桂林象山區(qū)晉升招聘(有五險(xiǎn))
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桂林 象山區(qū) 晉升 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(134)
百貨大樓(33)
火車站(32)
德天廣場(chǎng)(9)
桃園大廈(7)
聯(lián)達(dá)廣場(chǎng)(5)
西門菜市(5)
匯通廣場(chǎng)(4)
環(huán)保大樓(4)
鑫隆置業(yè)廣場(chǎng)(3)
瓦窯批發(fā)城(3)
西城步行街(3)
安廈·尚城風(fēng)景(2)
中房南溪公寓(2)
民航大廈(2)
龍船坪小區(qū)(2)
平山農(nóng)資市場(chǎng)(2)
安廈世紀(jì)城(1)
鐵西一里小區(qū)(1)
威達(dá)北生活區(qū)(1)
安新小區(qū)(1)
蔚思大廈(1)
春天家園(1)
紅太陽(yáng)家居建材廣場(chǎng)(1)
萬(wàn)福廣場(chǎng)(1)
彰泰·鳴翠新城(1)
百年薈城市廣場(chǎng)(1)
藍(lán)天二手車市場(chǎng)(1)
悠山郡(1)
象山博望園(1)
迎春門(1)
龍光·普羅旺斯(1)
大風(fēng)山疏導(dǎo)點(diǎn)(1)
按行業(yè):
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銷售專員(店員)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-10-21全小姐人事助理負(fù)責(zé)連鎖店奶制品銷售、客情維護(hù)、售后服務(wù),客戶開(kāi)發(fā)等工作。 -
店長(zhǎng)(預(yù)備店長(zhǎng))
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-10-21全小姐人事助理1、全面負(fù)責(zé)專賣店運(yùn)營(yíng)日常管理工作。
2、完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)任務(wù)。
3、做好員工在崗培訓(xùn),建設(shè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)。
4、負(fù)責(zé)本店產(chǎn)品、賬款管理登記等工作。 -
汽車貼膜技師
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-10-21肖江微人事根據(jù)要求負(fù)責(zé)各類品牌汽車改色膜,車衣透明膜,窗戶隔熱膜的施工。
負(fù)責(zé)對(duì)施工設(shè)備、工具的保養(yǎng)及保管。
各類品牌汽車美容項(xiàng)目施工。
公司根據(jù)住址安排上班地點(diǎn),桂林各城區(qū)均有店面(天成高新店、南溪店、臨桂店) -
分期協(xié)商專員
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-21俸女士人事崗位職責(zé) 1、通過(guò)與客戶溝通、調(diào)研等方式了解客戶實(shí)際情況提供專業(yè)建議,增強(qiáng)客戶對(duì)信用卡分期業(yè)務(wù)的信心和認(rèn)可; 2、制定還款計(jì)劃根據(jù)客戶還款能力和資金狀況等因素制定合理分期還款計(jì)劃; 3、根據(jù)公司規(guī)定及相關(guān)法律法規(guī),為客戶制定合法有效的分期期限; 4、監(jiān)督借款人還款,避免延期出現(xiàn); 5、對(duì)于有違約行為的客戶,根據(jù)公司政策處理相關(guān)事宜,對(duì)于反復(fù)違約的客戶,及時(shí)啟動(dòng)法律程序解決問(wèn)題; 任職要求: 1、20-45歲 2、良好的溝通技巧,協(xié)調(diào)和適應(yīng)能力,解釋和勸服的能力 3、銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取 薪資待遇: 1、無(wú)責(zé)底薪2500-4000元+高額提成+獎(jiǎng)金+排名獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+國(guó)家... -
銀行電話催收員
6000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 法定節(jié)假日正常休息
2024-10-21俸女士人事1、以電話方式協(xié)助銀行處理信用卡逾期賬款(銀行提供客戶), 辦公室坐班; 2、通過(guò)電話溝通、書面函告等方式與銀行不良信用卡透支債務(wù)人進(jìn)行通知、提醒; 3、運(yùn)用培訓(xùn)中所學(xué)的知識(shí)與客戶溝通、商談、督促客戶還款; 4、合理的運(yùn)用溝通技巧、談判技巧、促使客戶在約定時(shí)間內(nèi)還款; 5、無(wú)銷售性質(zhì)、辦公室坐班,不需要外出拓展客戶、以電話形式觸達(dá)各大銀行信用卡逾期賬戶進(jìn)行協(xié)商溝通并為客戶提供解決方案; 任職要求: 1、18-45歲有客服、銷售、法律從業(yè)等經(jīng)驗(yàn)者和退伍軍人優(yōu)先錄?。?2、無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白也可,無(wú)不良從業(yè)記錄,無(wú)不良征信記錄; 3、普通話流利、會(huì)廣西各地方言最好; 薪資待遇: 1、無(wú)... -
客房服務(wù)員
2400-4500元2024-10-21胡蘭美人事部1、負(fù)責(zé)客房布置、清潔衛(wèi)生等服務(wù)質(zhì)量保障工作; 2、對(duì)客房設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng),保證房?jī)?nèi)設(shè)施完好,物資齊全完備; 3、發(fā)現(xiàn)損壞或故障及時(shí)報(bào)修。 -
維修員
