桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 3人 2年以上 25-45歲 廣告 食品
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
熊先生
經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)完成門店月度、年度銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)管理好門店會(huì)員,進(jìn)行回訪跟蹤;
3、負(fù)責(zé)門店一切賬務(wù)管理工作,包括商品、貨款等;
4、負(fù)責(zé)對(duì)門店區(qū)域周邊進(jìn)行宣傳、引流;
5、負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、陳列工作;
6、晉升店助、店長(zhǎng);
任職要求:
1、限女限,25至40歲;
2、喜歡熱愛銷售工作,有醫(yī)護(hù)資質(zhì)證件(如:護(hù)士證);
3、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;
4、有較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力;
5、有服務(wù)行業(yè)及銷售行業(yè)優(yōu)先;
薪資結(jié)構(gòu)及福利:
底薪+提成+年終獎(jiǎng)勵(lì)+月休四天+節(jié)假日禮物+旅游團(tuán)建等
試用期底薪:3500元,轉(zhuǎn)正后底薪:4000元。
桂林-象山區(qū)-火車站 5人 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-28
遲老師
總經(jīng)理
工作地點(diǎn):[桂林市,七星區(qū),象山區(qū),臨桂區(qū),疊彩區(qū)
崗位職責(zé):
全面負(fù)責(zé)護(hù)理站的日常護(hù)理工作,包括制定護(hù)理計(jì)劃、監(jiān)督護(hù)理質(zhì)量、 確?;颊甙踩?。
管理和指導(dǎo)上面護(hù)理團(tuán)隊(duì),包括護(hù)士、護(hù)工等,提升團(tuán)隊(duì)整體護(hù)理水平和服務(wù)質(zhì)量。
協(xié)調(diào)與其他醫(yī)療部門的關(guān)系,確保患者得到全面的醫(yī)療照護(hù)。
參與護(hù)理站的管理和決策,提出改進(jìn)意見,推動(dòng)護(hù)理站的發(fā)展。
遵守醫(yī)療護(hù)理相關(guān)法律法規(guī),確保護(hù)理工作符合規(guī)范。
任職要求:
護(hù)理學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書。
具有豐富的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),至少[具體年數(shù),如“5年”]以上護(hù)士長(zhǎng)或相關(guān)管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
熟悉護(hù)理管理理論和方法,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力。
具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)一定的工作壓力。
有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成工作任務(wù)。
工資面談
如果您滿足以上條件要求并對(duì)此職位感興趣,請(qǐng)聯(lián)系:遲社工1770-7735-550
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 4人 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-28
遲老師
總經(jīng)理
護(hù)士2名?,護(hù)士長(zhǎng)2名男性2名,女性2名。?
薪資:4000元一5000底薪+獎(jiǎng)金。
要求:年齡23歲以上,認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心,熱情好學(xué),溝通能力強(qiáng)。中專以上學(xué)歷,持有護(hù)士資格證,熟悉電腦辦公軟件操作,有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)或醫(yī)院老年科、康復(fù)科,康養(yǎng)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)客戶的健康宣教、篩查及檔案管理、回訪工作。為客戶實(shí)施護(hù)理操作,實(shí)施各項(xiàng)助老服務(wù)。
上班時(shí)間:白班
福利待遇:試用期三個(gè)月,考核通過(guò)轉(zhuǎn)正后繳納社保,學(xué)習(xí)深造等福利。?聯(lián)系方式電話/微信:1770-7735-550遲護(hù)士
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 4人 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-28
遲老師
總經(jīng)理
護(hù)士2名?,護(hù)士長(zhǎng)2名男性2名,女性2名。? 薪資:4000元一5000底薪+獎(jiǎng)金。 要求:年齡23歲以上,認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心,熱情好學(xué),溝通能力強(qiáng)。 …… 中專以上學(xué)歷,持有護(hù)士資格證,熟悉電腦辦公軟件操作,有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)或醫(yī)院老年科、康復(fù)科,康養(yǎng)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)客戶的健康宣教、篩查及檔案管理、回訪工作。 …… 聯(lián)系方式電話/微信:1770-7735-550遲護(hù)士

護(hù)士

4000-10000元
桂林-七星區(qū) 10人 1年以上 大專以上 美容 門診部 醫(yī)院 國(guó)企 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-10-21
莫經(jīng)理
人事經(jīng)理
職責(zé)要求 1、接待客戶,了解客戶的病情和需求。 2、協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行手術(shù)或治療操作。 3、協(xié)調(diào)醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的工作,提高醫(yī)療服務(wù)的效率和質(zhì)量。 4、參加醫(yī)療培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷提升自己的專業(yè)水平。 5、具備專業(yè)的知識(shí)和細(xì)心的護(hù)理,為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)美體驗(yàn)。 任職要求 1、相關(guān)專業(yè),大專及大專以上學(xué)歷; 2、有醫(yī)美工作經(jīng)驗(yàn)。 待遇:4k-10k;
約 5 個(gè)崗位
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桂林 護(hù)士招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 23.5%
    2K
  • 48.7%
    3K
  • 17.4%
    4K
  • 5.2%
    5K
  • 4.3%
    6K-8K
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    73.3%
  • 初中
    2.6%
  • 高中
    1.7%
  • 中專
    12.1%
  • 大專
    10.3%
桂林護(hù)士招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.3%,初中占2.6%,高中占1.7%,中專占12.1%,大專占10.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    83.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.9%
  • 1-3年
    13.8%
  • 3-5年
    0.9%
  • 5-10年
    0.9%
桂林護(hù)士招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占83.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占13.8%,3-5年占0.9%,5-10年占0.9%。

桂林 護(hù)士百科

...崗位職責(zé)
1、配合咨詢接待好客人,對(duì)客人疤痕進(jìn)行檢測(cè),
2、協(xié)助醫(yī)生確認(rèn)客人所進(jìn)行的治療項(xiàng)目、嚴(yán)格按照儀器操作規(guī)程執(zhí)行操作,
3、嚴(yán)格遵守消毒隔離制度、醫(yī)療制度進(jìn)行操作,
4、書寫檢查工作,
5、協(xié)助醫(yī)生把好醫(yī)療質(zhì)量關(guān),
6、主診醫(yī)生其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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