防城港法律培訓(xùn)招聘
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防城港 培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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副總經(jīng)理 (副廠長)
5000-6000元2024-10-21崗位工作介紹:
1、協(xié)助廠長進(jìn)行工廠的全面管理。
2、協(xié)助廠長根據(jù)公司經(jīng)營任務(wù),下達(dá)生產(chǎn)訂單、合理安排生產(chǎn)任務(wù)、組織安排生產(chǎn)。
3、完善工廠的管理制度、作業(yè)流程、并加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)、人事安排。
4、協(xié)助廠長運(yùn)用多重管理方式對工廠進(jìn)行現(xiàn)場管理。
5、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等。
6、車間生產(chǎn)過程的管理及成本控制。
崗位要求及待遇:
1、大專以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,熟練運(yùn)用辦公軟件,有相關(guān)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、能吃苦耐勞、適應(yīng)長期駐廠工作。
3、薪酬待遇:月薪5000-6000元+五險+經(jīng)營提成。
4、工作地點(diǎn):防城區(qū)扶隆鎮(zhèn)。
5、上班時間:8小時工作制、月休4天。 -
行政人事部經(jīng)理
7000-8000元2024-10-21崗位工作介紹:
1、人力資源規(guī)劃,對戰(zhàn)略、人員、費(fèi)用、制度等有合理規(guī)劃。
2、招聘配置,對入職人員進(jìn)行定員、定崗、定編。
3、對新入職人員進(jìn)行相關(guān)開發(fā)培訓(xùn)課程,向公司領(lǐng)導(dǎo)建議在編人員進(jìn)行的相關(guān)培訓(xùn)。
4、薪酬管理,對薪酬核算、工作崗位分析、評價。
5、績效管理、考核獎懲等執(zhí)行與分析、完善。
6、員工勞動關(guān)系等基層人事工作,根據(jù)公司發(fā)展向公司領(lǐng)導(dǎo)提出合理性建議。
7、組織制訂完善公司各項(xiàng)的管理制度、程序和實(shí)施細(xì)則
8、企業(yè)文化管理。
崗位要求及待遇:
1、本科以上學(xué)歷,全日制人力資源管理或相關(guān)專業(yè)
2、熟悉勞動法、勞動合同法及本地勞動法律法規(guī)
3、五年以上人力工作經(jīng)驗(yàn)
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神、目標(biāo)管理。
5、薪酬待遇:月薪7000-8000元+五險+年終獎。
6、工作地點(diǎn):東興市馬路鎮(zhèn)。
7、雙休制工作、法定節(jié)假日。 -
總經(jīng)理
30000-60000元2024-10-20程崗位職責(zé):
1、為公司的利益和發(fā)展負(fù)責(zé),包括制定公司的戰(zhàn)略及長期和短期的運(yùn)作計(jì)劃;
2、監(jiān)督公司的財務(wù)狀況,確保公司的經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)增長;
3、協(xié)調(diào)各個部門的工作,落實(shí)公司的決策和政策;
4、管理公司的人力資源,包括招聘、培訓(xùn)、激勵和評估等;
5、處理公司的日常事務(wù),協(xié)調(diào)各方面工作,確保公司的正常運(yùn)作;
6、處理公司的公共關(guān)系,維護(hù)公司的聲譽(yù)和形象;
7、領(lǐng)導(dǎo)公司的員工,與員工建立良好的工作關(guān)系,豐富員工的工作經(jīng)驗(yàn)。
任職要求:
1、有鍍鋅加工的相關(guān)工作經(jīng)歷,5年以上的廠長或總經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)
2、精通工廠成本管理及核算
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):機(jī)械設(shè)備/機(jī)電/重工·其他制造業(yè)
約 3 個崗位
防城港相關(guān)熱門崗位
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