桂林煙草公司前臺(tái)招聘
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桂林 前臺(tái) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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招聘臨時(shí)前臺(tái)
1.有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的
接待禮儀;
2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),較
強(qiáng)的保密意識(shí);
3熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程,
良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
4.熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備及辦公軟件;
5.良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,具有高度的責(zé)任
心,工作積極主動(dòng)。
6.善于交際,活潑開朗,口齒伶俐。
7,善于迎來(lái)送往,接洽引導(dǎo),動(dòng)作靈敏。
8.聲音柔美,富有親和力。
g.善于處理突發(fā)狀況(殘疾人除外)。 -
前臺(tái)接待
2000-3000元2024-10-20仙家溫泉崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)在景區(qū)前臺(tái)售票及為游客、團(tuán)隊(duì)辦理入住、退房手續(xù);
2.負(fù)責(zé)景區(qū)前臺(tái)小賣部商品售賣及庫(kù)存管理;
3.了解和收集游客的建議和意見并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
任職資格:
1.男女不限,年齡18 -35歲,身體健康,形象氣質(zhì)佳,會(huì)基本的電腦操作;
2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的服務(wù)意識(shí),反應(yīng)靈敏、舉止文雅,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇:1800—2100元/月,包食宿。
工作時(shí)間:三班倒,月休三天。 -
酒店前臺(tái)
3000-4000元2024-10-13謝為祥前廳經(jīng)理1、負(fù)責(zé)辦理入住,退房手續(xù),客人問詢服務(wù)
約 3 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
移動(dòng)前臺(tái)酒店前臺(tái)前臺(tái)接待公司前臺(tái)行政前臺(tái)保險(xiǎn)前臺(tái)文員前臺(tái)文員前臺(tái)主管前臺(tái)領(lǐng)班前臺(tái)夜班形象前臺(tái)夜班前臺(tái)酒店前臺(tái)接待前臺(tái)銷售銷售前臺(tái)酒店前臺(tái)文員民宿前臺(tái)客服前臺(tái)前臺(tái)客服前臺(tái)客服專員酒店前臺(tái)(夜班)夜班酒店前臺(tái)前臺(tái)收銀前臺(tái)經(jīng)理前臺(tái)接待員前臺(tái)收銀銷售前臺(tái)專職夜班酒店前臺(tái)收銀接待前臺(tái)收銀接待酒店前臺(tái)領(lǐng)班前臺(tái)客服助理酒店前臺(tái)專職夜班酒店前臺(tái)收銀酒店前臺(tái)主管前臺(tái)咨詢前臺(tái)行政文員前臺(tái)禮儀前臺(tái)前臺(tái)禮儀接待前臺(tái)禮儀銷售前臺(tái)接待前臺(tái)接待客服財(cái)務(wù)前臺(tái)前臺(tái)接待/文員客服前臺(tái)接待美容前臺(tái)接待前臺(tái)客戶接待門店接待會(huì)務(wù)接待
桂林煙草公司前臺(tái)招聘最新投遞
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侯小姐投遞了 桂林聯(lián)鑫酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái) 職位2024-10-24
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李小姐投遞了 桂林聯(lián)鑫酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái) 職位2024-10-21
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周小姐投遞了 桂林聯(lián)鑫酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái) 職位2024-10-19
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廖小姐投遞了 桂林聯(lián)鑫酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái) 職位2024-10-14
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桂林 前臺(tái)招聘工資
¥
3100
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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0.3%小于2K
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26.7%2K
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56.3%3K
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9.5%4K
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5.5%5K
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0.6%6K-8K
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0.9%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75.4%
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初中1.1%
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高中7.4%
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中專4%
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大專10.9%
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本科1.1%
桂林前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.4%,初中占1.1%,高中占7.4%,中專占4%,大專占10.9%,本科占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)83.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年15.1%
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3-5年0.3%
桂林前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占83.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占15.1%,3-5年占0.3%。