崗位工作介紹：
1、協(xié)助廠長(zhǎng)進(jìn)行工廠的全面管理。
2、協(xié)助廠長(zhǎng)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)任務(wù)，下達(dá)生產(chǎn)訂單、合理安排生產(chǎn)任務(wù)、組織安排生產(chǎn)。
3、完善工廠的管理制度、作業(yè)流程、并加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)、人事安排。
4、協(xié)助廠長(zhǎng)運(yùn)用多重管理方式對(duì)工廠進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理。
5、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等。
6、車間生產(chǎn)過(guò)程的管理及成本控制。
崗位要求及待遇：
1、化學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有相關(guān)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)工作。
2、能吃苦耐勞、適應(yīng)長(zhǎng)期駐廠工作。
3、薪酬待遇：月薪6000-7000元+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)金。
4、工作地點(diǎn)：廣西馬路鎮(zhèn)。
5、上班時(shí)間：8小時(shí)工作制、月休4天。
崗位工作介紹：
1、主持產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)公司工作，全面負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目的拓展及運(yùn)作:前期調(diào)研與政府/客戶對(duì)接，中期項(xiàng)目落地與實(shí)施，后期運(yùn)作與經(jīng)營(yíng)。
2、負(fù)責(zé)開拓及維系良性的各地政府公共關(guān)系，確保產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目有序進(jìn)行。
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的會(huì)議、會(huì)展、廣告的營(yíng)銷目標(biāo)達(dá)成，引導(dǎo)和控制營(yíng)銷方向和進(jìn)度。
4、對(duì)內(nèi)與其他體系部門的配合合作，完成營(yíng)銷計(jì)劃及回款任務(wù)。
5、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶，建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系。
6、管理營(yíng)銷拓展人員，建立、培養(yǎng)營(yíng)銷拓展團(tuán)，建立團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)的熱情。
崗位要求及待遇：
1、本科以上學(xué)歷。30歲以上。
2、3年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4、有政府公關(guān)經(jīng)驗(yàn)或資源優(yōu)先。
5、有客戶資源優(yōu)先。
6、薪酬待遇：月薪7000-8000元+五險(xiǎn)+經(jīng)營(yíng)提成。
7、工作地點(diǎn)：廣西東興市沖欖工業(yè)園。
8、上班時(shí)間：雙休制工作、法定節(jié)假日。
崗位工作介紹：
1、招商、融資渠道的開發(fā)、擴(kuò)展、維護(hù)，獲得適合公司項(xiàng)目所需的各項(xiàng)融資資源，全面規(guī)劃融資策略。
2、對(duì)公司融資項(xiàng)目進(jìn)行籌劃，包裝、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。
3、各種融資方式結(jié)構(gòu)搭建、制定最優(yōu)方案，測(cè)算融資成本，撰寫建議書.制定相應(yīng)解決方案，組織實(shí)施，確保公司項(xiàng)目融資及時(shí)匹配。
4、負(fù)責(zé)引入外部資金，設(shè)計(jì)合作模式，對(duì)公司發(fā)展進(jìn)行投融資支持。
崗位要求及待遇：
1、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、具有2年以上在銀行、金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)等相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，在相關(guān)領(lǐng)域具有的融資渠道和人脈資源優(yōu)先。
3、熟悉各種融資手段，具有成功引資的案例和經(jīng)驗(yàn)。
4、為人坦誠(chéng)，善于表達(dá)，具備很強(qiáng)的公關(guān)及組織協(xié)調(diào)能力。
5、專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，熟悉金融市場(chǎng)、資本市場(chǎng)、證券市場(chǎng)知識(shí)及相關(guān)法規(guī)和政策。
11、薪酬待遇：月薪7000-8000元+五險(xiǎn)+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)
12、工作地點(diǎn)：廣西南寧青秀區(qū)。
13、雙休制工作、法定節(jié)假日。
崗位工作介紹： 1、人力資源規(guī)劃，對(duì)戰(zhàn)略、人員、費(fèi)用、制度等有合理規(guī)劃。 2、招聘配置，對(duì)入職人員進(jìn)行定員、定崗、定編。 3、對(duì)新入職人員進(jìn)行相關(guān)開發(fā)培訓(xùn)課程，向公司領(lǐng)導(dǎo)建議在編人員進(jìn)行的相關(guān)培訓(xùn)。 4、薪酬管理，對(duì)薪酬核算、工作崗位分析、評(píng)價(jià)。 5、績(jī)效管理、考核獎(jiǎng)懲等執(zhí)行與分析、完善。 6、員工勞動(dòng)關(guān)系等基層人事工作，根據(jù)公司發(fā)展向公司領(lǐng)導(dǎo)提出合理性建議。 7、組織制訂完善公司各項(xiàng)的管理制度、程序和實(shí)施細(xì)則 8、企業(yè)文化管理。 崗位要求及待遇： 1、本科以上學(xué)歷，全日制人力資源管理或相關(guān)專業(yè) 2、熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法及本地勞動(dòng)法律法規(guī) 3、五年以上人力工作經(jīng)驗(yàn) ...
