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桂林品保員招聘(有節(jié)日禮物)

共找到 1條 桂林 品保員 招聘 (有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-45歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
7小時前
楊主管
招聘主管
桂林深科技招聘
臨時工:19元/小時 16-47歲男女不限
正式工:
綜合月薪4000-5000入職購買五險一金
綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼20元/晚+180餐補+廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月
平時加班17/小時
周末加班22/小時
假節(jié)日加班35/小時
綜合月薪 4000-5000
年齡18-45歲之間,男女不限
離職工資三個天內全部結算
【福利方面】
1、公司餐廳提供三餐,為迎合南北飲食差異,工作餐有米飯?zhí)撞?、面條、水餃饅頭、面包牛奶等。
2、住宿--免費提供住宿(新建公寓樓),宿舍配有洗衣房、吹風機房、空調和24小時熱水供應、免費寬帶等,獨立陽臺及衛(wèi)生間,4人間
3、免費體檢--入職體檢免費,并且公司組織員工進行年度免費體檢;
4、免費提供工作服(普通棉布工衣)、工作鞋.
5、員工享有國家法定假期,享有工傷假、婚假、喪假、產假、帶薪年休假等假期.
6、公司為員工提供公平、公正之晉升機會,可通過內部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內部提拔,如生產基層管理人員、品保、技術員、維修員、倉管、文員、助理等。
7、工廠的生產環(huán)境嚴格按照8S管理,廠內除濕、無塵、恒溫、無噪音、無異味;
8、公司每年免費組織員工旅游;月度生日晚會--玩游戲拿獎品、抽獎文化生活:員工生活區(qū)內設有醫(yī)務室、理發(fā)室、銀行、超市等社會配套服務機構;逢節(jié)假日舉辦大型文藝活動及實物摸彩活動。
9、活動室--公司內部有乒乓球、桌球、足球、籃球、羽毛球、音樂、舞蹈、攝影等協(xié)會,為各種愛好運動的員工提供活動機會,并有豐富的獎金與獎品;周末免費播放電影
約 1 個崗位

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桂林 質量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.7%
    小于2K
  • 2.1%
    2K
  • 23.4%
    3K
  • 31%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 17.9%
    6K-8K
  • 6.9%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    29.7%
  • 初中
    2.8%
  • 高中
    6.2%
  • 中專
    4.1%
  • 大專
    41.4%
  • 本科
    15.9%
桂林質量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占29.7%,初中占2.8%,高中占6.2%,中專占4.1%,大專占41.4%,本科占15.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    36.6%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    52.4%
  • 3-5年
    8.3%
  • 5-10年
    1.4%
桂林質量管理/測試招聘需要什么經驗?不限經驗占36.6%,應屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占52.4%,3-5年占8.3%,5-10年占1.4%。

桂林 質量管理/測試百科

...崗位職責
1.潛在供應商的開發(fā)和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內部解釋全部供應商的質量活動。

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