1、研發(fā)飼料團隊負責人;
2、飼料團隊日常管理、團隊建設及研發(fā)方向建議;
3、與飼料事業(yè)部溝通,確定研發(fā)與支持項目;
4、與飼料事業(yè)部及主要客戶配合,開發(fā)并提供技術解決方案;
5、參與飼料相關的其它活動。
按福利:
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項目經(jīng)理(建筑裝飾)
7000-15000元2024-10-28劉女士人事經(jīng)理崗位職責
1、負責項目合同、預算、圖紙等的認真審核,并提出建議確保無誤;
2、負責工地形象,進度、品質、成本的把控,嚴格按照公司的各項工藝標準,材料品牌等落實執(zhí)行到位;
3、負責與客戶、設計、施工班組現(xiàn)場各項工作的有效溝通和科學管理;
4、嚴格按編制確定的工程施工進度表和主材進場表,并根據(jù)工程進度情況以及合同要求及時與客戶對接付款工作;
5、在施工過程及時與客戶辦理各項簽證、變更手續(xù),同時反映到公司內部相關部門;
6、積極配合公司各部門工作,認真執(zhí)行質量規(guī)定及各種技術措施,對工程質量和安全不定時自檢,嚴禁施工人員違章作業(yè),避免發(fā)生安全事故;
7、與客戶(甲方)及時辦理材料驗收以及施工中的各項驗收手續(xù);
8、保障項目利潤最大化,成本最小化;
9、完成領導的各項工作安排。
崗位要求
1、有建造師證,相關建筑施工崗位證書或建設廳頒發(fā)的從業(yè)資格證等相關證書優(yōu)先;
2、有房建室內外裝修裝飾工作經(jīng)驗;
3、有職業(yè)道德,能吃苦耐勞,有上進心;
4、對公司忠誠,有高度的工作熱情和責任心,為公司發(fā)展獻言獻策,有全局意識,有足夠的管理經(jīng)驗和團隊精神;
5、人品至上,一切以公司利益最大化。
約 1 個崗位
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劉先生投遞了 廣西榮升建筑裝飾工程有限公司 的 項目經(jīng)理(建筑裝飾) 職位2024-11-01
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桂林 技術經(jīng)理招聘工資
¥
8621
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 5K - 20K,最多人拿:5K
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42.9%5K
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21.4%6K-8K
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14.3%8K-1W
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21.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷35.7%
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高中7.1%
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大專14.3%
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本科35.7%
桂林技術經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占35.7%,高中占7.1%,大專占14.3%,本科占35.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗42.9%
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1-3年35.7%
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3-5年14.3%
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5-10年7.1%
桂林技術經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占42.9%,1-3年占35.7%,3-5年占14.3%,5-10年占7.1%。