防城港保險公司資深財務(wù)會計(jì)招聘
共找到
1條
防城港 資深財務(wù)會計(jì) 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
管理培訓(xùn)生(防城港)
8000-11000元2024-10-24劉經(jīng)理一、招聘對象
招聘對象應(yīng)滿足以下條件要求:2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生,碩士畢業(yè)年齡27歲(含)以下,本科畢業(yè)年齡24歲(含)以下;境外院校(含港澳臺)畢業(yè)時間為2023年8月-2024年7月。
二、崗位介紹
作為桂林銀行未來專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)管理骨干人才儲備。
三、專業(yè)要求
專業(yè)技術(shù)方向:經(jīng)濟(jì)金融類、管理類、數(shù)學(xué)及統(tǒng)計(jì)學(xué)、財務(wù)會計(jì)類、新聞與傳播類、法學(xué)類、農(nóng)學(xué)類等。
業(yè)務(wù)管理方向:不限制專業(yè)。
四、培養(yǎng)計(jì)劃
桂林銀行為管理培訓(xùn)生量身打造 “匠星計(jì)劃”,幫助管理培訓(xùn)生快速成長。
專業(yè)技術(shù)方向:人才培養(yǎng)周期原則上為2年,包括輪崗期1年,跟蹤培養(yǎng)期1年。其中輪崗期分為個人金融業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、公司金融業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、部室輪崗學(xué)習(xí)和定制化學(xué)習(xí)4個階段。
業(yè)務(wù)管理方向:人才培養(yǎng)周期原則上為3年,業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)期2年,管理培養(yǎng)期1年。培養(yǎng)期第三年可獲得競聘提拔機(jī)會。
五、職業(yè)發(fā)展通道
桂林銀行建立了多元化的員工職業(yè)發(fā)展通道,有完善的晉升和輪崗機(jī)制,給予員工序列內(nèi)垂直晉升、跨序列橫向發(fā)展的機(jī)會。
管理序列:員工→經(jīng)理→中層干部→高管
專業(yè)序列:初級→中級→高級→資深→專家
六、福利待遇
管理培訓(xùn)生實(shí)行“匠星無憂”計(jì)劃,包括:
“薪酬無憂”計(jì)劃:綜合年薪15萬,六險二金,年終獎,交通補(bǔ)貼,通訊補(bǔ)貼,餐費(fèi)補(bǔ)貼,節(jié)日慰問等;
約 1 個崗位
防城港相關(guān)熱門崗位
資深財務(wù)會計(jì)全職會計(jì)財務(wù)/會計(jì)會計(jì)財務(wù)公司會計(jì)會計(jì)崗位專業(yè)會計(jì)熟練會計(jì)公司財務(wù)會計(jì)記賬會計(jì)報稅會計(jì)財務(wù)/會計(jì)/出納銀行會計(jì)會計(jì)出納財務(wù)會計(jì)財務(wù)出納會計(jì)出納財務(wù)出納會計(jì)財務(wù)公司記賬會計(jì)全盤會計(jì)溝通會計(jì)票據(jù)會計(jì)管理會計(jì)記賬報稅會計(jì)會計(jì)管理財務(wù)會計(jì)財務(wù)崗位財務(wù)專業(yè)專業(yè)財務(wù)內(nèi)賬財務(wù)核算對賬開票記賬報稅內(nèi)賬財務(wù)單據(jù)審核
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
防城港 會計(jì)招聘工資
¥
3905
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
5.1%2K
-
36%3K
-
32%4K
-
20%5K
-
6.3%6K-8K
-
0.6%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷97.7%
-
初中0.6%
-
大專1.7%
防城港會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,初中占0.6%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
-
1-3年1.7%
防城港會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.7%。