防城港建筑公司人員招聘

共找到 9條防城港人員招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(1434) 桂林(331) 柳州(238) 玉林(186) 貴港(139) 北海(119) 梧州(100) 欽州(96) 百色(93) 防城港(77) 賀州(67) 河池(62) 來(lái)賓(51) 崇左(51)

按地區(qū)：

不限(77) 港口區(qū)(35) 防城區(qū)(26) 東興市(15) 上思縣(1)

按商圈：

不限(14) 嘉樂(lè)城(3) 龍光·陽(yáng)光海岸(2) 金海灣小區(qū)(2) 東興國(guó)際紅木博覽城(2) 中房·御翠園(2) 防城港市商發(fā)住宅小區(qū)(1) 恒富商業(yè)廣場(chǎng)(1) 榮興商業(yè)廣場(chǎng)(1)

按福利：

不限(7) 五險(xiǎn)(1) 周末雙休(1) 加班補(bǔ)貼(1) 崗位晉升(1) 年終獎(jiǎng)(1) 項(xiàng)目提成(1) 培訓(xùn)提升(1)

高級(jí)工程師

12000元

廣西南寧永燊工程咨詢有限公司

防城港-港口區(qū)-金海灣小區(qū) 30人 5年以上 35-55歲本科以上建筑企業(yè)服務(wù) 咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-21

何經(jīng)理

總經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、在授權(quán)范圍內(nèi)對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行全面管理，對(duì)項(xiàng)目工期、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、機(jī)械、材料、分包等進(jìn)行統(tǒng)籌管理；
2、負(fù)責(zé)明確項(xiàng)目部各個(gè)崗位職責(zé)，建立健全項(xiàng)目規(guī)章制度、確保項(xiàng)目部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，對(duì)項(xiàng)目部人員配置提出建議。
任職要求：
1、持有相關(guān)專業(yè)高級(jí)工程師證及職稱證（如房建、市政、電氣、機(jī)電、太陽(yáng)能及其他能源工程、輸配電及用電工程、電力系統(tǒng)及自動(dòng)化等）。
2、年齡：35--55歲。
3、畢業(yè)年限：10年。

物流經(jīng)理

10000-15000元

廣西新為供應(yīng)鏈管理有限公司

防城港-港口區(qū) 1人建筑進(jìn)出口礦產(chǎn)

2024-10-20

勞女士

業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘
一、崗位職責(zé)
1、合同評(píng)審、利潤(rùn)測(cè)算、人員管理、報(bào)價(jià)、催收賬款、業(yè)務(wù)操作全程風(fēng)險(xiǎn)把控；
2、維護(hù)好客戶關(guān)系，掌握市場(chǎng)波動(dòng)情況，加強(qiáng)溝通，按客戶要求及時(shí)做好物流計(jì)劃；
3、走訪相關(guān)片區(qū)和企業(yè)單位，了解市場(chǎng)走向，為客戶測(cè)算并提供降低成本的物流方案；
3、了解鐵路最新政策，及時(shí)核算成本。對(duì)各站發(fā)送接收貨物進(jìn)行整理分析；
4、及時(shí)執(zhí)行和落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。?
二、任職資格
1、大專及以上學(xué)歷；
2、人品優(yōu)良、身體健康、吃苦耐勞，有極強(qiáng)的自信心和協(xié)調(diào)力，善于處理人際關(guān)系，適應(yīng)經(jīng)常性出差、并能承受較強(qiáng)工作壓力。
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三、待遇
1、年收入：10萬(wàn)—15萬(wàn)；
2、上市公司+ 五險(xiǎn)一金+ 商業(yè)險(xiǎn)+ 年底獎(jiǎng)金+ 每年一次員工體檢+ 餐補(bǔ)+ 交通補(bǔ)+ 生日、春節(jié)、中秋福利+ 公司團(tuán)建+ 和諧寬松的工作氛圍；
3、上班時(shí)間：9:00—12:00? 13:30—17:30 ，雙休，國(guó)家法定節(jié)假日休息。
4、工作地點(diǎn):南寧良慶區(qū)
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生產(chǎn)安全員

4000-6000元

防城港市明輝建筑安裝工程有限責(zé)任公司

防城港-港口區(qū) 1人電子電力建筑

2024-10-20

羅志敏

1.在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,在現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)方面起模范帶頭作用。
2.努力學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹安全生產(chǎn)方針、政策及公司環(huán)境和職業(yè)安全健康方針,負(fù)責(zé)本工段經(jīng)常性的安全思想和安全技術(shù)教育,幫助新工人熟悉工段、班組安全生產(chǎn)情況和有關(guān)規(guī)章制度,維護(hù)員工對(duì)職業(yè)安全健康的知情權(quán)。
3.督促現(xiàn)場(chǎng)人員遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程與正確使用個(gè)人防護(hù)用品。
4.接受檢修任務(wù)后,在研究具體方案措施時(shí),必須同時(shí)研究與提出安全措施。
5.積極組織參加公司組織的各類安全活動(dòng)，定期開展的針對(duì)各類工種的安全培訓(xùn)。
6.做好設(shè)備、工具的日常檢查工作,保持安全設(shè)施、消防設(shè)施、防護(hù)裝置完整有效。
7.認(rèn)真組織開展好現(xiàn)場(chǎng)、崗位的危險(xiǎn)源辨識(shí)活動(dòng),監(jiān)督做好交接班安全工作。
8.在班組發(fā)生安全事故時(shí),應(yīng)及時(shí)向作業(yè)區(qū)匯報(bào),對(duì)重大事故要保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),并參加事故分析和積極采取防范措施。
9.有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)違章冒險(xiǎn)作業(yè)者和使用有缺陷的設(shè)備工具,不穿戴好勞保用品上崗人員,有權(quán)進(jìn)行勸阻、教育,并按有并規(guī)定進(jìn)行處罰,對(duì)不接受勸阻和教育者, 有權(quán)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人反映和提出處理意見。
10.收集整理各類安全管理資料，認(rèn)真填寫安全員日志。

行政人事主任

6000-7000元

防城港新地有限公司

防城港-港口區(qū) 1人電信紡織建筑

2024-10-18

黃宗鋒

完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作； 5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃的能力，并組織實(shí)施，做到計(jì)劃明確，方法靈活； 6、具備擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力 …… 制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行； 9、能夠組織、安排重要客人來(lái)訪的接待工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象； 10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置

人事部經(jīng)理

5000-10000元

廣西珍珠灣投資集團(tuán)有限公司

防城港-東興市 1人房地產(chǎn) 建筑投資

2024-10-18

林經(jīng)理

人事經(jīng)理

制定并推動(dòng)核心崗位人才培養(yǎng)及繼任計(jì)劃，保障人才供給； 5、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃及分解實(shí)施，整合各類培訓(xùn)資源，搭建培訓(xùn)平臺(tái)； 6、協(xié)調(diào)、處理勞動(dòng)人事糾紛； 7、各職能職位培訓(xùn)； 8、辦理入職以及離職手續(xù)，人員調(diào)動(dòng)

前臺(tái)會(huì)越南語(yǔ)優(yōu)先

6000-10000元

廣西冉華建筑工程有限公司

防城港-防城區(qū) 1人建筑園林

2024-10-18

黃月婷

工作要求： 1、維護(hù)目前已有用戶，開發(fā)新用戶，保持業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 2、主要是做海外市場(chǎng)，面向人員為越南人員，需會(huì)越南語(yǔ)、越南文且普通話可正常交流，不會(huì)的勿擾； 3、本工作會(huì)涉及業(yè)績(jī)提成銷售性質(zhì)，不接受的勿擾