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桂林安全技術(shù)員招聘(有提供住房)

共找到 39條 桂林 安全技術(shù)員 招聘 (有提供住房)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 50人 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
1小時內(nèi)
陽經(jīng)理
經(jīng)理
生產(chǎn)汽車配件,大量要人
招聘要求:18-44歲,初中及以上學歷,身體健康適應(yīng)倒班(兩班/三班倒)。
一、操作工(20人)
1、崗位:數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、銑工等。
2、薪資待遇:試用期2600-3000元/月,上崗后可達4000-8000元/月,計件多勞多得。
1、崗位:檢外觀、終檢、分組、包裝、探傷、油孔拋光清洗、擦黑。
2、薪資待遇:試用期2600-3400元/月,上崗后可達4000-8000元/月。
三、自動化設(shè)備操作員(30人)
1、薪資待遇:學徒期3400-3800元/月,上崗后4000-8000元/月。
四、電氣工程師/機電修/調(diào)試員
1、薪資待遇:4000-10000
2、崗位要求:大專及以上學歷,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
四、質(zhì)量技術(shù)員/工程師
1、薪資待遇:4500-10000
2、崗位要求:本科及以上學歷,機械類相關(guān)專業(yè);熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系;具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。
五、產(chǎn)品技術(shù)員/工程師
1、薪資待遇:5000-10000
2、崗位要求:本科及以上學歷,機械類或材料類相關(guān)專業(yè);兩年以上產(chǎn)品工藝、設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗。
六、管培生
1、薪資待遇:3000-8000
2、崗位要求:本科及以上學歷;服從安排、踏實肯干、責任心強,能承受一定的工作壓力;愿意到生產(chǎn)一線鍛煉、善于應(yīng)對突發(fā)事件,具備良好的溝通能力。
3、培養(yǎng)方向:儲備車間班長、工段長、質(zhì)量技術(shù)員、設(shè)備技術(shù)人員、自動化線維護員等。
福利待遇:入職買六險一金;提供宿食(優(yōu)先安排2人一間,夫妻工作滿一年可安排夫妻宿舍),伙食補助(白班6元,夜班8元);帶薪休假, 評優(yōu)評先,廠區(qū)提供文體齊全的設(shè)施。
桂林-臨桂區(qū)-彰泰滟瀾山 10人 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
安主管
經(jīng)理
?急招聘短期工,長期工,19塊一小時
綜?月合?薪 4500-5500
小?工時?薪資待遇:19一個小時、沒有工期要求,離職三天內(nèi)人走賬清,3~7天到賬
正式?薪工?資待遇:綜?底合?薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補
廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月
.夜班補貼20元/晚
平時加班17/小時
周?加末?班23/小時
假節(jié)?加日?班35/小時
部門:質(zhì)檢部、打包、組裝部。生產(chǎn)手機,QC,品管,倉庫,技術(shù)員,返修
人走賬清 離職工資三天內(nèi)全部結(jié)算
桂林-臨桂區(qū) 10人 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
2小時前
安主管
經(jīng)理
?急招聘短期工,長期工,19塊一小時
綜?月合?薪 4500-5500
小?工時?薪資待遇:19一個小時、沒有工期要求,離職三天內(nèi)人走賬清,3~7天到賬
正式?薪工?資待遇:綜?底合?薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補
廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月
.夜班補貼20元/晚
平時加班17/小時
周?加末?班23/小時
假節(jié)?加日?班35/小時
部門:質(zhì)檢部、打包、組裝部。生產(chǎn)手機,QC,品管,倉庫,技術(shù)員,返修
人走賬清 離職工資三天內(nèi)全部結(jié)算

plc技術(shù)員

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 2年以上 大專以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
王女士
HR
崗位職責: 1、負責各種儀表設(shè)施的檢修與校準標定,負責電氣線路的檢修與維護,配合工廠控制系統(tǒng)(DCS/PLC)的調(diào)試和維護; 2、對廠區(qū)儀表和電氣設(shè)備等進行日常巡回檢查,及時解決隱患與故障,完成設(shè)備的維護和故障排除,保障工廠正常運行。 任職要求: 1、自動化儀表、電氣等相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上設(shè)備維護保養(yǎng)經(jīng)驗; 2、具備低壓電工操作證,持有工業(yè)儀器儀表質(zhì)量檢驗員資格證者優(yōu)先考慮; 3、熟悉PLC的維護、維修與故障排查,熟悉PLC編程原理。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 100人 18-43歲 人力資源
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
陸女士
主管
--6000 【工作環(huán)境】:空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適,即學即會,餐費3.5元/餐(兩葷一素);入職滿7天可預(yù)支工資,16元一小時 【晉升空間】:做得好,經(jīng)過評定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員
桂林-臨桂區(qū)-大龍西城新天地 12人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-45歲 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
安主管
經(jīng)理
生產(chǎn)手機,QC,品管,倉庫,技術(shù)員,返修 人走賬清 離職工資三天內(nèi)全部結(jié)算
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 3年以上 大專以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
王女士
HR
1、負責車間設(shè)備的預(yù)防性維修計劃(2個車間)。 2、負責車間設(shè)備維修的技術(shù)指導(dǎo)工作(2個車間)。 3、編寫設(shè)備的操作的SOP; 4、對罐裝機、壓片機、膠囊機較為熟悉. 任職要求: 1、大專及以上學歷,機械相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上維修經(jīng)驗或設(shè)備維護管理工作經(jīng)驗; 3、有藥企相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-45歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
楊主管
招聘主管
. 5、員工享有國家法定假期,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期. 6、公司為員工提供公平、公正之晉升機會,可通過內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內(nèi)部提拔,如生產(chǎn)基層管理人員、品保、技術(shù)員

