桂林材料公司晉升招聘(有加班補(bǔ)貼)
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桂林 晉升 招聘
(有加班補(bǔ)貼)職位。好工作,上桂聘
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不限(1588)
信息產(chǎn)業(yè)園(170)
秧塘工業(yè)園區(qū)(102)
八里街(65)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(60)
萬(wàn)象城(49)
鐵山工業(yè)園(42)
百貨大樓(33)
火車站(32)
恒大廣場(chǎng)(27)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(27)
英才科技園(25)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(24)
蘇橋鎮(zhèn)(23)
桂林福達(dá)股份有限公司(23)
桂林市體育中心(22)
桂林吾悅廣場(chǎng)(21)
南方大廈(20)
蘇橋工業(yè)園(20)
真龍二手車市場(chǎng)(20)
按行業(yè):
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啤酒廠附近普工
3000-5000元2024-10-31蔣總老板1、年齡25歲—45歲,要男工
2、吃苦耐勞,有責(zé)任心,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3 .上班時(shí)間 早上八點(diǎn)半到下午6點(diǎn) 中午午休一小時(shí)左右 晚上不加班,全天白班!公司包工作餐!
4.月休2天.國(guó)家法定節(jié)假日都放假!休息時(shí)間自己安排!年假在15天左右!
如有需要直接電話聯(lián)系,信息回復(fù)比較慢!請(qǐng)諒解 !
1、年齡25歲—45歲,男女不限
2、吃苦耐勞,有責(zé)任心,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
如有需要直接電話聯(lián)系,信息回復(fù)比較慢!不好意思! -
建材 業(yè)務(wù)員
5000-10000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-31蔣總老板崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域吊頂產(chǎn)品的銷售;
2、老客戶關(guān)系維護(hù),開發(fā)客戶資源,跟進(jìn)追蹤達(dá)成銷售;
3、根據(jù)客戶需求及時(shí)跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對(duì)接;
4、完成公司制定的銷額及回款計(jì)劃。
薪資結(jié)構(gòu):底薪(3000)+提成
要求
1、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,小白亦可投遞哦
2、誠(chéng)信正直,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
3、積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)
有意者可直接聯(lián)系投遞,聯(lián)系電話158--7832--8897 ,蔣先生 -
萬(wàn)象城附近打包工,分揀員
3000-5000元2024-10-31蔣總老板崗位職責(zé)
1、按照標(biāo)準(zhǔn)的工作流程對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行手工包裝操作;
2、對(duì)包裝產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行檢查;產(chǎn)品的組裝!封邊成型!
3、做好成品的交接工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他臨時(shí)任務(wù);
上班時(shí)間 : 早上八點(diǎn)半到下午6點(diǎn) 中午午休一小時(shí)左右 晚上不加班,全天白班!公司包工作餐!
月休2天.國(guó)家法定節(jié)假日都放假!休息時(shí)間自己安排!年假在15天左右!
