職位描述

工作職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和規(guī)劃,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招商及日常運營工作,完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)維系與家居、家裝資源等各供應(yīng)商良好關(guān)系及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、負(fù)責(zé)完善各項目運營管理制度、進(jìn)行項目相關(guān)產(chǎn)品及活動的招商運營管理;
4、負(fù)責(zé)維護(hù)目前運營合作商關(guān)系、開拓多元化合作商渠道、搭建完善的產(chǎn)品供應(yīng)體系;
5、負(fù)責(zé)對客關(guān)系維護(hù)、增強(qiáng)目前客戶粘度與滿意度、開發(fā)新的潛在客戶;
6、負(fù)責(zé)對目標(biāo)市場及產(chǎn)品進(jìn)行相關(guān)的市場分析及評估,具備獨立的思路并能提出相應(yīng)策略;
7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、25-35歲,本科及以上學(xué)歷,有3年以上物業(yè)管理及相關(guān)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗;
2、具備較強(qiáng)的分析、邏輯思維能力、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)技能;
3、具備較強(qiáng)的商業(yè)意識及談判技巧,以及敏捷的市場開拓能力;
4、善于管理與激勵團(tuán)隊,擁有良好的個人銷售和團(tuán)隊銷售記錄;
5、對物業(yè)管理各項法規(guī)有全面的了解。

公司簡介

融創(chuàng)物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司,壹級物業(yè)管理資質(zhì),中國物業(yè)管理協(xié)會常務(wù)理事單位,榮獲中國物業(yè)品質(zhì)服務(wù)領(lǐng)先品牌企業(yè)TOP3, [5]  自成立以來,秉承以服務(wù)客戶為核心,持續(xù)創(chuàng)造美好生活。 [6]
十六載砥礪,每進(jìn)入一座城市,滿懷對這座城市文化的尊重和理解,每進(jìn)入一個項目,皆在細(xì)節(jié)處考量超越行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。同每一位客戶,共建有生命力的社區(qū),致力于打造中國領(lǐng)先的全業(yè)態(tài)物業(yè)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)品牌。
融創(chuàng)服務(wù)集團(tuán)以匠心情懷、高品質(zhì)服務(wù)戰(zhàn)略,致力于為每一座城市帶來高品質(zhì)的生活居住體驗。 [7]
融創(chuàng)服務(wù)集團(tuán)聚焦北京、華北、上海、西南、 東南、華中、華南七大區(qū)域,截至2020年5月底,融創(chuàng)服務(wù)集團(tuán)已進(jìn)入126座城市,635個項目,422個高端案場,服...