桂林福達工廠

6200-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 20人 人力資源 咨詢 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
盛女士
經(jīng)理
四、質(zhì)量技術(shù)員/工程師 1、薪資待遇:4500-10000 2、崗位要求:本科及以上學歷,機械類相關(guān)專業(yè);熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系;具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。 …… 五、產(chǎn)品技術(shù)員/工程師 1、薪資待遇:5000-10000 2、崗位要求:本科及以上學歷,機械類或材料類相關(guān)專業(yè);兩年以上產(chǎn)品工藝、設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗。 …… 3、培養(yǎng)方向:儲備車間班長、工段長、質(zhì)量技術(shù)員、設(shè)備技術(shù)人員、自動化線維護員等。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 200人 18-44歲 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
徐主管
招聘
【晉升空間】:做得好,經(jīng)過評定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員 【崗位要求】:女工18-45歲,男工:18-35歲。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 20-40歲 電子 自動化 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
3小時前
飛宇
人事
1、按照圖紙要求進行鋁型材,鋼件,鐵件,賽鋼,壓克力,鋅及鋁合金壓鑄件的調(diào)機工作; 2、負責機加工設(shè)備的日常保養(yǎng); 3、對產(chǎn)品的加工質(zhì)量負責。 任職要求: 1、具有3年以上兄弟機、三菱機系統(tǒng)CNC調(diào)機相關(guān)工作經(jīng)驗,銑床和車床編程調(diào)機工作; 2、能夠讀懂圖紙,并根據(jù)圖紙進行生產(chǎn); 3、熟練掌握機加工理論與實踐知識。
桂林-靈川縣-八里街 10人 1年以上 中專以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時前
楊主管
招聘主管
三:質(zhì)量技術(shù)員/工程師 1、薪資待遇:4500-10000 2、崗位要求:本科及以上學歷,機械類相關(guān)專業(yè);熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系;具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。 …… 四、產(chǎn)品技術(shù)員/工程師 1、薪資待遇:5000-10000 2、崗位要求:本科及以上學歷,機械類或材料類相關(guān)專業(yè);兩年以上產(chǎn)品工藝、設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗。
桂林-靈川縣-八里街 50人 23-48歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
楊主管
招聘主管
(2)體檢費用58元/人,體檢費由個人支付,隨個月工資入賬; 2、休假: 全體員工享有國家法定假(每年11天); 3、培訓(xùn)晉升: A、技術(shù)通道:員工-技術(shù)員—助理工程師-工程師-主任工程師-總工程師

組裝

5000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 30人 廣告 人力資源 中介
  • 五險
  • 提供住房
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
  • 全勤獎
2024-10-31
張主管
招聘主管
6、員工享有國家法定假11天,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期. 7、公司為員工提供公平、公正之晉升機會,可通過內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內(nèi)部提拔,如生產(chǎn)基層管理人員、品保、技術(shù)員

質(zhì)檢

5100-6000元
桂林-興安縣 80人 48歲以下 廣告 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 五險一金
  • 餐補
  • 全勤獎
2024-10-31
張主管
招聘主管
剛進廠的員工有技術(shù)員帶,工作輕松坐著上班。 二、薪資待遇: 臨時工: 17-22/小時,月綜合工資5500--6500元,可做短期,也可做長期,自由安排。
桂林-臨桂區(qū) 50人 48歲以下 廣告 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 五險一金
  • 餐補
  • 全勤獎
2024-10-31
張主管
招聘主管
剛進廠的員工有技術(shù)員帶,工作輕松坐著上班。 二、薪資待遇: 臨時工: 17-22/小時,月綜合工資5500--6500元,可做短期,也可做長期,自由安排。
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 100人 初中以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-31
楊主管
招聘主管
3、薪資待遇:3500-6000 6、機電修/電氣工程師: 1、大專及以上學歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 2、薪資待遇:4500-8000 7、質(zhì)量技術(shù)員/工程師: 1、本科及以上學歷 …… 4、薪資待遇:4500-10000 8、產(chǎn)品技術(shù)員/工程師 1、本科及以上學歷,機械類或材料類相關(guān)專業(yè)。 2、兩年以上產(chǎn)品工藝、設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 50人 18-35歲 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-31
梁女士
招聘主管
【晉升空間】:做得好,經(jīng)過評定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員 【崗位要求】:18-35歲,初中以上學歷;動手能力強,無色盲,視力好,工作積極主動
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 200人 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 恒溫車間 坐班
2024-10-31
梁女士
招聘主管
晉升空間:做得好,經(jīng)過評定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員 崗位要求:女工18-38歲,男工20-35歲,初中以上學歷;動手能力強,無色盲,視力好,工作積極主動
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 16人 18-38歲 初中以上 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
2024-10-31
梁女士
招聘主管
【晉升空間】:做得好,經(jīng)過評定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員 【崗位要求】:18-38歲,初中以上學歷;動手能力強,無色盲,視力好,工作積極主動
約 39 個崗位
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桂林 生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
  • 5.6%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 27.8%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 22.2%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    36.8%
  • 高中
    10.5%
  • 中專
    10.5%
  • 大專
    26.3%
  • 本科
    15.8%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占36.8%,高中占10.5%,中專占10.5%,大專占26.3%,本科占15.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    63.2%
  • 1-3年
    31.6%
  • 5-10年
    5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.2%,1-3年占31.6%,5-10年占5.3%。

桂林 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責
1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守撚胸熑巍?br /> (4)負責建立健全職責范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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