3200-4000元2024-10-21胡蘭美人事部1、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備日常維修與安全檢查; 2、負(fù)責(zé)對(duì)酒店設(shè)施進(jìn)行良好的保養(yǎng),延長(zhǎng)其使用壽命和減少設(shè)備的故障問(wèn)題; 3、處理住客反饋的工程維修問(wèn)題; 4、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 -
藥品銷售
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-20徐葉秀1、負(fù)責(zé)藥品的日常銷售工作,包括接待顧客、解答咨詢、推薦合適藥品等。 2、維護(hù)藥品陳列,確保藥品擺放整齊、標(biāo)簽清晰。 3、負(fù)責(zé)藥品庫(kù)存管理,包括進(jìn)貨、盤點(diǎn)、報(bào)損等。 4、協(xié)助店長(zhǎng)完成其他相關(guān)工作,如促銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。 5、中專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 6、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠耐心細(xì)致地為顧客提供幫助。 7、熟悉藥品知識(shí),有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
教育市場(chǎng)主管
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-19王學(xué)龍總負(fù)責(zé)人1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定單位年、季度和月份等業(yè)績(jī)目標(biāo); 2. 按公司標(biāo)準(zhǔn)招育用留優(yōu)秀的職員; 3. 制定市場(chǎng)營(yíng)銷方案,策劃作業(yè)市場(chǎng); 4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組員完成明天的工作任務(wù); 5. 組織團(tuán)隊(duì)組員做好會(huì)銷成交活動(dòng)。 -
酒店前臺(tái)經(jīng)理
4000-5000元2024-10-19周經(jīng)理人事部崗位職責(zé): 1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá); 2、服務(wù)好,禮貌接待好客人 3、培訓(xùn)前臺(tái)的禮儀禮貌及服務(wù) 4、處理客人投訴問(wèn)題 5、熟悉網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng) 6、會(huì)奧普系統(tǒng)優(yōu)先 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡26-45歲,身高1.60以上; 2、中專及以上學(xué)歷,1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開(kāi)朗,具有親和力;吃客耐勞的精神 5、普通話準(zhǔn)確流利; 6、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。 工作時(shí)間:9:00-18:00 (月休4天) -
酒店總經(jīng)理助理
4000-10000元2024-10-19周經(jīng)理人事部福利待遇:五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、職業(yè)晉升機(jī)會(huì)等。 工作環(huán)境:優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境,和諧融洽的工作氛圍。 -
電商主管
3800-6000元2024-10-19夏經(jīng)理經(jīng)理1、搭建平臺(tái)運(yùn)營(yíng)體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方向,提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī) 2、提出針對(duì)性的活動(dòng)策略,策劃電商平臺(tái)活動(dòng),對(duì)復(fù)購(gòu)率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源,與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通,確保項(xiàng)目落地,分析活動(dòng)效果 4、制定平臺(tái)推廣費(fèi)用預(yù)算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評(píng)估推廣效果,制作統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,改進(jìn)營(yíng)銷策略 -
家裝電話客服
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-19唐女士人事1、通過(guò)培訓(xùn),熟悉所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品或服務(wù),熟練掌握用戶常見(jiàn)問(wèn)題及標(biāo)準(zhǔn)處理流程 2、通過(guò)電話,為用戶解答疑問(wèn),辦理業(yè)務(wù),并確認(rèn)用戶滿意度 3、接待和處理用戶投訴,對(duì)于無(wú)法處理的問(wèn)題,按照流程向上級(jí)匯報(bào) 4、承擔(dān)一定的用戶滿意度電話回訪工作 5、整理用戶反饋,向業(yè)務(wù)部門提出產(chǎn)品和服務(wù)改進(jìn)建議 -
