1、負責(zé)代理企業(yè)的專利、商標、著作權(quán)等申請;
2、負責(zé)為企業(yè)做全面的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、利用公司客戶資源,通過電話、網(wǎng)絡(luò)或面談等方式,最終與客戶達成合作;
4、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、多渠道等開發(fā)方式,開發(fā)知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)業(yè)務(wù)。
桂林法律招聘(有公積金)
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桂林 法律 招聘
(有公積金)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
按行業(yè):
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會計
3000-4500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-30張馳人事主管1、本科及以上學(xué)歷,會計及財務(wù)管理專業(yè),年齡35歲以下;
2、具有全面的財務(wù)知識;
3、熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、章程和方針、政策,掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)知識;
4、熟練操作財務(wù)軟件及辦公自動化軟件;
5、工作責(zé)任心強,具有較強的溝通與組織協(xié)調(diào)及管理能力;
6、對組織的會計事項進行核算,包括記賬、算賬、報賬等
7、辦理、核算往來賬款,并進行及時的賬務(wù)處理
8、具備3年以上與本崗位相關(guān)的實踐經(jīng)驗,表現(xiàn)突出者可適當(dāng)放寬條件。 -
EHS部長
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-10-29韋冬玲1、負責(zé)貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級部門有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)及各類標準,保證公司環(huán)境、安全、職業(yè)健康相關(guān)制度運行的有效性,符合性和適應(yīng)性;
2、負責(zé)組織制定公司環(huán)境、安全、職業(yè)健康的有關(guān)制度,經(jīng)審定批準后監(jiān)督執(zhí)行;
3、在公司副總經(jīng)理(生產(chǎn))的領(lǐng)導(dǎo)下,開展環(huán)境、安全、職業(yè)健康管理工作,實施綜合監(jiān)督管理;
4、負責(zé)制定公司環(huán)境、重大安全、職業(yè)健康事故的應(yīng)急救援預(yù)案,經(jīng)審核批準后貫徹執(zhí)行;
5、負責(zé)審核公司各類安全作業(yè)票,并對實施情況進行監(jiān)督檢查;
6、負責(zé)組織制定防止職業(yè)病和職業(yè)危害的措施,搞好職業(yè)病防治和健康監(jiān)護;組織制定防塵、防毒、防噪聲、防輻射及環(huán)境保護措施并對措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;
7、負責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織環(huán)境、安全、職業(yè)健康大檢查,督促責(zé)任部門對查出的問題制定防范措施和整改計劃,并監(jiān)督檢查整改工作的完成情況;
8、負責(zé)參與新建、擴建、改建及大修、技改工程的“三同時”監(jiān)督,使其符合環(huán)境、安全、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)要求;
9、負責(zé)公司消防設(shè)施、器材的檢查、鑒定、更換、報廢管理工作;
10、負責(zé)堅持貫徹“四不放過”原則,進行工傷事件、事故的調(diào)查、分析、處理和事故檔案。
崗位要求:
1、具備注冊安全工程師證或中級及以上化工專業(yè)技術(shù)職稱;
2、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、化工或安全管理相關(guān)專業(yè);
3、有2年以上從事醫(yī)藥化工生產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗;
4、熟練掌握運用國家安全、環(huán)保法律法規(guī),了解廢水廢氣處理工藝;
5、具備出色的管理經(jīng)驗、較強的溝通、分析能力,有很強的感召力和凝聚力及團隊協(xié)作能力。 -
財務(wù)經(jīng)理
7000-9000元2024-10-29秦女士人事主管1.負責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作;
2.負責(zé)制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法;
3.解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法規(guī)和制度;
