1.負責酒店客房部的管理工作，做好部門成本控制。
2.協(xié)作總經(jīng)理、經(jīng)理制作出的制度負責執(zhí)行。監(jiān)督。
3.嚴格執(zhí)行安全制度，確?？头堪踩?。
4.及時反饋賓客信息和意見。
5.檢查各崗位的操作規(guī)程和服務規(guī)范，為顧客提供滿意的服務和優(yōu)質(zhì)的品質(zhì)質(zhì)量。
6.完成領導交辦的其它工作任務。
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酒店前臺五險包吃住
3000-4000元
10小時前
蔣經(jīng)理經(jīng)理崗位描述：
1、負責前臺預訂登記或入住辦理工作；
2、協(xié)助進行客房銷售工作，及時處理客戶咨詢及客戶需求；
3、收集和反饋客戶意見，完成領導交辦的其它事項。
任職要求：
1、性別不限，酒店管理專業(yè)優(yōu)先，中專以上學歷（可接受應屆生）；
2、形象良好，普通話標準；
3、服務意識強，具親和力，能適應夜班，電腦操作熟練。
上班地點：
1、秀峰區(qū)翠竹路77號耀和商業(yè)廣場（青禾美邦家具城正對面） -
前臺主管（酒店）
3000-6000元
2024-10-29
黃女士崗位職責：
1.負責帶領做好本班次的日常接待工作，總結(jié)工作中的不足，提出建設性意見。
2.負責檢查督導本部門的儀容儀表、禮貌禮節(jié)、工作紀律、工作效率等。
3.負責前臺員工的培訓工作。
4.掌握客房預訂情況，負責OTA及VIP接待工作的落實。
5.負責前臺各項設備的管理和保養(yǎng)工作，管理、調(diào)配本部門使用的各項消耗品。
6.負責各類資料的收集、存檔及管理工作。
7.負責所在班次的崗位安全及衛(wèi)生工作。
8.建立良好的賓客關系，努力增加客房銷售量。
9.負責處理賓客有關投訴。
10.完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
崗位要求：
1.大?；蛞陨蠈W歷，形象氣質(zhì)佳，能進行英語交流；
2.有1年以上品牌酒店前臺經(jīng)驗，能熟練使用Opera系統(tǒng)優(yōu)先；
3.熟悉酒店前臺的日常運作，熟練掌握前臺工作的各個環(huán)節(jié)和程序；
4.有良好的團隊領導精神及執(zhí)行力，工作認真負責；
5.掌握酒店管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴；
6.符合并認同企業(yè)核心價值觀。
該崗位另設有豐厚的售房提成和好評獎勵。 -
客房服務員
3000-5000元
2024-10-29
劉女士工作內(nèi)容：負責打掃客房衛(wèi)生，按流程完成做房及超房。
職位要求：能夠吃苦耐勞，適應酒店管理，有無經(jīng)驗均可。
職位招聘2人 -
客房經(jīng)理
3000-6000元
2024-10-28
郝女士2、有一年以上相同崗位客房管理工作經(jīng)驗，有聯(lián)號酒店工作經(jīng)歷。 3、熟悉客房部專業(yè)知識，熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質(zhì)量標準。 -
前廳部經(jīng)理
4000-5000元
2024-10-27
陶春明人力資源經(jīng)理1.管理前廳部員工:前廳經(jīng)理需要督導員工禮貌待客和高效服務，確保各項規(guī)章制度與服務標準得到執(zhí)行，保證前廳服務秩序正常。 …… 1.協(xié)調(diào)客房預訂和行政事務:前廳經(jīng)理需要協(xié)調(diào)客房預訂、會議室預定、機票預訂等行政事務，確?？腿说玫礁哔|(zhì)量的服務體驗。 …… 5.控制房態(tài)以達到收益最大化:前廳經(jīng)理需要控制房態(tài)，確保客房出租率達到最佳狀態(tài)，提高酒店收益。 6.處理賓客投訴及意見收集:前廳經(jīng)理需要處理賓客投訴和意見收集，及時反饋并改進服務。 …… 7.管理前廳財產(chǎn)和客用品:前廳經(jīng)理需要管理前廳的財產(chǎn)和客用品，減少損耗，確保物品得到合理使用。 8.落實應急方案:前廳經(jīng)理需要按照酒店的應急方案，及時處理突發(fā)事件，確?？腿税踩? -
OTA專員
2000-3000元
2024-10-27
李文超經(jīng)理1、對接各OTA渠道（美團、攜程等），維持良好合作關系；? 2、房態(tài)管理：時時監(jiān)控客房系統(tǒng)的房態(tài)，尤其節(jié)假日之前，確認每日預留房量，及時修改房態(tài)房量，避免拒接訂單； 3、訂單管理：及時處理OTA訂單 …… ，并在客房系統(tǒng)內(nèi)同步相關預訂安排； 4、評價管理：對于已到店入住的客人作好后續(xù)操作（后臺點擊確認“已入住”，客房系統(tǒng)也應正確登記“客源”為“網(wǎng)絡中介”），及時回訪，務必讓客人留下“五星好評”； 5、 -
酒店客房領班
3000-5000元
2024-10-25
姚先生總經(jīng)理3.負責每日客房人員房間分配。 4.客房日常計劃衛(wèi)生的安排與監(jiān)督。 5.負責PA日常工作的安排與監(jiān)督。 6.酒店客房布草和物資管理。日常出庫管理，月度盤點管理。 職位要求： 1. …… 2.能夠吃苦耐勞，服從管理。 3.頭腦靈活，具備簡單的電腦操作技能 4.有酒店客房管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 福利待遇： 底薪+社保+加班費+工齡工資+帶薪年假+工作餐+計件提成 -
酒店前臺大夜
3500-4500元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-21
蔣經(jīng)理經(jīng)理崗位描述： 1、負責前臺預訂登記或入住辦理工作； 2、協(xié)助進行客房銷售工作，及時處理客戶咨詢及客戶需求； 3、收集和反饋客戶意見，完成領導交辦的其它事項。 …… 任職要求： 1、性別不限，酒店管理專業(yè)優(yōu)先，中專以上學歷； 2、形象良好，普通話標準； 3、服務意識強，具親和力，能適長期夜班，電腦操作熟練。
約 8 個崗位
桂林餐飲公司客房管理招聘最新投遞
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廖先生投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司 的 酒店前臺五險包吃住 職位2024-10-30 -
