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酒店前廳經(jīng)理
5000-7000元2024-10-24朱總總經(jīng)理工作內(nèi)容:
1.做好前廳接待和管理工作,熟知前廳部各設施及操作系統(tǒng)的功能和使用。
2.督導部門下屬,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調(diào)整工作部署。
3.保持良好的客戶關系,能獨立有效地處理賓客投訴。
4.協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。
5.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。
任職要求:
1.大專以上學歷,有星級酒店同崗位工作經(jīng)驗3年以上。
2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。
3.有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。
4.全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。 -
酒店前廳經(jīng)理
4000-6000元2024-10-22凌小姐總經(jīng)理負責酒店前臺管理相關工作 -
前廳經(jīng)理
4000-5000元2024-10-191.前廳團隊搭建,維護前廳團隊氛圍,負責前廳團隊培訓。
2.協(xié)助總經(jīng)理完成酒店營收目標以及各項考核。
3.每月前廳團隊考勤,績效核算。前廳部麗享家產(chǎn)品盤點與管理。(需要錦江,鉑濤系工作經(jīng)歷)
職位招聘1人
約 3 個崗位
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桂林象山區(qū)餐飲公司前廳經(jīng)理招聘最新投遞
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桂林象山區(qū) 酒店前廳經(jīng)理招聘工資
¥
4076
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:5K
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4.8%2K
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23.8%3K
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33.3%4K
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學歷要求分析
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不限學歷81%
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初中4.8%
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大專4.8%
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本科9.5%
桂林象山區(qū)酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占81%,初中占4.8%,大專占4.8%,本科占9.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗85.7%
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1-3年14.3%
桂林象山區(qū)酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占85.7%,1-3年占14.3%。