1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
桂林七星區(qū)企業(yè)管理公司it主管招聘(有工作餐)
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桂林 七星區(qū) it主管 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
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電子廠倉庫物料員
5000-6000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前湯女士人事經(jīng)理電子廠倉庫物料員
【工作要求】年齡20-35歲以內(nèi),中專及以上學歷,有過相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,無經(jīng)驗有老員工教,可接受應(yīng)屆生
主要生產(chǎn):手機零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品
崗位職責:
1.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類型、規(guī)格和型號標準。
2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞,檢查客戶退貨情況并進行相應(yīng)處理。
3.負責日常物料的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作。
4.每天清點收到的貨物,賬目是否與事實相符。
【工資待遇】前期實習上崗期(1個月)18/小時,月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3500-4500+享受社保,平時加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績效獎,每月評判月表現(xiàn)獎,優(yōu)秀員工獎等,月綜合5500-6000+不等
上班時間:早8晚8,中間兩個小時吃飯休息,正常上六休1,訂單不多排雙休,按國家法定節(jié)假日放假
包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好 -
會計主管
5000-5500元2024-10-30楊經(jīng)理人事經(jīng)理1.財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2.五年以上相關(guān)行業(yè)及全盤賬工作經(jīng)驗;
3.熟悉國家財務(wù)政策,會計法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策;
4.熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和報稅流程;
5.熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件;
6.良好的口頭及書面表達能力,較強的溝通、理解、邏輯和分析能力;
7.忠誠守信,誠實公正,熱情敬業(yè),工作認真細心,有極強的工作責任心,良好的職業(yè)操守,敢于堅持原則。
上班時間8點半-12點;下午2點半-6點;周末雙休。
約 2 個崗位
按城市:
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按行業(yè):
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桂林七星區(qū)企業(yè)管理公司it主管招聘(有工作餐)最新投遞
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潘小姐投遞了 廣西弘達企業(yè)管理集團有限責任公司 的 會計主管 職位2024-11-06
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蔣小姐投遞了 廣西弘達企業(yè)管理集團有限責任公司 的 會計主管 職位2024-11-01
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桂林 IT技術(shù)支持招聘工資
¥
4532
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
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17.6%2K
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35.3%3K
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17.6%4K
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23.5%5K
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5.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷38.9%
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中專5.6%
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大專33.3%
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本科22.2%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學歷?不限學歷占38.9%,中專占5.6%,大專占33.3%,本科占22.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗50%
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1-3年50%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,1-3年占50%。