2024-11-01
劉季華
1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，根據(jù)業(yè)務(wù)需要協(xié)助部門經(jīng)理完成公司各項(xiàng)任務(wù)。 2、根據(jù)客戶指令負(fù)責(zé)辦理貨物進(jìn)出庫(kù)手續(xù)，并協(xié)助組織完成各項(xiàng)進(jìn)出庫(kù)工作。 3、跟進(jìn)、督促理貨員完成日常車輛、貨物進(jìn)出工作，確保車輛、貨物安全順利進(jìn)出庫(kù)區(qū)。 4、負(fù)責(zé)辦理火車發(fā)運(yùn)與到達(dá)的相關(guān)手續(xù)并對(duì)接火車站的相關(guān)工作。 5、核對(duì)、核實(shí)理貨員開具的進(jìn)出庫(kù)單、機(jī)械作業(yè)單和勞務(wù)工單，確保理貨員開具真實(shí)無(wú)誤。 6、建立危險(xiǎn)貨物進(jìn)出庫(kù)臺(tái)賬及安全檢查臺(tái)賬，配合部門經(jīng)理應(yīng)對(duì)各項(xiàng)安全檢查。 7、日常對(duì)庫(kù)區(qū)巡查，做好環(huán)境衛(wèi)生、防火、防盜、防潮、防鼠、防爆、防漏電等安全工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、匯報(bào)。
2024-11-01
黎先生
1負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)； 2負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)； 3掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況； 4負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂 5負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；
崗位工作介紹： 1、協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作，保障生產(chǎn)的順利開展。 2、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)。 3、制定完善各項(xiàng)生產(chǎn)管理制度，負(fù)責(zé)制度的監(jiān)管執(zhí)行。 4、組織生產(chǎn)、種植、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。 5、配合組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)，編制生產(chǎn)工藝流程，審核新產(chǎn)品開發(fā)方案，并組織試生產(chǎn)，配合公司發(fā)展不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 6、參與各子公司的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。 崗位要求及待遇： 1、本科以上或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有較全面的工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力。 2、能服從安排、吃苦耐勞，適應(yīng)長(zhǎng)期駐廠工作。 3、性格開朗、有...