上班地點

工作地址: 貴港市港北區(qū)迎賓大道與荷城路交匯處東北角(A地塊) 查看上班路線

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2024-11-04
周奇鈺
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崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理開展預(yù)算績效評價工作; 2、對財政支持的項目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運用科學(xué)的方法,對項目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評價; 3、收集整理評價資料,設(shè)計績效評價指標(biāo),制定評價工作方案,組織必要的現(xiàn)場調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評價,撰寫績效評價報告; 4、根據(jù)項目需求,對接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性; 5、與委托客戶、評價單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。 崗位要求: 1.審計、會計、財管等相關(guān)專業(yè),本級及以上學(xué)歷; 2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力; 3.做事踏實認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排; 4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心,遵守公司工作紀(jì)律; 5.有相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先。 福利待遇: 1.人才培養(yǎng):入職后由項目經(jīng)理帶隊培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項目由指導(dǎo)人組織項目前期培訓(xùn)。 2.薪資待遇:基本工資+績效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎。 3.福利待遇:五險一金、交通補(bǔ)貼、話費補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費、體檢經(jīng)費、旅游經(jīng)費、繼續(xù)教育經(jīng)費等。 4.工作時間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。
2024-11-03
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物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理開展預(yù)算績效評價工作; 2、對財政支持的項目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運用科學(xué)的方法,對項目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評價; 3、收集整理評價資料,設(shè)計績效評價指標(biāo),制定評價工作方案,組織必要的現(xiàn)場調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評價,撰寫績效評價報告; 4、根據(jù)項目需求,對接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性; 5、與委托客戶、評價單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。 崗位要求: 1.審計、會計、財管等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力; 3.做事踏實認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排; 4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心,遵守公司工作紀(jì)律; 5.有相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先。 福利待遇: 1.人才培養(yǎng):入職后由項目經(jīng)理帶隊培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項目由指導(dǎo)人組織項目前期培訓(xùn)。 2.薪資待遇:基本工資+績效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎。 3.福利待遇:五險一金、交通補(bǔ)貼、話費補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費、體檢經(jīng)費、旅游經(jīng)費、繼續(xù)教育經(jīng)費等。 4.工作時間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。
2024-11-03
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2024-11-02
肖以杰
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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的銷售和推廣 2. 負(fù)責(zé)開拓新客戶資源并進(jìn)行銷售推廣; 3. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃制定并實施拓展計劃; 4. 跟進(jìn)項目進(jìn)展及維護(hù)現(xiàn)有合作關(guān)系; 5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.語言要求:會普通話,最好會多種方言 2. 初中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 3. 有2年以上相關(guān)通訊行業(yè)經(jīng)驗和兩年管理經(jīng)驗以上者優(yōu)先; 4.年齡27-40歲,(男女不限)看重勤奮度、穩(wěn)定性; 5.懂電腦基本操作。 上班時間:9:00-12:30、14:30-18:00、月休四天,保底7000。
2024-11-01
黃漢賢
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貿(mào)易/進(jìn)出口
善于協(xié)調(diào)工作,溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)
2024-11-01
盧德寧
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5000-7000元
貴港-桂平市
1、負(fù)責(zé)版房日常管理運作,進(jìn)行版房團(tuán)隊管理,負(fù)責(zé)服裝的版型、尺寸標(biāo)準(zhǔn)制定; 2、負(fù)責(zé)版師的工作分配考核,技術(shù)指導(dǎo),審版,檢查紙樣;針對版師的技能水平和生產(chǎn)部的樣版問題反饋定期對版師進(jìn)行技能培訓(xùn),提高版師技能; 3、負(fù)責(zé)版房技術(shù)資料的準(zhǔn)確無誤并承擔(dān)責(zé)任,指導(dǎo)大貨生產(chǎn); 4、有協(xié)作精神,能整合團(tuán)隊,提高整個部門的工作效率; 5、有極強(qiáng)的樣版的質(zhì)量檢查與控制能力,能夠帶領(lǐng)版房團(tuán)隊完成公司的工作計劃組織、安排、指導(dǎo)樣衣工和制版工的工作,根據(jù)設(shè)計師的要求及設(shè)計說明進(jìn)行樣衣制作,確保樣衣質(zhì)量。 職位招聘1人
2024-11-01
劉軍
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家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
預(yù)拌砂漿 抗裂砂漿 石粉 膩子粉等等各種砂漿類型銷售 獨立辦公室 包吃住 薪資+提成*** 高薪招聘 有自己的小汽車 速招
2024-11-01
羅第剛
促銷專員
2000-3000元
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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
會電腦,促銷,勤快,20到35歲
2024-11-01
周日正
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貴港-桂平市
1、負(fù)責(zé)物業(yè)安全秩序、消防、車輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)安全隊伍的管理,落實崗位責(zé)任制,提高安全員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能。 3、指導(dǎo)各項目對公共設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全規(guī)范、科學(xué)管理。 4、組織或協(xié)助各項目做好員工的在職培訓(xùn),包括員工安全教育、軍事技能訓(xùn)練、消防知識宣傳培訓(xùn)和消防實戰(zhàn)演習(xí),不斷提高員工的安全防范意識、防火意識和滅火作戰(zhàn)能力。 5、協(xié)助各項目處理安全管理工作中遇到的疑難問題、安全 隱患的整改;對重大突發(fā)安全事故進(jìn)行協(xié)調(diào)與處理。 6、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并督促檢查項目落實物業(yè)防火等各項防范措施。
2024-11-01
重慶融創(chuàng)物業(yè)管理有限公司貴港分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
重慶融創(chuàng)物業(yè)管理有限公司貴港分公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時間 5年(2019年9月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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