扶綏資料招聘(有五險)
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扶綏 資料 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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商務(wù)投標專員
7000-10000元2024-10-18李女士人事1、工作經(jīng)驗3年以上;
2、能獨立完成門窗相關(guān)施工圖設(shè)計工作;
3、 能獨立完成投標報價工作;
4、 能獨立完成在建項目技術(shù)支持,能對生產(chǎn),工藝,安裝進行技術(shù)指導工作;
5、熟悉CAD,office辦公相關(guān)軟件;
6、對設(shè)計完成資料做好管理、交接及歸檔工作;
7、服從部門領(lǐng)導及主設(shè)計安排,吃苦耐勞,有敬業(yè)精神;
8、 有較強執(zhí)行力和溝通能力;
9、有團隊合作精神; -
工程項目經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18李女士人事職責:1、負責貫徹公司的質(zhì)量方針和目標,代表公司全面履行工程承包合同規(guī)定的責任,對所承建的工程的質(zhì)量、安全、工期、成本控制負責。
2、負責項目組織機構(gòu)的建立,確定各職位的職責和權(quán)限,負責各項質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序的建立。3、負責協(xié)調(diào)項目部與業(yè)主、監(jiān)理、總包單位、分包商及主管部門的關(guān)系。4、組織編制項目質(zhì)量計劃,報有關(guān)部門審核、管理者代表批準。把項目的質(zhì)量目標分解落實到班組和個人,對項目的質(zhì)量目標完成負責。5、組織編制施工準備計劃,明確準備階段應(yīng)完成的各項工作,并將各項工作落實到責任人,同時規(guī)定完成期限。負責按月評審工程進度,并提出存在問題,研究解決辦法。6、組織并檢查有關(guān)人員搞好產(chǎn)品標識、檢驗和試驗狀態(tài)標識。7、檢查現(xiàn)場物資搬運、貯存、保管情況,組織制定并實施成品保護措施,組織工程交付工作。8、重視不合格品的評審、處置及預防工作。對質(zhì)量事故和不合格品,嚴格執(zhí)行”三不放過”原則進行整改,并施以經(jīng)濟處罰措施,認真落實公司技術(shù)質(zhì)量部門制定的糾正措施和預防措施。9、組織管理好施工生產(chǎn)進程中的文件和資料管理,及各種原始記錄、竣工資料,保證使用有效文件,保證記錄和資料完整、準確和可追溯。10、完成上級領(lǐng)導安排其他工作任務(wù)。
職位招聘2-6人 -
生產(chǎn)管理員
4500-6000元2024-10-17羅女士人事專員一、工作內(nèi)容
(一)協(xié)助領(lǐng)導全面落實各項生產(chǎn)管理,貫徹落實工程管理部下達的各項任務(wù);
(二)做好生產(chǎn)管理.人員管理.物料管理.結(jié)算等各項工作;
(三)熟練使用辦公軟件及熟悉CAD圖紙;
(四)協(xié)調(diào)解決計劃執(zhí)行過程中所遇到的各種問題以及生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量、設(shè)備及物料問題,并找出合理的解決方案,持續(xù)改善生產(chǎn)線品質(zhì)問題及提高生產(chǎn)效率;
二、招聘要求
(一)學歷:??埔陨蠈W歷。
(二)工作經(jīng)驗:有相關(guān)工作經(jīng)驗者、會做橋梁質(zhì)檢資料優(yōu)先。
(三)其他要求:1.年齡40歲以下;2.能獨立負責整理日常單據(jù)、整理賬目;3.能獨立開展生產(chǎn)管理模塊工作;4.具備良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力和表達能力,有較強的團隊協(xié)作精神、性格開朗、樂觀,抗壓能力強。
約 3 個崗位
扶綏資料招聘(有五險)最新投遞
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陸先生投遞了 廣西路建集團宏嘉鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 的 生產(chǎn)管理員 職位2024-10-20
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張小姐投遞了 廣西路建集團宏嘉鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 的 生產(chǎn)管理員 職位2024-10-18
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甘先生投遞了 廣西路建集團宏嘉鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 的 生產(chǎn)管理員 職位2024-10-18
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陳先生投遞了 廣西路建集團宏嘉鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 的 生產(chǎn)管理員 職位2024-10-18
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梁先生投遞了 廣西中大旺幕墻門窗有限公司 的 工程項目經(jīng)理 職位2024-08-26
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楊先生投遞了 廣西中大旺幕墻門窗有限公司 的 工程項目經(jīng)理 職位2024-08-07
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崇左 資料員招聘工資
¥
3923
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:5K
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15.4%2K
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15.4%3K
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30.8%4K
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38.5%5K
學歷要求分析
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不限學歷84.6%
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大專15.4%
崇左資料員招聘需要什么學歷?不限學歷占84.6%,大專占15.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗84.6%
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1-3年7.7%
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3-5年7.7%
崇左資料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.6%,1-3年占7.7%,3-5年占7.7%。