1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林建筑公司互聯(lián)網(wǎng)招聘(有節(jié)日禮物)
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桂林 互聯(lián)網(wǎng) 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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線上銷售
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-15陶姐人事經(jīng)理1、積極開拓業(yè)務(wù),按時(shí)保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);
2、通過網(wǎng)絡(luò),為用戶解答疑問,辦理業(yè)務(wù),并確認(rèn)用戶滿意
3、接待和處理用戶投訴,對(duì)于無法處理的問題,按照流程向上級(jí)匯報(bào)
4、承擔(dān)一定的用戶滿意度回訪工作
5、整理用戶反饋,向業(yè)務(wù)部門提出產(chǎn)品和服務(wù)改進(jìn)建議
要求:
1、有糧油行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉快消品渠道銷售工作;
2、熟練操作電腦,了解平臺(tái)互聯(lián)網(wǎng)銷售;
3、有糧油產(chǎn)品等市場(chǎng)開發(fā)和銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
底薪3000元加提成,有五險(xiǎn)
可電話咨詢1378-8571-318 陶經(jīng)理 -
業(yè)務(wù)員
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-14陶姐人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;
2、負(fù)責(zé)公司的銷售及推廣,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo).。
1、熟悉大米糧食行業(yè)優(yōu)先;
2、反應(yīng)敏捷,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧;
3、具有良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神;
4、配合完成領(lǐng)導(dǎo)分配的相關(guān)工作。
要求:
1、有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉快消品渠道銷售工作;
2、熟練操作電腦,了解平臺(tái)互聯(lián)網(wǎng)銷售;
3、有食品飲料等市場(chǎng)開發(fā)和銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利:五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
可電話咨詢1378-8571-318 陶經(jīng)理
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桂林建筑公司互聯(lián)網(wǎng)招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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盤小姐投遞了 桂林靈川縣永祥米業(yè)有限公司 的 線上銷售 職位2024-10-28
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桂林 銷售專員招聘工資
¥
3946
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.8%2K
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40.7%3K
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20.8%4K
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15.9%5K
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5.2%6K-8K
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2.6%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67.2%
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初中5.8%
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高中9.3%
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中專5.8%
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大專10.4%
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本科1.4%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.2%,初中占5.8%,高中占9.3%,中專占5.8%,大專占10.4%,本科占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)77.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年21.2%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占21.2%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。