1.負(fù)責(zé)管理來(lái)自用戶和公司內(nèi)部的業(yè)務(wù)需求，完成需求分析，并完成產(chǎn)品策劃、原型設(shè)計(jì)；
2.參與調(diào)研客戶需求，梳理和優(yōu)化用戶體驗(yàn)；
3.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析與監(jiān)測(cè)，研究市場(chǎng)和用戶需求，了解用戶可用性測(cè)試，不斷提高產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力；
4.收集、匯總產(chǎn)品的年度計(jì)劃、月度滾動(dòng)供應(yīng)計(jì)劃；
5.隨時(shí)對(duì)上市的產(chǎn)品（品類）進(jìn)行跟蹤，及時(shí)和采購(gòu)中心協(xié)調(diào)調(diào)整產(chǎn)品（品類）進(jìn)貨策略；
6.根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的規(guī)劃發(fā)展；
7.與其他部門積極配合，跟蹤產(chǎn)品實(shí)施效果以及業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，持續(xù)改善產(chǎn)品。
桂林建筑公司化妝品產(chǎn)品開發(fā)招聘（有五險(xiǎn)）
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桂林 化妝品產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
￥
6153
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K，最多人拿：4K
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15.4%3K
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23.1%4K
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15.4%5K
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15.4%6K-8K
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15.4%8K-1W
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15.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.5%
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中專7.7%
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大專38.5%
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本科15.4%
桂林化妝品產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占38.5%，中專占7.7%，大專占38.5%，本科占15.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.8%
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1-3年38.5%
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3-5年7.7%
桂林化妝品產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占53.8%，1-3年占38.5%，3-5年占7.7%。