客服專員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-19唐女士人事1、通過(guò)微信社群、在線或電話溝通的方式,及時(shí)解決客戶問(wèn)題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計(jì)及分析 4、進(jìn)行客戶回訪,處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進(jìn)解決工單客訴 -
數(shù)學(xué)教師 高中
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-18曹老師人事總監(jiān)1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
銷售主管
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-18曹老師人事總監(jiān)1.分析相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來(lái)訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽(tīng)來(lái)訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計(jì)劃,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo); 5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系; 6.及時(shí)做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象。 -
初高中各科老師(八大校區(qū))
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2024-10-18曹老師人事總監(jiān)1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn)。 -
書法老師(教師/助教)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-18曹老師人事總監(jiān)21所直營(yíng)分校(桂林六大城區(qū))招聘3-12歲青少兒書法軟、硬筆老師 1、硬筆、硬筆書法水平過(guò)硬,基本功扎實(shí),寫作功底強(qiáng),手寫鋼筆字規(guī)范,整齊,美觀; 2、在課堂與學(xué)員有良好互動(dòng),并能帶動(dòng)課堂氣氛和維持課堂紀(jì)律; 3、有合作精神,善于和家長(zhǎng)進(jìn)行課后溝通并有創(chuàng)新精神。 4、熱愛(ài)教育工作,有一線教師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、一年以上從業(yè)經(jīng)歷,有從事硬筆、軟筆書法行業(yè)經(jīng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、設(shè)計(jì)課程的規(guī)劃和共同研發(fā)特色課程。 -
銷售顧問(wèn)
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-18曹老師人事總監(jiān)1.分析相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來(lái)訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽(tīng)來(lái)訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計(jì)劃,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo); 5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系; 6.及時(shí)做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象。 -
電商客服專員
3000-5000元2024-10-18陽(yáng)女士老板并且提供充足晉升空間 客服-根據(jù)自生優(yōu)勢(shì)可發(fā)展設(shè)計(jì)師 運(yùn)營(yíng)或者客服主管一部門主管一部門經(jīng)理--總監(jiān)----合伙人 我們現(xiàn)在正在招兵買馬,期待有熱情有夢(mèng)想的你加入!
桂林象山區(qū)晉升招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林宏品匠裝飾工程有限公司 的 家裝電話客服 職位2024-10-31
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秦先生投遞了 桂林宏品匠裝飾工程有限公司 的 家裝電話客服 職位2024-10-31
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張小姐投遞了 桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司 的 初高中各科老師(八大校區(qū)) 職位2024-10-30
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陳先生投遞了 桂林璟象酒店有限公司 的 維修員 職位2024-10-30
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楊小姐投遞了 桂林市立康國(guó)際貿(mào)易有限公司 的 銷售專員(店員) 職位2024-10-29
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陳小姐投遞了 桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司 的 銷售顧問(wèn) 職位2024-10-29
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