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桂林酒店培訓招聘(有年終獎) logo

桂林酒店培訓招聘(有年終獎)

共找到 28條 桂林 培訓 招聘 (有年終獎)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 酒店 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-10-22
莫小姐
人事主管
崗位職責:1.熟悉各種清潔設備的用途及使用方法; 2.完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計劃工作; 3.負責酒店區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的石材及地毯的保養(yǎng); 4.負責所用工具、設備的維護及保養(yǎng)工作。 5.月休6天

餐廳服務員

2200-2800元·13薪
桂林-疊彩區(qū) 2人 18-50歲 酒店
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-22
謝先生
管理員
1、負責對客接待、點餐,為賓客提供熱情周到的服務;
2、負責跟進會議的服務工作;
3、負責餐前樓面準備工作及餐后樓面衛(wèi)生工作,確保營業(yè)正常運作;
4、服從上級指揮與調配,具有協(xié)作精神;
5、積極參加培訓,不斷提高服務技能。
6、身體健康、樣貌端正、有親和力;
7、品行良好,能吃苦耐勞,樂于學習及有相關工作經驗優(yōu)先。

酒店前臺接待

2800-3500元
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 5人 酒店
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
周經理
人事部
1、負責酒店客人入住、離店手續(xù)辦理
2、處理客人簡單投訴及安撫工作
3、40歲以下,形象氣質佳,溝通能力強;
4、綜合資薪2800+提成
5、上班時間是12小時制
6、提供員工宿舍,工作滿一年后有工齡上調100元+年終獎300元以上
7、部分節(jié)日有禮品發(fā)放

客房服務員

2000-4000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 3人 酒店 優(yōu)質企業(yè)
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2024-10-21
蔣女士
HR
1、服從領班的領導,接受領班對工作程序及質量的檢查、指導; 2、嚴格按職業(yè)標準,熱情地為客人提供服務; 3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關問題; 6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。

酒店前臺大夜

3500-4500元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 應屆畢業(yè)生 20-40歲 中專以上 餐飲 會展 酒店 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
蔣經理
經理
崗位描述: 1、負責前臺預訂登記或入住辦理工作; 2、協(xié)助進行客房銷售工作,及時處理客戶咨詢及客戶需求; 3、收集和反饋客戶意見,完成領導交辦的其它事項。 任職要求: 1、性別不限,酒店管理專業(yè)優(yōu)先,中專以上學歷; 2、形象良好,普通話標準; 3、服務意識強,具親和力,能適長期夜班,電腦操作熟練。 主要上大夜班:24點到8點 上班地點: 1、秀峰區(qū)翠竹路77號耀和商業(yè)廣場(青禾美邦家具城正對面)

客房服務員

2400-4500元
桂林-象山區(qū) 5人 酒店
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-10-21
胡蘭美
人事部
1、負責客房布置、清潔衛(wèi)生等服務質量保障工作; 2、對客房設施設備進行定期保養(yǎng),保證房內設施完好,物資齊全完備; 3、發(fā)現(xiàn)損壞或故障及時報修。

中廚廚師

4500-5000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 3年以上 20-45歲 酒店 優(yōu)質企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-18
蔣女士
HR
7.每日原材料備貨,根據用量下單 工作時間:6:00-14:30,休4天 購買社保,包吃住、日常培訓賦能。 上班地點:秀峰區(qū)杉湖北路5號泊隱酒店7樓(云端餐廳)

財務副經理

5600-8000元·13薪
桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 大專以上 酒店 優(yōu)質企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-10-18
蔣女士
HR
崗位職責: 1、負責財務部的日常工作,優(yōu)化完善公司財務管理制度、規(guī)范和流程; 2、組織編制公司月度、年度財務預算,監(jiān)督財務預算的執(zhí)行與實施; 3、負責公司經營的相關財務賬務的管理及協(xié)助操作; 4、財務分析及報表制作; 5、審核納稅申報,有效防范稅務風險,對公司稅收進行整體籌劃與管理; 6、定期存貨盤點、固定資產盤點 7、協(xié)助上級跟進各項工作,配合完成各項臨時交辦的任務。 任職要求: 1.大專學歷,財務管理.會計學等相關專業(yè) 2.有3年以上總帳/財務主管/經理崗位工作經驗; 3.有酒店住宿業(yè)及餐飲企業(yè)財務工作經驗; 4.工作細心.原則性強。 職稱要求:初級職稱,有管理會...
約 28 個崗位

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桂林 培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.3%
    2K
  • 15.8%
    3K
  • 31.6%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 18.4%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    55.3%
  • 高中
    2.6%
  • 中專
    5.3%
  • 大專
    31.6%
  • 本科
    5.3%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占55.3%,高中占2.6%,中專占5.3%,大專占31.6%,本科占5.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    68.4%
  • 1-3年
    23.7%
  • 3-5年
    5.3%
  • 5-10年
    2.6%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占68.4%,1-3年占23.7%,3-5年占5.3%,5-10年占2.6%。

桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務
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