1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守撚胸熑巍?br />
(4)負責建立健全職責范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃,完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(146)
秧塘工業(yè)園區(qū)(29)
桂林吾悅廣場(12)
魯山工業(yè)園(11)
真龍二手車市場(10)
金貿(mào)中心(8)
桂林萊茵生物科技股份有限公司(8)
桂林福達股份有限公司(6)
花樣年麓湖國際(5)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(5)
山水·鳳凰城(4)
花樣年花樣城(4)
天下桂林步行街(4)
匯榮·桂林桂林(3)
桂林城南萬達廣場(3)
時代楓林(3)
桂林臨桂萬達廣場(2)
恒大城(2)
樂和工業(yè)園(2)
金水灣境界(1)
奧林匹克花園(1)
飛揚國際(1)
云頂御峰(1)
時代花園(1)
金水灣(1)
佳和花園(1)
時代香耕苑(1)
富景海派擎城(1)
桂林電子商城北區(qū)(1)
金源新城福邸嘉園(1)
陽光書院(1)
幸福美地(1)
國際西苑(1)
彰泰·新城(1)
桂醫(yī)熙境(1)
彰泰公園1號(1)
新安廈麒麟灣別墅區(qū)(1)
西城雅居(1)
彰泰金橋水岸(1)
興盛天鵝堡(1)
中辰電商產(chǎn)業(yè)園(1)
桂林師范高等??茖W校(1)
臨桂魯山工業(yè)園(1)
臨桂宏潤建材批發(fā)城(1)
按行業(yè):
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工程技工(桂林恒大城)
4000-4500元1小時前恒大物業(yè)HR一、工程技工(運行)
1、負責各類設備設施的運行、巡視檢查記錄、維護保養(yǎng)、日常故障處理;
2、負責項目設備設施承接查驗質(zhì)量問題、重大問題、歷史遺留問題的整改;
3、負責業(yè)主報修問題的及時處理,戶內(nèi)裝修的巡查與管理及應急事件的處理;
4、負責項目設備設施現(xiàn)場承接查驗,統(tǒng)計分析問題及推動問題整改;
5、負責對設備設施外委維保單位的監(jiān)管、檢查及考評。
二、維修技工
1、負責參與交樓前準備工作以及交樓期間業(yè)主帶驗房工作;
2、負責根據(jù)指令進行水電、裝修、土建等問題的維修工作;
3、負責日常維修現(xiàn)場施工安全巡視及監(jiān)督管理;
4、領導交辦的其他工作。 -
注冊稅務師
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前洪先生人事行政部部長一、崗位職責
1、熟悉并掌握涉稅服務相關的法律法規(guī)和行業(yè)制度及準則
2、開展包括涉稅鑒證、申報代理、稅收籌劃、接受委托審查納稅情況在內(nèi)的各項涉稅專業(yè)服務工作
3、運用財會、稅收專業(yè)理論與方法,完成涉稅服務業(yè)務
4、解決涉稅服務業(yè)務中的疑難問題
5、參加繼續(xù)教育,不斷更新專業(yè)知識、提高職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務能力
6、能夠帶領項目組對客戶的\\\"財稅事項進行審核/鑒證,并出具審核/鑒證報告;
7、能夠獨立完成大中型企業(yè)的財稅咨詢、顧問等業(yè)務;
8、能夠獨立完成大中型企業(yè)的單項或整體財稅籌劃工作
9、對項目組工作進行管理;
10、對助理人員進行教育和培養(yǎng);
二、任職要求:
1、熱愛財務工作;
2、會計師及以上職稱、國家注冊稅務師證者優(yōu)先;
3、兩年以上稅務師事務所或財務咨詢公司技術項目經(jīng)理工作經(jīng)驗或擔任過五年以上中型企業(yè)財務主管職位:
4、熟悉稅務鑒證審核業(yè)務流程,對涉稅審核具有全盤掌控能力
5、精通財務稅務等相關專業(yè)知識和政策法規(guī),具備優(yōu)秀的\\\"文字表達能力和人際交往技巧;具有一定的項目計劃、組織、監(jiān)督經(jīng)驗及團隊建設能力;
6、具有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)、分析判斷能力,具有高度敬業(yè)精神、團隊意識強。
7、有講課培訓能力者優(yōu)先。
三、薪資福利
1、公司提供良好的崗位從業(yè)環(huán)境、職業(yè)晉升規(guī)劃和教育培訓,成長為合伙人可分享股權。
2、綜合月薪 5000-10000元/月(根據(jù)個人條件和工作能力而定,具體福利獎金等根據(jù)公司制度結合確定) -
新媒體推廣
3000-5000元1小時內(nèi)陽主管人事行政主管1.負責微信公眾號、抖音、百度愛采購等賬號運營管理。
2.負責內(nèi)容策劃和創(chuàng)作以及簡單拍攝。制定有吸引力的內(nèi)容策略,包括文字、圖片、視頻等。根據(jù)目標受眾的需求和興趣進行創(chuàng)作,以吸引用戶關注和互動。
