1、負(fù)責(zé)環(huán)境資源管理,定期匯報(bào)資源使用情況,對(duì)資源使用情況進(jìn)行跟蹤分析
2、負(fù)責(zé)環(huán)境FAT、UAT、DEV環(huán)境管理、維護(hù)
3、負(fù)責(zé)配置管理工具日常管理
4、負(fù)責(zé)配置管理相關(guān)工具需求二次開發(fā)
5、負(fù)責(zé)相關(guān)工具的開發(fā),提高開發(fā)人員工作效率
桂林檢測(cè)公司環(huán)境采樣/檢測(cè)員招聘
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桂林 環(huán)境采樣/檢測(cè)員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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采樣部主任
4000-7000元2024-10-23曹女士1.負(fù)責(zé)制定采樣部工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)采樣安排
2.負(fù)責(zé)采樣部的技術(shù)培訓(xùn)、人員管理
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部溝通,公司管理要求的傳達(dá)
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查采樣部的內(nèi)業(yè),對(duì)采樣人員工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)
5.公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作安排 -
采樣員
3000-4000元2024-10-23曹女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)采樣監(jiān)測(cè)工作 (土壤、水、氣、聲等);
2.完成實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系中涉及到現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)測(cè)的各項(xiàng)相關(guān)內(nèi)容:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職條件:
大專以上學(xué)歷,化學(xué)、食品監(jiān)測(cè)類相關(guān)專業(yè),有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、有 C1 駕照優(yōu)先;
吃苦耐勞,工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)外出采樣和不定時(shí)加班工作。
約 2 個(gè)崗位
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梁先生投遞了 桂林千卓環(huán)境檢測(cè)技術(shù)服務(wù)有限公司 的 采樣員 職位2024-10-28
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唐先生投遞了 桂林千卓環(huán)境檢測(cè)技術(shù)服務(wù)有限公司 的 采樣員 職位2024-10-27
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覃小姐投遞了 桂林千卓環(huán)境檢測(cè)技術(shù)服務(wù)有限公司 的 采樣部主任 職位2024-10-26
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于先生投遞了 桂林千卓環(huán)境檢測(cè)技術(shù)服務(wù)有限公司 的 采樣員 職位2024-10-25
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桂林 環(huán)境采樣/檢測(cè)員招聘工資
¥
3886
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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11.4%2K
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38.6%3K
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27.3%4K
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6.8%5K
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13.6%6K-8K
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2.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷81.8%
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初中2.3%
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大專11.4%
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本科4.5%
桂林環(huán)境采樣/檢測(cè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.8%,初中占2.3%,大專占11.4%,本科占4.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.2%
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1-3年4.5%
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5-10年2.3%
桂林環(huán)境采樣/檢測(cè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.2%,1-3年占4.5%,5-10年占2.3%。