平時(shí)較忙,回復(fù)信息比較慢,感興趣的可以直接打電話聯(lián)系咨詢
聯(lián)系方式:蔣先生,158--7832--8897
要求:
1、年齡25歲—45歲,男女不限
2、吃苦耐勞,有責(zé)任心,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! -
電話銷售(七星區(qū))
5000-15000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-31曾先生HR1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓市場(chǎng); 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 3、建立客戶檔案,定期電話回訪,對(duì)重要客戶進(jìn)行拜訪。 4、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職要求: 1、口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相... -
普工(包裝、檢測(cè)、操作)
3500-6000元2024-10-31李女士人事部1、手腳麻利,能吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 2、工作積極,愛(ài)學(xué)習(xí),懂得機(jī)械基本操作,對(duì)事物接受能力強(qiáng)。 上班時(shí)間:可接受兩班倒,可接受夜班,單休,購(gòu)買五險(xiǎn)+意外險(xiǎn) 薪資福利:基本1990+崗位+績(jī)效+全勤獎(jiǎng)100+加班費(fèi)(平常加班15元/小時(shí),周日加班20元/小時(shí))+夜班補(bǔ)貼20元/夜=綜合薪資3500-6000 【加班包晚餐】 (能接受上晚班、及根據(jù)生產(chǎn)情況加班的再投遞簡(jiǎn)歷) 目前急聘nv工 -
跟單文員
3400元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-31黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、追蹤并推動(dòng)訂單生產(chǎn)進(jìn)度,促進(jìn)生產(chǎn)各環(huán)節(jié)之間的溝通對(duì)接 2、維護(hù)客戶關(guān)系、解答客戶疑問(wèn),為客戶提供訂單進(jìn)度與技術(shù)信息 3、解決訂單生產(chǎn)中的問(wèn)題,促成各方解決方案的達(dá)成 -
業(yè)務(wù)員
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2024-10-31張經(jīng)理人事主管負(fù)責(zé)客戶(主要為企事業(yè)單位)的開發(fā)和維護(hù),受理和協(xié)助客戶處理訂單業(yè)務(wù),及售后服務(wù)等工作。 薪酬為:底薪+提成+電話補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+5險(xiǎn) 薪酬4000元/月以上 -
業(yè)務(wù)員
9000-18000元2024-10-31黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作,達(dá)成銷售部制定的年度、月度銷售目標(biāo)任務(wù),出差管轄區(qū)域維系老客戶、拓展新客戶、收集當(dāng)?shù)馗?jìng)品信息,包括競(jìng)品價(jià)格策略、產(chǎn)品特點(diǎn)、銷售活動(dòng)、店面展陳情況、廣告投放情況等,及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反饋; 2、產(chǎn)品售后的服務(wù)工作,對(duì)產(chǎn)品銷售后出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,施工問(wèn)題給予建議,質(zhì)量問(wèn)題必要時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)查勘,提出解決方案,及時(shí)處理客戶問(wèn)題; 3、賦能經(jīng)銷商,幫助經(jīng)銷商拓展銷售管理活動(dòng);指導(dǎo)經(jīng)銷商維系當(dāng)?shù)氐耐苛瞎と?,形成有效的銷售渠道等; 4、負(fù)責(zé)新客戶的合同簽訂,老客戶返利對(duì)接,客戶要貨的前臺(tái)下單,跟進(jìn)收款,發(fā)貨跟蹤; 5、負(fù)責(zé)客戶投訴問(wèn)題處理,產(chǎn)品售后問(wèn)題的對(duì)接處理,涉及賠付時(shí)的流... -
網(wǎng)絡(luò)客服
5000-16000元2024-10-31黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、使用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)如抖音、視頻號(hào)、小紅書尋找潛在客戶再轉(zhuǎn)化有效客戶。 2、性格開朗,表達(dá)能力強(qiáng),有同行銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
開單文員
3000-6000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-29蔣總老板1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常開票工作:根據(jù)客戶要貨的品種.批號(hào).規(guī)格.數(shù)量及單價(jià)做錄入并打印銷售單.做到準(zhǔn)確無(wú)誤, 2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常票據(jù)整理工作:做好票據(jù)的整理與歸類.各類數(shù)據(jù).報(bào)表準(zhǔn)確無(wú)誤, 3.與其他部門的溝通協(xié)調(diào):加強(qiáng)與銷售業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系.隨時(shí)了解和掌握公司的貨源動(dòng)態(tài). 1.女.22-35歲(已婚育者優(yōu)先考慮).中專(高中.中技)以上.沒(méi)有開單經(jīng)驗(yàn)有人教, 2.會(huì)基本的電腦操作.工作認(rèn)真.仔細(xì)有責(zé)任心細(xì)心, 3.有建材行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先考慮. 4 月休四天 上班時(shí)間早上八點(diǎn)半下午六點(diǎn) 有興趣者.可以直接電話平時(shí)比較忙沒(méi)時(shí)間看信息.聯(lián)系蔣先生: -
