1.通過線上解答用戶咨詢；
2.將已處理問題歸類整理；
3.發(fā)生緊急意外情況,負責對客戶的解釋說明工作；
4.通過良好的溝通和專業(yè)知識，為客戶提供高質量的服務并提升用戶保有率。
5.通過與客戶的溝通，有效分析客戶的需求，提高客戶的滿意度。
6. 完成領導交辦的其他工作。
按城市：
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內勤/文員（標書）
2800-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
劉小姐人事專員1、每天瀏覽所有投標網站，關注各網站最新招投標信息。
2、收集電力系統(tǒng)內、外及配套廠家的招標情況并評定我公司是否符合招標要求。
3、購買標書、制作標書的商務部分及報價文件。每月各包投標單位、報價及中標價等信息報表。
4、整理與更新資質文件，數(shù)據錄入及保證金辦理等。將每筆費用輸入做好付款費用臺賬。
5、完成領導交辦的其他工作。
要求：
1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等；
2、有責任心，工作認真仔細；
3、女性優(yōu)先；有標書工作經驗者優(yōu)先。 -
殘疾人專崗
2000-3500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
3小時前
李女士行政人事招聘持證殘疾人，男女不限，可提供后勤，安管等崗位，負責物業(yè)項目門崗登記、監(jiān)控崗等工作要求具備獨立生活能力，樂觀，認真負責，踏實肯干 -
行政內勤兼設計師
2000-5000元
2024-10-23
劉總負責人1、主要負責公司后勤日常事務工作；
2、同時負責公司活動宣傳的平面設計工作；
3、公司日常檔案、資料與合同管理；
4、辦公室環(huán)境、秩序的維護與管理；
5、領導交代的其他工作事宜 -
后勤 業(yè)務跟單
3000-5000元
2024-10-22
蔣總老板1.負責倉庫日常開票工作：根據客戶要貨的品種、批號、規(guī)格、數(shù)量及單價做錄入并打印銷售單，做到準確無誤； 2.負責倉庫日常票據整理工作：做好票據的整理與歸類，各類數(shù)據、報表準確無誤； 3.與其他部門的溝通協(xié)調：加強與銷售業(yè)務部門的聯(lián)系，隨時了解和掌握公司的貨源動態(tài)！ 1、女，20—33歲（已婚育者優(yōu)先考慮），中專（高中、中技）以上，沒有開單經驗有人教； 2、會基本的電腦操作，工作認真，仔細有責任心細心； 3、有建材行業(yè)相關工作經驗值優(yōu)先考慮。 4 月休4天，上班時間上午八點半下午六點 有興趣者，可以直接電話平時比較忙沒時間看信息，聯(lián)系蔣先生：158 7832 8897 -
銷售內勤
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22
呂先生人力主管工作職責： 1、負責銷售訂單信息錄入、統(tǒng)計、分析及跟蹤處理，相關銷售報表處理；2、購銷合同的存檔登記；3、協(xié)助銷售回款催收；4、出口訂單的訂艙、報關等事務處理；5、客戶業(yè)務往來的登記管理，協(xié)助銷售員對客戶檔案的分類建立和保管。 任職資格： 1、35歲以下，身體健康；2、大專以上學歷，財會、統(tǒng)計、市場營銷等專業(yè)；3、熟練使用相關電腦辦公軟件。 -
銷售內勤
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-18
養(yǎng)泰崗位職責： 1、根據公司的營銷政策建立、核算銷售總賬及明細賬目，按時登記明細賬目； 2、依據公司營銷管理制度準確有效開展銷售費用的會計核算、管理，如出差費用的結算、報銷，工資獎金的核算等工作。 3、提供應收賬款及其相關信息，及時與客戶對賬，回款； 4、負責打印每天的發(fā)貨單，協(xié)助發(fā)貨人員清單貨物數(shù)量及相關發(fā)貨事宜； 5、負責銷售數(shù)據的統(tǒng)計與分析； 6、完成領導安排的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，財務管理相關專業(yè)。 2、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守。 3、思維敏捷、接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗。 4、熟練應用財務及office辦公軟件...
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桂林 后勤招聘工資
￥
3048
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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36.7%2K
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51.1%3K
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6.7%4K
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3.3%5K
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1.1%6K-8K
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷61.5%
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初中5.5%
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高中6.6%
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中專8.8%
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大專16.5%
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本科1.1%
桂林后勤招聘需要什么學歷？不限學歷占61.5%，初中占5.5%，高中占6.6%，中專占8.8%，大專占16.5%，本科占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗69.2%
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應屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年27.5%
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3-5年2.2%
桂林后勤招聘需要什么經驗？不限經驗占69.2%，應屆畢業(yè)生占1.1%，1-3年占27.5%，3-5年占2.2%。
相關企業(yè)
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植物提取物、中藥提取物、食品及食品添加劑、飼料和飼料添加劑、植物提取物配方產品、護膚用化妝品及個人護理用品的研發(fā)、生產、銷售、技術轉讓及自營進出口(以上項目涉及行政許可審批項目除外);植物種苗培育及繁育研究、應用、推廣及技術轉讓。 -
一般項目：工程管理服務;建筑裝飾材料銷售;土石方工程施工;園林綠化工程施工;普通機械設備安裝服務;專業(yè)設計服務;平面設計;金屬門窗工程施工;工藝美術品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）;攝影擴印服務;會議及展覽服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：住宅室內裝飾裝修;建設工程施工;建設工程設計;建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
物業(yè) 30-50人 -
建筑裝飾工程設計、施工;園林景觀工程、土方工程施工;智能化系統(tǒng)及安防監(jiān)控系統(tǒng)安裝;鋁合金門窗安裝。 -
家居用品/裝飾 10-30人
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物業(yè)管理、園林綠化、水電安裝、房屋裝飾裝修等；臨桂區(qū)5598389 -
超硬材料、晶體材料、環(huán)保材料、非金屬材料、復合材料及其制品、機械設備及配件制造、銷售；金屬材料、建筑材料銷售；材料及制品的分析及性能測試；新技術成果的工程化、產業(yè)化及推廣應用，進出口業(yè)務（與許可證相符）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
石墨烯及新型碳材料的技術開發(fā)、技術咨詢、技術轉讓、技術服務、生產及銷售;無機材料技術開發(fā)、技術服務、技術咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產、銷售(許可審批項目除外);化工產品(危險化學品除外)、消毒劑、日化產品、勞保用品生產、銷售;無機非金屬材料、新能源材料、消毒產品、殺菌產品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設計與銷售;國家允許經營的進出口貿易。 -
玻璃、門窗、鋁合金、家具、裝飾材料批零兼營；承接裝修工程。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
電機/冶金/材料 100-499人