4.分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;
5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù);
6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會計帳簿;
7.編制公司的會計報表,在每月初報送分管財務(wù)首席官及總經(jīng)理;
8.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符;
9.定期組織檢查和盤點各個倉庫的備件及成品是否帳實相符;
10.按照印鑒分管制度,負責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財務(wù)章;
11.承辦總經(jīng)理和財務(wù)首席官交辦的其他工作。
1.堅持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德;
2.有會計證,中級以上專業(yè)技術(shù)職稱證書,具有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先;
3.熟悉國家財稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計劃系統(tǒng)或財務(wù)會計信息系統(tǒng);
4.有較強組織協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險意識強,善于管理;
5.熟悉增值稅核算;
6.有較強的溝通能力,熟練使用用友集團ERP及OFFICE辦公軟件;
7.有較強的管理意識。 -
店總經(jīng)理
11100元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-26羅小姐人力1、負責(zé)落實董事會下達的經(jīng)營指標,并向董事會匯報; 2、落實國家及行業(yè)的各項法律、法規(guī),制定、落實企業(yè)方針、政策; 3、組織制定公司的經(jīng)營理念、戰(zhàn)略目標、遠景目標及公司年度經(jīng)營計劃; 4、全面負責(zé)公司的經(jīng)營管理工作 -
總經(jīng)理
15000-30000元2024-10-24陽女士人事行政1、負責(zé)落實集團總部下達的經(jīng)營指標,并向集團總部匯報; 2、落實國家及行業(yè)的各項法律、法規(guī),制定、落實企業(yè)方針、政策; 3、組織制定公司的經(jīng)營理念、戰(zhàn)略目標、遠景目標及公司年度經(jīng)營計劃; 4、全面負責(zé)公司的經(jīng)營管理工作 -
分期協(xié)商專員
6000-8000元2024-10-21俸女士人事制定還款計劃根據(jù)客戶還款能力和資金狀況等因素制定合理分期還款計劃; 3、根據(jù)公司規(guī)定及相關(guān)法律法規(guī),為客戶制定合法有效的分期期限; 4、監(jiān)督借款人還款,避免延期出現(xiàn); 5、對于有違約行為的客戶,根據(jù)公司政策處理相關(guān)事宜,對于反復(fù)違約的客戶,及時啟動法律程序解決問題 -
銀行電話催收員
6000-30000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 法定節(jié)假日正常休息
2024-10-21俸女士人事談判技巧、促使客戶在約定時間內(nèi)還款; 5、無銷售性質(zhì)、辦公室坐班,不需要外出拓展客戶、以電話形式觸達各大銀行信用卡逾期賬戶進行協(xié)商溝通并為客戶提供解決方案; 任職要求: 1、18-45歲有客服、銷售、法律從業(yè)等經(jīng)驗者和退伍軍人優(yōu)先錄取 -
辦公室主任
10000-12000元2024-10-17秦女士人事主管任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,行政管理、文秘、法律等相關(guān)專業(yè),熟練使用辦公軟件; 2、具備較強的語言、文字表達能力,組織協(xié)調(diào)、分析、解決問題能力; 3、品行端正、工作嚴謹、責(zé)任心強、執(zhí)行力強;
約 8 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
法律法律事務(wù)法律工作者法務(wù)助理/法務(wù)專員法務(wù)專員/法務(wù)助理法務(wù)助理法務(wù)專員法務(wù)員法務(wù)人員律師公司法務(wù)訴訟法務(wù)法務(wù)經(jīng)理法務(wù)主管/法務(wù)經(jīng)理法務(wù)經(jīng)理/法務(wù)主管法務(wù)專員/助理法務(wù)經(jīng)理/主管法務(wù)主管合同主管法務(wù)管理公司法務(wù)經(jīng)理法務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理法務(wù)實習(xí)生法務(wù)主管/經(jīng)理法務(wù)助理實習(xí)生實習(xí)法務(wù)法務(wù)部主管法務(wù)管理崗法務(wù)崗行政法務(wù)專員法務(wù)專員兼行政合同履約主管
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何先生投遞了 桂林長久鑫廣達汽車銷售服務(wù)有限公司 的 總經(jīng)理 職位2024-10-28
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