1、根據(jù)項(xiàng)目情況，制定招商計(jì)劃并推動(dòng)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研，市場(chǎng)定位，業(yè) 態(tài)動(dòng)向; 3、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)的渠道拓展、推動(dòng)；完成招 商各項(xiàng)指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)客戶的開拓與維護(hù); 5、協(xié)助上級(jí)完成招商活動(dòng)，在招商活動(dòng)中發(fā) 現(xiàn)和處理問(wèn)題; 6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，可隨時(shí)出差； 崗位要求 1、本科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)良好；能力突出 可放寬要求; 2、5年以上招商銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有招商加盟、跨國(guó)業(yè)務(wù)、銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 有豐富的招商擴(kuò)展團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
影視策劃，文案編輯，活動(dòng)執(zhí)行
2024-10-28
馬女士
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及市場(chǎng)推廣。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù)。 任職要求： 1、大專，相貌端正，性格開朗，熱愛銷售工作（條件優(yōu)秀可放寬學(xué)歷要求）。 2、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。 3、有大宗食品原料銷售經(jīng)驗(yàn)。 薪資待遇： 底薪+高提成+獎(jiǎng)金（年薪十萬(wàn)以上，上不封頂） 工作地點(diǎn)： 防城港東興市江平工業(yè)園（公司提供有食宿）
2024-10-26
姚女士
行政人事主管
1、4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問(wèn)，負(fù)責(zé)在店內(nèi)接待到店交車客戶，面銷崗位，無(wú)需外跑拓展客戶，無(wú)需電銷邀約，無(wú)需自主開發(fā)客戶，客戶來(lái)源穩(wěn)定。 2、有銷售、保險(xiǎn)、汽車、客服、商務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具有良好的語(yǔ)言溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè)，和到店客戶建立良好的接待圍，更好的服務(wù)客戶 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，個(gè)性樂(lè)觀開朗，積極進(jìn)取，不膽怯，敢于嘗試新事物，有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。 薪酬福利: 1、薪酬:無(wú)責(zé)任底薪+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)。綜合月薪資6k--10k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬7000+，半年以上同崗位收入趨于穩(wěn)定，平均8K-15K: 2...
策劃經(jīng)驗(yàn) 基本方案ppt 策劃設(shè)計(jì) 人品好可長(zhǎng)期跟公司走培養(yǎng)核心人員
2024-10-25
曾柳融
工作地點(diǎn)：廣西防城港市港口區(qū)企沙鎮(zhèn)柳鋼集團(tuán)基地美食中心 聯(lián)系電話：***********（何經(jīng)理）***********（袁經(jīng)理）
防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸 1人 酒店
2024-10-25
王若天
工作職責(zé)：培訓(xùn)員工，協(xié)助經(jīng)理完善工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)程序，督導(dǎo)實(shí)施；召開班前例會(huì)，分配工作任務(wù)，檢查服務(wù)情況；參加每日例會(huì)，檢查收銀儀表儀容，分配前臺(tái)工作，檢查客房狀態(tài)，處理異常情況，能很好的和上級(jí)進(jìn)行有效交流和高效處理問(wèn)題
管理序列：?jiǎn)T工→經(jīng)理→中層干部→高管 專業(yè)序列：初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專家 六、薪酬福利： 綜合年薪8-12萬(wàn)，六險(xiǎn)二金，年終獎(jiǎng)，交通補(bǔ)貼，通訊補(bǔ)貼，餐費(fèi)補(bǔ)貼，節(jié)日慰問(wèn)等。
2024-10-24
林永華
酒店值班經(jīng)理，負(fù)責(zé)門店管理
2024-10-24
張慧
面向需求方介紹產(chǎn)品，推廣公司產(chǎn)品，銷售產(chǎn)品，與需求方達(dá)成合作
2024-10-24
王夢(mèng)真
1、主要銷售業(yè)務(wù)開發(fā) 2、渠道合作開發(fā) 3、跟進(jìn)客戶、對(duì)接好客戶
管理序列：?jiǎn)T工→經(jīng)理→中層干部→高管 專業(yè)序列：初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專家 六、福利待遇 管理培訓(xùn)生實(shí)行“匠星無(wú)憂”計(jì)劃，包括： “薪酬無(wú)憂”計(jì)劃：綜合年薪15萬(wàn)，六險(xiǎn)二金，年終獎(jiǎng)，交通補(bǔ)貼，

客房經(jīng)理

4000-6000元
防城港-東興市-安得國(guó)際華城 1人
2024-10-24
徐淵立
全面負(fù)責(zé)客房部的經(jīng)營(yíng)與管理工作，確保部門工作能順利有效的進(jìn)行，對(duì)酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
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