3.負責用戶互動和管理。積極與用戶互動,回復評論、私信,處理用戶問題和反饋。建立良好的用戶關系和口碑。
4.對賬號的數(shù)據(jù)進行監(jiān)測和分析。了解用戶行為、興趣和趨勢,為運營策略的調(diào)整提供依據(jù)。
5.負責賬號的廣告投放和推廣。制定廣告投放策略,進行社交媒體廣告的規(guī)劃、創(chuàng)建和管理。增加品牌曝光度、吸引潛在用戶。
6.完成領導交代的其他事情。
任職要求:
1.有相關工作經(jīng)驗
2.會視頻剪輯制作及圖片處理能力 -
物業(yè)經(jīng)理
4000-6000元1小時前洪先生人事行政部部長具備全面的物業(yè)管理知識,包括但不限于設施設備管理、安全管理、環(huán)境管理、客戶服務等。 7. 持有物業(yè)管理師證書或相關職業(yè)資格證書。 8. …… 具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通和領導能力,能夠有效地管理團隊和處理復雜問題。 10. 具備良好的財務管理能力,能夠制定和執(zhí)行物業(yè)預算,控制成本。 11. -
3小時前熊先生經(jīng)理協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 3、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成,協(xié)調(diào)各部門及員工關系,加強部門間的溝通和協(xié)作; 4、負責組織編寫各部門職位說明書; 5、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜 …… ; 6、負責組織策劃公司各項大小會議; 7、負責管理后勤及行政工作,包括辦公用品及生活用品的管理; 8、公司領導交辦的其他工作。
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勘察技術員
3000-8000元- 五險
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
5小時前鄧女士工作內(nèi)容:主要負責勘察鉆探施工項目,負責施工作業(yè)人員的管理及整個項目施工進度管理工作,工程資料、文件整理,工程編錄、勘察報告編寫等。 -
臨桂倉庫主管
5000-6500元2024-10-31張經(jīng)理人事經(jīng)理1.制定倉庫各項規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標準及操作作流程,提高效率,降低成本; 2.負責倉庫日常管理和人員工作安排,合理規(guī)劃倉庫布局及物料標識,確保物料先進先出,保證倉庫安全; 3.負責倉庫物料的出入庫, -
生產(chǎn)部文員
2800-3200元2024-10-30戴小姐人資經(jīng)理全面掌握產(chǎn)品中心的生產(chǎn)工藝流程,統(tǒng)籌安排好車間產(chǎn)品生產(chǎn),工人分配等車間活動; 2、負責產(chǎn)品的生產(chǎn),質(zhì)量,安全及設備管理,對生產(chǎn)中非預計狀況進行原因分析、處理; 3、產(chǎn)品的原材料、半成品、成品庫存等方面的管理 -
餐廳樓面經(jīng)理
3500-4000元2024-10-30戴小姐人資經(jīng)理1、負責餐飲門店整體管理,嚴格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負責餐廳日常運營 3、對門店的食品品質(zhì)和服務品質(zhì)負責,妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓和發(fā)展機會 -
洗菜工
2400-2800元2024-10-30戴小姐人資經(jīng)理1、蔬菜清洗與處理 2、食材存儲與管理 3、工作區(qū)域清潔與衛(wèi)生。 -
廚房幫工
2500-3000元2024-10-30戴小姐人資經(jīng)理3、進行食材交接、核驗、管理。 -
食品質(zhì)檢員
2500-3500元2024-10-30戴小姐人資經(jīng)理1、參與維護、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作; 2、匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關資料; 3、監(jiān)控生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)檢工作的具體實施情況; 4、及時上報批量質(zhì)量問題,不得隱瞞實情和有意不報; -
采購專員