機(jī)械維修工
5500-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月度績(jī)效獎(jiǎng)
2024-10-29秦女士人事主管崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的機(jī)器設(shè)備的設(shè)計(jì)改進(jìn)工作; 2.診斷和處理機(jī)械故障,并及時(shí)進(jìn)行維修,保證設(shè)備能夠正常運(yùn)行; 3.負(fù)責(zé)制定機(jī)械設(shè)備的運(yùn)行以及維護(hù)保養(yǎng)制度,負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作; 4.負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試工作,為相關(guān)部門操作人員提供咨詢指導(dǎo),確保能正確使用相關(guān)設(shè)備; 6.熟練使用機(jī)械制圖軟件,進(jìn)行機(jī)械制圖。 任職要求 1.機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.精通機(jī)械設(shè)備的性能,能對(duì)其進(jìn)行改進(jìn)和維修; 4.具備指導(dǎo)能力,能對(duì)相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),保證按照正確的操作流程操作設(shè)備; 5.工作認(rèn)真,... -
財(cái)務(wù)崗
3000-5000元2024-10-29蔣總老板1. 1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常開票工作:根據(jù)客戶要貨的品種、批號(hào)、規(guī)格、數(shù)量及單價(jià)做錄入并打印銷售單,做到準(zhǔn)確無(wú)誤; 2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常票據(jù)整理工作:做好票據(jù)的整理與歸類,各類數(shù)據(jù)、報(bào)表準(zhǔn)確無(wú)誤; 3.與其他部門的溝通協(xié)調(diào):加強(qiáng)與銷售業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,隨時(shí)了解和掌握公司的貨源動(dòng)態(tài)! 1、女,22--40歲(已婚育者優(yōu)先考慮),中專(高中、中技)以上,要有會(huì)計(jì)證,需要有相關(guān)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)! 2、會(huì)基本的電腦操作,工作認(rèn)真,仔細(xì)有責(zé)任心細(xì)心; 3、有建材行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先考慮。 4 月休4天,上班時(shí)間上午八點(diǎn)半下午六點(diǎn) 有興趣者,可以直接電話平時(shí)比較忙沒(méi)時(shí)間看信息,聯(lián)系蔣先生:158 783... -
清潔工
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)車間各類需清理桶類的的清洗工作(主要為配色桶、造粒桶、調(diào)配桶); 2、負(fù)責(zé)車間各區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 3、嚴(yán)格按安全生產(chǎn)要求作業(yè),負(fù)責(zé)自身安全生產(chǎn)防范,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)過(guò)程中防護(hù)用品的佩戴要求; 4、負(fù)責(zé)配合車間主管的各項(xiàng)工作安排; -
膩?zhàn)臃鄞蚍酃?/a>
5000-12000元2024-10-27黃經(jīng)理人事經(jīng)理負(fù)責(zé)小機(jī)膩?zhàn)臃凵a(chǎn)工作,套袋,接包、原材料投放等相應(yīng)工作內(nèi)容;每日收工時(shí),需要完成車間的衛(wèi)生清理方能下班;小機(jī)生產(chǎn)不忙時(shí),由車間主管安排其他工作內(nèi)容開展工作; -
車間普工
3800元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-27黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合質(zhì)檢進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
機(jī)修工
3500-6000元2024-10-27黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)每日機(jī)器設(shè)備安全巡檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題反饋車間管理; 2、負(fù)責(zé)每周(半月)對(duì)生產(chǎn)車間機(jī)械設(shè)備運(yùn)行檢查,形成《機(jī)械設(shè)備運(yùn)行檢查記錄》; 3、負(fù)責(zé)各生產(chǎn)車間機(jī)械設(shè)備的報(bào)修后的檢修、維修工作; 4、負(fù)責(zé)各生產(chǎn)設(shè)備的安裝、調(diào)試、整改、維護(hù)、保養(yǎng);根據(jù)設(shè)備特性定期向設(shè)備保養(yǎng)、注油; 5、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的設(shè)備維修檢查工作; 6、負(fù)責(zé)配合公司各類維修、整改、搭建等執(zhí)行工作。 7、負(fù)責(zé)維修工作室的各項(xiàng)管理,負(fù)責(zé)維修工作室各項(xiàng)維修工具的保管,常用維修配件的管理、補(bǔ)貨申購(gòu)、使用登記;庫(kù)存設(shè)備的歸置存放,形成庫(kù)存設(shè)備、維修配件臺(tái)賬; 8、學(xué)習(xí)掌握公司涉及的各項(xiàng)機(jī)械的性能原理,提升自我專業(yè)知識(shí); 9、服... -
