1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則;
3、對于現有或者新研發(fā)的服務產品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
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設備安裝焊工
3300-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2小時前姚先生總經理1、按照車間主管要求,按時按量完成生產任務,完成當日當月生產任務;
2、按組長要求支持各組生產操作;
3、服從組長安排,完成本崗的工作任務;
4、完成領導交辦的臨時或其他工作。 -
網絡銷售主管
4000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
3小時前姚先生總經理1、主要負責公司網絡運營推廣戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務團隊搭建工作;
2、組建新型線上業(yè)務運營模式結合公司傳統(tǒng)業(yè)務模式,達成銷量增長;
3、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣,了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態(tài)信息;
4、通過網絡進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展,開拓新用戶,維護老客戶;
5、按時完成銷售任務及分析 。
任職資格:
1、大專以上,有1年以上銷售管理工作經驗或豐富的大型設備類網絡銷售業(yè)務經驗;
2、熟悉相關業(yè)務和工作流程,具有數據分析能力和市場營銷策劃能力;
3、良好的學習能力和團隊協(xié)作能力。
約 2 個崗位
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薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
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學歷要求分析
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不限學歷38.9%
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中專5.6%
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本科22.2%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占38.9%,中專占5.6%,大專占33.3%,本科占22.2%。
經驗要求分析
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不限經驗50%
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1-3年50%
桂林IT技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占50%,1-3年占50%。