨蠈W歷,28-45歲,3年以上人事招聘管理經驗;
2、具有良好的語言表達能力、溝通能力和團隊合作意識,細心,節(jié)約成本意識強烈,對外溝通接待能獨當一面;
3、熟悉國家相關法律法規(guī)及人力資源各方面理論及實務,熟悉用工流程;
較強的計劃控制能力,組織協(xié)調能力,人際溝通能力,良好的文字處理能力和表達能力,抗壓能力強,良好的團隊合作精神及團隊凝聚力;
約 1 個崗位
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防城港 總裁/總經理/CEO招聘工資
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10842
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
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5.3%3K
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10.5%4K
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5.3%5K
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10.5%6K-8K
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21.1%8K-1W
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47.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
防城港總裁/總經理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
防城港總裁/總經理/CEO招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。