1、為公司客戶制訂個性化備孕整體方案并提供每日指導(dǎo)服務(wù);
2、采集、整理及科學(xué)分析客戶飲食、運動及生活習(xí)慣等方面信息;
3、根據(jù)客戶具體情況及時調(diào)整備孕方案;
4、對客戶進行相應(yīng)級別的營養(yǎng)知識的引導(dǎo)和教育;
5、輔助銷售人員對客戶疑難問題進行溝通。
桂林餐飲公司墩子工招聘
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桂林 墩子工 招聘
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切配工
3800元4小時前唐小晰行政文員有較強的團隊精神和服務(wù)意識,年齡45歲及以下,具有廚師等級證或從業(yè)資格證,具備至少1年以上的切配經(jīng)驗,健康證,入職體檢證明,要求基本功扎實,技術(shù)嫻熟,出品口味多樣化。
1.每日加工前對食品原材料進行檢查,清洗。
2.負(fù)責(zé)對食品原料的加工。
3.負(fù)責(zé)加工用的刀、墩、案等用具和絞肉機、水池等設(shè)備每次用后洗刷干凈,做到物見本色,定位存放。
4.加工完畢,對地面、地溝進行徹底清洗,做到地面、地溝蓋無油垢,無積水,無異味。5.負(fù)責(zé)每日對廢棄物密閉容器的隨時清理,不積壓,不暴露,不外溢。
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桂林餐飲公司墩子工招聘最新投遞
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梁先生投遞了 桂林遠(yuǎn)博餐飲管理有限公司 的 切配工 職位2024-11-01
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桂林 廚師招聘工資
¥
3699
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 14K,最多人拿:3K
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0.6%小于2K
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16.9%2K
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37.7%3K
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27.7%4K
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12.8%5K
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0.6%8K-1W
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0.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.4%
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初中7%
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高中3.7%
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中專3.1%
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大專0.6%
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本科0.2%
桂林廚師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.4%,初中占7%,高中占3.7%,中專占3.1%,大專占0.6%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年30.3%
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3-5年5.3%
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5-10年1%
桂林廚師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占30.3%,3-5年占5.3%,5-10年占1%。