3000-5000元2024-10-30戴小姐人資經(jīng)理組織所負責品類的采購合同簽訂及合同履約管理(比例監(jiān)控、違約追究等),確保成本、質(zhì)量、供貨、服務等有效保障; 2.供應商管理與發(fā)展。 …… 完成供應商評估、評價、能力發(fā)展及關系維護,并根據(jù)實際需要開展與供應商的聯(lián)合管理創(chuàng)新項目; 3.品類策略的制定與實施; 4.財務系統(tǒng)供應商數(shù)據(jù)整理; 5.行政類事務工作; -
銷售內(nèi)勤
3000-4000元2024-10-30戴小姐人資經(jīng)理1、負責公司銷售合同、協(xié)議等文件資料的管理歸類、整理建檔和保管工作 2、制作和管理訂單及各類報表,根據(jù)處理流程,核對、接收銷售訂單 3、收集、整理和歸納市場行情信息、產(chǎn)品知識和客戶運營資料,提出分析報告 -
銷售總監(jiān)
7000-14000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-28戴小姐人資經(jīng)理1.對產(chǎn)品線在全國的銷售額、利潤、周轉(zhuǎn)、資金等經(jīng)營指標負責; 2.制定營銷政策,達成銷售出貨、回款指標; 3.經(jīng)銷商關系維護,爭取有利的資源; 4.銷售人員管理,指導分區(qū)銷售工作,制定銷售考核制度 …… ; 5.進銷存管理。 …… 職位要求: 1.具備一線銷售的經(jīng)歷,并具備3年以上銷售管理的經(jīng)驗; 2.有快消品銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.有大區(qū)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; -
車間主任
3500-4500元2024-10-28戴小姐人資經(jīng)理、全面掌握產(chǎn)品中心的生產(chǎn)工藝流程,統(tǒng)籌安排好車間產(chǎn)品生產(chǎn),工人分配等; 2、負責產(chǎn)品的生產(chǎn),質(zhì)量,安全及設備管理,對生產(chǎn)中非預計狀況進行原因分析、處理; 3、產(chǎn)品的原材料、半成品、成品庫存等方面的管理 -
項目經(jīng)理
7000-10000元2024-10-28宋云人事5、對主管范圍內(nèi)的設備進行生產(chǎn)安排、進出場、驗收移交、運輸就位、安裝調(diào)試的全過程管理。 6、協(xié)調(diào)各專業(yè)廠家在規(guī)定時間內(nèi)完成項目整體安裝與調(diào)試。 …… 3、對項目的管理和施工流程有充分的理解和認知,有獨立完成500萬以上弱電項目的成功案例。 4、熟悉工期控制、施工工藝、施工質(zhì)量的管理,能有效控制工程成本。 …… 5、熟悉弱電各子系統(tǒng)施工流程及管理規(guī)范,熟悉智能化建筑項下的報批報建的流程、熟悉國家規(guī)范和相關行業(yè)標準。 -
過程品控
2800-3800元2024-10-24戴小姐人資經(jīng)理1.生產(chǎn)工藝規(guī)范控制及管理; 2.員工操作流程管理; 3.食品質(zhì)量相關質(zhì)量編制; -
采樣部主任
4000-7000元2024-10-23曹女士1.負責制定采樣部工作計劃,協(xié)調(diào)采樣安排 2.負責采樣部的技術培訓、人員管理 3.負責公司內(nèi)部溝通,公司管理要求的傳達 4.負責監(jiān)督檢查采樣部的內(nèi)業(yè),對采樣人員工作績效進行評價 5.公司領導交代的其他工作安排 -
臨桂區(qū)送餐員
4500-8000元- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2024-10-20盧宣蓉人事主管桂林光速電子有限公司誠聘美團外賣送餐員,男女不限,能吃苦耐勞 要求:男女不限,自備電動車,無案底,負責區(qū)域餐食送達,服從管理 公司福利:月休4天,全勤獎,餐補,話補,環(huán)境好,彈性工作 晉升空間大:
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臨桂區(qū)附近熱門公司
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廣西方信建設工程有限公司水利水電工程、建筑工程、市政公用工程、公路工程施工總承包;城市及道路照明工程、建筑裝修裝飾工程、環(huán)保工程、輸變電工程、隧道工程、橋梁工程、鋼結構工程、建筑機電安裝工程、地基基礎工程、起重設備安裝工程、電子與智能化工程、消防設施工程、建筑幕墻工程、河湖整治工程、模板腳手架專業(yè)承包;土地整理、土地開發(fā)、復墾、對農(nóng)業(yè)的投資;工程勘察:工程設計:園林綠化工程、涵洞、土方工程、機電工程設計施工;建筑工程勞務分包;銷售建筑材料、機械設備;機械設備租賃;自有場地、自有房屋租賃;房地產(chǎn)中介服務;工程項目管理;工程技術咨詢、技術服務。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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