1、召集和主持公司董事會會議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項。
2、經(jīng)董事會提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報上一級組織批準,經(jīng)公司董事會決定高層管理人員的報酬;經(jīng)董事會批準任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項。
3、主持制定公司的年度財務和預算方案、決算方案;經(jīng)董事會審核總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財務方面工作,定期審閱公司財務報表和其他重要報表。
5、簽署應由企業(yè)法人簽署的對外重要經(jīng)濟合同、上報各種重要報表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負責的各項事項。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權(quán)力。
桂林電子公司分公司總經(jīng)理助理招聘
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桂林 分公司總經(jīng)理助理 招聘
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分公司總經(jīng)理助理
6000-10000元2024-11-04李女士經(jīng)理崗位要求:
1、大學??萍耙陨蠈W歷,通信工程相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;
2、學習能力強,能夠持續(xù)有效地學習掌握通信行業(yè)知識和業(yè)務知識;
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崗位職責:
1、協(xié)助分公司總經(jīng)理相關(guān)管理工作,分管具體業(yè)務及管理工作;
2、協(xié)助開拓及維護重要資源,推進分管業(yè)務的項目進度、溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)外事務;
3、協(xié)助進行關(guān)系維護、項目對接、合同談判及簽訂,并根據(jù)實際情況提出處理意見或建議;
4、完成上級負責人交辦的其他督辦、協(xié)調(diào)及執(zhí)行事項。
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學歷要求分析
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桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學歷?不限學歷占48.7%,高中占0.8%,大專占35.3%,本科占15.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗60.5%
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1-3年31.9%
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3-5年5.9%
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桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占60.5%,1-3年占31.9%,3-5年占5.9%,5-10年占1.7%。