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桂林桂林福達股份有限公司人力資源公司柜長招聘

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桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 20人 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-30
黎主管
經理
長白班臨桂新能源小時工
臨桂大廠招聘(長白班)入職和推薦都有有獎勵!
月綜合收入4000-5000元/月,可預支工資
工作內容:負責新能源儲能柜裝配等
餐:300餐補,正餐每頓8-12元(先吃后扣)
住宿:免費,水電平攤
工作時間:8:00-20:00,長白班
工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園
招聘要求:男工18-45歲以內,身體健康,能接受加班
約 1 個崗位

臨桂區(qū)附近熱門公司

桂林萊茵生物科技股份有限公司
植物提取物、中藥提取物、食品及食品添加劑、飼料和飼料添加劑、植物提取物配方產品、護膚用化妝品及個人護理用品的研發(fā)、生產、銷售、技術轉讓及自營進出口(以上項目涉及行政許可審批項目除外);植物種苗培育及繁育研究、應用、推廣及技術轉讓。
桂林市華誼智測科技有限責任公司
一般項目:研發(fā)、制作軟件,國家允許經營的進出口貿易,儀器儀表、充電設備、電子產品及其零部件的研發(fā)、生產、銷售及網上銷售、技術服務,電力設備、機械設備、醫(yī)療器械、芯片、光電產品、塑膠產品及其零部件的研發(fā)、生產、銷售及網上銷售、安裝;模具制造;模具銷售;供應用儀器儀表制造;供應用儀器儀表銷售;智能儀器儀表制造;智能儀器儀表銷售(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
桂林領益制造有限公司
一般項目:電子元器件制造;電子產品銷售;電力電子元器件銷售;金屬材料制造;金屬材料銷售;合成材料制造(不含危險化學品);合成材料銷售;汽車零配件零售;移動終端設備制造;移動終端設備銷售;電子專用設備制造;工業(yè)機器人制造;工業(yè)機器人銷售;五金產品批發(fā);技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)許可項目:貨物進出口;道路貨物運輸(不含危險貨物)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
桂林福達股份有限公司
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。
桂林鴻程礦山設備制造有限責任公司
一般項目:通用設備制造(不含特種設備制造);機械電氣設備制造;包裝專用設備制造;機械設備銷售;機械電氣設備銷售;普通機械設備安裝服務;黑色金屬鑄造;金屬制品銷售;金屬材料銷售;非金屬礦物制品制造;非金屬礦及制品銷售(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)

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桂林臨桂區(qū) 門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 3.2%
    2K
  • 35.5%
    3K
  • 25.8%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 6.5%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    61.3%
  • 初中
    6.5%
  • 高中
    12.9%
  • 大專
    19.4%
桂林臨桂區(qū)門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占61.3%,初中占6.5%,高中占12.9%,大專占19.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    51.6%
  • 1-3年
    41.9%
  • 3-5年
    6.5%
桂林臨桂區(qū)門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占51.6%,1-3年占41.9%,3-5年占6.5%。

桂林 門店店長百科

...崗位職責
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。

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