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桂林-臨桂區(qū)-碧桂園·劍橋郡 2人 大專以上 安防
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-02
彭小婕
人事經(jīng)理
工作職責(zé):
1. 回復(fù)在線國外客戶的售前咨詢,提高客戶滿意度,提高訂單轉(zhuǎn)化率
2. 做好客戶維護,定期回訪客戶,并做好相關(guān)統(tǒng)計
招聘要求:
1. 大專以上學(xué)歷,需要懂基本英語,電腦操作熟練,能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬
2. 渴望賺錢,業(yè)績目標(biāo)感強,有一定的銷售抗壓能力,有國內(nèi)外銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3. 良好的客戶服務(wù)意識,較強的學(xué)習(xí)能力,溝通能力與執(zhí)行能力
4. 做事認真細心,責(zé)任心強,積極向上正能量,具有團隊精神,服從上級安排
5. 培養(yǎng)新人不易,愿意長久與公司共同發(fā)展者(如不打算長期入職,頻繁跳槽,貪圖輕松舒服的請勿打擾)
薪資:底薪+五險+業(yè)績提成(無責(zé)底薪+高額提成無上限)
每周單休一天(輪休,國家法定節(jié)假日放假 調(diào)休),上班時間:8:30-12:30,14:00-18:00
其他備注:
1.不包吃住
2.公司配有微波爐及冰箱可自帶健康餐
桂林-臨桂區(qū)-佳和花園 2人 辦公設(shè)備 家電 定期體檢 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-28
粟總
總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)電腦系統(tǒng)的安裝、維護和優(yōu)化,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
2. 對辦公設(shè)備(如打印機、復(fù)印機、傳真機等)進行日常維護、故障診斷和修復(fù)。
3. 參與公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的搭建、配置和管理,保障網(wǎng)絡(luò)的暢通和安全。
4. 解決網(wǎng)絡(luò)連接和通信問題,對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進行配置和調(diào)試。
5. 為員工提供技術(shù)支持和培訓(xùn),解答他們在使用電腦和網(wǎng)絡(luò)過程中遇到的問題。
任職要求
1. 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān)專業(yè),具備扎實的專業(yè)知識。
2. 熟練掌握電腦系統(tǒng)(Windows、Mac OS 等)的安裝和維護。
3. 熟悉常見辦公設(shè)備的工作原理和維護方法,能夠獨立進行故障排查和維修。
4. 有能力搭建和維護小型企業(yè)網(wǎng)絡(luò),具備一定的網(wǎng)絡(luò)安全知識。
5. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠快速響應(yīng)和解決問題。
6. 有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
福利待遇:公司提供具有競爭力的薪酬和福利待遇,包括但不限于五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機會等。
我們期待您的加入,共同開創(chuàng)美好的未來!

綜合金融專員

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-新大城 5人 高中以上 保險
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-20
廖經(jīng)理
經(jīng)理
職位描述:
1.維護公司老客戶的服務(wù);
2.提醒客戶續(xù)期交費,為客戶辦理保全、理賠等服務(wù);
3.邀請客戶參加公司各項服務(wù)活動;
4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓。
5.有帶薪培訓(xùn),公司有各種獎勵,如物質(zhì)、旅游、表彰等。
年齡:25-45歲
學(xué)歷:高中、中專及以上
工作時間:
周一至周六上午8:30-10:30,其余時間自由支配
崗位要求:
1.五官端正,有親和力;
2.熱愛工作,能吃苦耐勞;
3.有較強的與人交流溝通的能力。
約 3 個崗位

臨桂區(qū)附近熱門公司

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部
一般項目:勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
桂林山水職業(yè)學(xué)院
高等學(xué)歷教育。
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桂林臨桂區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 19.2%
    2K
  • 26.9%
    3K
  • 42.3%
    4K
  • 11.5%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    42.3%
  • 高中
    7.7%
  • 中專
    23.1%
  • 大專
    19.2%
  • 本科
    7.7%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.3%,高中占7.7%,中專占23.1%,大專占19.2%,本科占7.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    61.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.8%
  • 1-3年
    30.8%
  • 3-5年
    3.8%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占30.8%,3-5年占3.8%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責(zé)新進員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責(zé)周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準
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