前廳經(jīng)理

6000-8000元·13薪
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 2人 3年以上 20-39歲 大專以上 酒店 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-22
蔣女士
HR
1.做好接待和管理工作,熟知前廳部各設(shè)施及操作系統(tǒng)的功能和使用。
2.督導(dǎo)部門下屬,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署。
3.保持良好的客戶關(guān)系,能獨立有效地處理賓客投訴。
4.協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。
5.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。
1.大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗3年以上。
2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。
3.英語對話流利,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。
4.全面掌握前臺收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財務(wù)方面的問題。
約 1 個崗位

桂林秀峰區(qū)酒店前廳經(jīng)理招聘(有年終獎)最新投遞

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桂林秀峰區(qū) 酒店前廳經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 11.8%
    2K
  • 35.3%
    3K
  • 35.3%
    4K
  • 11.8%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.6%
  • 高中
    5.9%
  • 大專
    23.5%
桂林秀峰區(qū)酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.6%,高中占5.9%,大專占23.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    58.8%
  • 1-3年
    41.2%
桂林秀峰區(qū)酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占58.8%,1-3年占41.2%。

行業(yè)招聘

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