酒店專職銷售

3000-8000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 25-45歲 大專以上 酒店
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 獎金
2024-10-24
劉女士
人力資源部
1、熟悉OTA平臺(如攜程、去哪兒等)及抖音等新媒體營銷方式。
2、擁有酒店或相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開發(fā)客戶并維護良好關(guān)系。
4、熟悉會議及活動場地布置流程.
5、薪資待遇:3000+
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 酒店 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-10-22
莫小姐
人事主管
崗位職責:1.熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法; 2.完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計劃工作; 3.負責酒店區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的石材及地毯的保養(yǎng); 4.負責所用工具、設(shè)備的維護及保養(yǎng)工作。 5.月休6天

酒店店長

8000-15000元
桂林-陽朔縣 3人 酒店
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-21
宋陽
1.全面負責門店運營管理及營銷工作,人才培養(yǎng)帶教。
2.建立民宿酒店管理標準,完善民宿運營體系,成本管理。
3.處理門店日常工作事務(wù)及客訴。
4.連鎖酒店/星級酒店/民宿運營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
約 3 個崗位
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桂林 酒店經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 14.6%
    2K
  • 26.9%
    3K
  • 23.6%
    4K
  • 10.8%
    5K
  • 11.3%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    78.8%
  • 初中
    0.9%
  • 高中
    5.2%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    11.3%
  • 本科
    1.9%
桂林酒店經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占78.8%,初中占0.9%,高中占5.2%,中專占1.9%,大專占11.3%,本科占1.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    77.8%
  • 1-3年
    17.5%
  • 3-5年
    3.3%
  • 5-10年
    1.4%
桂林酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77.8%,1-3年占17.5%,3-5年占3.3%,5-10年占1.4%。

桂林 酒店經(jīng)理百科

...崗位職責
1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調(diào)研,進行經(jīng)營分析,確定經(jīng)營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業(yè)技術(shù)知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。

行業(yè)招聘

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