1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產工作職責。
(2)組織開展各類安全生產檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因導致事故負有責任。
(4)負責建立健全職責范圍內的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃,完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產安全事故的調查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。
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自媒體運營(抖音,短視頻)
2500-30000元2024-10-30黃女士人事1、負責公司抖音、微信公眾號、視頻號、頭條視頻等視頻類自媒體運營,負責視頻策劃、內容設計、腳本的撰寫;
2、保持對各類短視頻平臺熱點的追蹤研究,輸出能夠轉化落地的創(chuàng)意;
3、負責線上合作傳播媒介的對接、跟進,線上輿情的監(jiān)控;
4、負責線上推廣渠道傳播內容的撰寫、編輯、采編等工作;
5、定期收集、整理、分析與總結數(shù)據(jù),對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋,有針對性的策劃運營方案,提升活躍度;
1、性別不限,大專以上學歷,年齡20周歲至30周歲。
2、具備豐富的自媒體(包括視頻類)運營管理及線上推廣經驗;
3、具備較強的自媒體運營管理、策劃方案創(chuàng)作、信息采編整合等能力,熟悉視頻類渠道玩法;
4、具備較強的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識和敏銳度,熟練使用辦公軟件;
5、有獨特的產品、用戶心理分析能力,善于捕捉并綁定熱點與話題推廣,提高自媒體曝光及提升品牌知名度;
6、具有團隊精神,善于溝通,具有強烈的創(chuàng)新意識、執(zhí)行能力。 -
人事經理
4000-8000元2024-10-30黃女士人事1、負責員工招聘及招聘網站的維護,辦理入、轉、調、離等手續(xù),花名冊錄入;
2、員工考勤核對及薪資核定;
3、負責員工勞動合同的簽訂;
4、人事檔案的保管和歸檔;
5、協(xié)助處理勞動合同糾紛;
6、執(zhí)行人力資源管理各項事務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施;
1、年齡30-35歲,女性,品貌端正,身高158以上;
2、人力資源或管理專業(yè)及本科以上學歷;
3、有2年以上人事工作經驗;
4、熟練使用辦公軟件,有一定文字寫作功底;
5、協(xié)調能力強,溝通能力好,有較好的團隊合作能力,認同公司的企業(yè)文化 -
銷售人員
3500-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-28蔣女士人事專員職責:
1、負責光通信類產品銷售工作,開拓和維護市場,建立良好的合作關系,促進業(yè)務的持續(xù)發(fā)展, 完成銷售目標;
2、維護客戶關系以及客戶間長期戰(zhàn)略合作機會;
3、做好應收賬款管理,協(xié)調公司發(fā)貨、技術服務、售后服務等事務;
4、與團隊一起開拓并維護區(qū)域重點用戶;
5、準確及時的反饋市場信息(客戶、產品等),及領導安排的其它工作。
要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、吃苦耐勞、能適應出差、承壓能力強;
3、熟悉市場營銷及光通信等專業(yè)知識優(yōu)先考慮,有2年以上同行業(yè)銷售經驗優(yōu)先。
其他:薪資=基本工資+津補貼+提成,上不封底,歡迎優(yōu)秀人才應聘面談。
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桂林沛澤機電科技有限公司一般項目:機械設備研發(fā);機械電氣設備制造;金屬加工機械制造;機械零件、零部件加工;機械零件、零部件銷售;機械設備銷售;金屬制品銷售;電子產品銷售(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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