陸小姐投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司 的 酒店前臺五險包吃住 職位2024-10-28 -
楊先生投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司 的 酒店前臺大夜 職位2024-10-28 -
楊先生投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司 的 酒店前臺五險包吃住 職位2024-10-28
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朱小姐投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司 的 酒店前臺大夜 職位2024-10-27 -
文小姐投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司 的 酒店前臺大夜 職位2024-10-26
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桂林 客房經(jīng)理招聘工資
￥
3153
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：3K
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24.3%2K
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53.2%3K
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15.3%4K
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5.4%5K
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1.8%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷80.2%
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初中2.7%
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高中4.5%
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中專6.3%
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大專6.3%
桂林客房經(jīng)理招聘需要什么學歷？不限學歷占80.2%，初中占2.7%，高中占4.5%，中專占6.3%，大專占6.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗72.1%
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1-3年23.4%
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3-5年4.5%
桂林客房經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占72.1%，1-3年占23.4%，3-5年占4.5%。
相關企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
批發(fā)兼零售預包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務；家政服務；國家允許的進出口貿(mào)易；生物技術的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
服飾/服裝 10-30人 -
包裝 50-100人 -
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酒店管理；餐飲服務（憑有效許可經(jīng)營）；攝影服務；商務信息咨詢（證券、期貨、認證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務（憑有效許可經(jīng)營）；保健按摩服務（憑有效許可經(jīng)營）；會議會展服務；停車場服務；銷售：食品（憑有效許可經(jīng)營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經(jīng)營）；旅游信息咨詢服務；對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
入境旅游業(yè)務,國內(nèi)旅游業(yè)務,出境旅游業(yè)務,會議會展服務;會議會展服務;酒店預訂服務;代訂飛機、車、船票及景區(qū)門票;翻譯服務;旅游營銷策劃;品牌設計策劃;網(wǎng)絡推廣。 -
許可項目：餐飲服務（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；洗燙服務；家政服務；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；體育健康服務；健身休閑活動；停車場服務；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務代理服務；旅客票務代理；會議及展覽服務；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術交流活動；體育賽事策劃；體育場地設施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；計算機系統(tǒng)服務；交通設施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務；規(guī)劃設計管理；土地整治服務；市政設施管理；中草藥種植；健康咨詢服務（不含診療服務）；公園、景區(qū)小型設施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