建材銷售顧問(wèn)
4000-12000元2024-10-27黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、使用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)如抖首、視頻號(hào)、小紅書尋找潛在客戶再轉(zhuǎn)化有效客戶。來(lái)達(dá)到產(chǎn)品銷售! 2、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,表達(dá)能力強(qiáng),有同行銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
布線機(jī)操作學(xué)徒
3200-6000元2024-10-25李女士人事部1. 自動(dòng)化布線機(jī)操作員及學(xué)徒。 2. 做事細(xì)心,靈活,服從工作安排。 3. 熟悉電腦基本操作,會(huì)CAD優(yōu)先考慮。 4.能看懂圖紙。 可以接受夜班,可以接受兩班倒(訂單忙時(shí)會(huì)安排兩班倒,正常是上白班) -
全屋設(shè)計(jì)師
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-25黎桂秀人事1、熟練使用 AutoCAD 等主流制圖軟件,完成產(chǎn)品或工程項(xiàng)目圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及制作,保證出圖質(zhì)量 2、負(fù)責(zé)圖紙優(yōu)化,包括設(shè)計(jì)方案的修改、確認(rèn),施工圖繪制,施工圖擴(kuò)充、變更圖以及各專業(yè)圖紙的完善 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)勘查測(cè)量與驗(yàn)收,了解方案實(shí)施流程及進(jìn)展,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決 4、負(fù)責(zé)各類設(shè)計(jì)資料及圖文的存檔管理 5、會(huì)拆單,會(huì)設(shè)計(jì)全屋訂制 -
車間普工
4000-4500元2024-10-25莫翔人事招聘1、遵守公司及車間有有關(guān)管理規(guī)章制度,服從車間主管和班長(zhǎng)的工作安排 2、嚴(yán)格執(zhí)行各頂制度及流程; 3、按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及生產(chǎn)工藝單要求,)進(jìn)行本崗位產(chǎn)品的生產(chǎn)操作: 4、負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品質(zhì)量的自檢和上道工序產(chǎn)品互檢; 5、通過(guò)工藝改進(jìn)等方式持續(xù)降低本工序的生產(chǎn)成本; 6、維護(hù)本崗設(shè)備,保持工作場(chǎng)地整潔 7、按時(shí),按質(zhì)、按量做好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng); 8、嚴(yán)格執(zhí)行公司消防安全制度和環(huán)保規(guī)定: 9、完成車間領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù); 10、落實(shí)生產(chǎn)崗位生產(chǎn)安全責(zé)任制。 11、按工藝要求操作,保證質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù),完成設(shè)備保養(yǎng)工作。 |薪資福利:8小時(shí)班,計(jì)件提成+五險(xiǎn),每月休息2-...
桂林材料公司晉升招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞
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陳先生投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 啤酒廠附近普工 職位2024-10-31
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李先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 普工(包裝、檢測(cè)、操作) 職位2024-10-31
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鄧小姐投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 開單文員 職位2024-10-31
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莫先生投遞了 桂林市金能達(dá)貿(mào)易有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2024-10-31
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何小姐投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 普工(包裝、檢測(cè)、操作) 職位2024-10-31
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徐先生投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 建材 業(yè)務(wù)員 職位2024-10-31
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