1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林七星區(qū)保險公司it專員招聘(有培訓(xùn)提升)
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桂林 七星區(qū) it專員 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
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前臺客服專員
3000元2024-11-02周女士人力資源1.按要求做好客人接待工作;
2.按要求做好為客人辦理消費項目的各類手續(xù)工作;
3.按要求做好各部門資源調(diào)配和計調(diào)工作;
4.按要求做好營地各銷售數(shù)據(jù)及報表的統(tǒng)計匯報工作;
5.按要求做好協(xié)調(diào)營地各部門業(yè)務(wù)對接等;
6.其他公司安排的業(yè)務(wù)工作;
7.工作時間:9:30-19:00(中午1個半小時休息時間)
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桂林七星區(qū) 招聘招聘工資
¥
3305
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薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
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2.6%小于2K
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10.5%2K
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57.9%3K
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26.3%4K
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2.6%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.7%
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高中5.3%
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中專5.3%
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大專34.2%
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本科10.5%
桂林七星區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.7%,高中占5.3%,中專占5.3%,大專占34.2%,本科占10.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.1%
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1-3年26.3%
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3-5年2.6%
桂林七星區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.1%,1-3年占26.3%,3-5年占2.6%。