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酒店前廳接待
2500-4000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)唐女士人力資源1.微笑接待賓客負責未客人辦理住店及離店手續(xù),及時將相關信息輸入電腦,做好手工報表,客流記錄。
2.負責為客人提供咨詢服務,按照服務標準程序為客人辦理貴重物品寄存。
3.為客人提供信息咨詢,幫助處理客人各項服務要求。
4.閱讀并填寫交班日志,認真做好交接班。
5.保持接待柜臺干凈整潔,有條理。
6.將賓客信息有效傳遞至各相關部門,確保為客人提供周到準確的服務。
7.為管理層提供必要的信息反饋。
8.協(xié)助保安部維護會酒店內(nèi)安全。
9 .完成上級交給的各項任務。
1、男女不限,年齡在20-30歲之間,形象氣質(zhì)佳;
2、男身高170CM以上,女身高156CM以上;
3、1年以上酒店前臺工作經(jīng)驗優(yōu)先,具有高星級酒店同等職位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、接受應屆畢業(yè)生。 -
銷售部主管
4000-6000元2小時前包小蓮人事專員1、根據(jù)酒店銷計劃及策略,進行客房銷售推廣,完成部門銷售指標
2、開拓新市場、發(fā)展新客戶,維護老客戶及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
3、負責進行市場調(diào)研、需求分析預測及競爭對手的分析
4、完成領導交辦的其他工作。
5、負責酒店的銷售及推廣 -
酒店前臺接待
2100-4000元2024-10-31劉芳菁人事專員一、工作內(nèi)容:1.熟悉酒店接待業(yè)務知識,了解酒店服務設施設備,了解客房類別,具有應接服務能力; 2.善于觀察顧客心理,能靈活處理顧客提出的住房要求,具有一定應變能力; 3.善于溝通,客際關系良好,及時滿足客人要求; 4.儀表儀容整潔,禮貌待人,思維敏捷。
二、招聘條件:歡迎應屆畢業(yè)生或已畢業(yè)的優(yōu)秀人才加入到我們的團隊!專業(yè)不限,男女不限,
三、職位要求:禮貌待人,熱情開朗,認真負責
工作時間:8小時制 -
酒店客房服務員
2200-4000元2024-10-31劉芳菁人事專員職位要求:敬業(yè)愛崗、熱情周到 工作時間:兩班制 -
酒店客房主管
3500-4000元2024-10-30馬海棠人事經(jīng)理1、負責配合客房部經(jīng)理的日常管理工作,制定管理制度和經(jīng)營目標,組織、編制、實施客房部工作流程; 2、對客房產(chǎn)品和服務相關的各項工作進行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求; 3、控制客房各類物品耗用和成本管控; 4、做客服部員工崗位培訓,制定培訓計劃并實施。 (此崗位工作地點在市中心環(huán)球國際酒店) -
草坪管理技術(shù)員
4000-5000元2024-10-29陳女士主管1、熟知草坪病蟲害的管理及用藥,提前預防各類病蟲害,養(yǎng)護草坪等各類工作,要求經(jīng)驗豐富。 -
夜班前臺
2500-3500元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28唐女士人力資源1、男女不限,男身高170CM以上,女身高160CM以上; 2、1年以上酒店前臺工作經(jīng)驗,具有高星級酒店同等職位工作經(jīng)驗; 3、要求全職上夜班,上班時間23:30-7:30。 -
酒店銷售(商務)
3500-8000元2024-10-28賓斌人事經(jīng)理崗位職責: 1、負責酒店房間及餐飲的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職資格: 1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 5、有責任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團隊... -
銷售客戶經(jīng)理
3500-12000元2024-10-24周女士人事經(jīng)理1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 -
宴會銷售經(jīng)理
4000-8000元2024-10-21李女士經(jīng)理【崗位職責】 1、全面負責宴會和會議,展示會等的推銷、預訂工作; 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準,制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施; 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作; 4、安排布置并督導下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 6、與餐飲部和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會菜單及價格; 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合; 8、定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓工作、提高員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工...
約 10 個崗位
桂林酒店其他職位招聘(有五險)最新投遞
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駱女士投遞了 桂林山水高爾夫度假酒店有限公司 的 草坪管理技術(shù)員 職位2024-10-31
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諸葛先生投遞了 桂林市英衛(wèi)特酒店管理有限公司 的 銷售客戶經(jīng)理 職位2024-10-31
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諸葛先生投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司靈川分公司 的 酒店銷售(商務) 職位2024-10-31
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蒙先生投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司靈川分公司 的 酒店銷售(商務) 職位2024-10-30
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羅小姐投遞了 桂林杉湖大酒店有限責任公司 的 酒店前臺接待 職位2024-10-29
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楊先生投遞了 桂林山水高爾夫度假酒店有限公司 的 草坪管理技術(shù)員 職位2024-10-27
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桂林 其他職位招聘工資
¥
3985
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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28.6%2K
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33.3%3K
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23.8%4K
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9.5%5K
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4.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷57.1%
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初中19%
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高中9.5%
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中專4.8%
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大專9.5%
桂林其他職位招聘需要什么學歷?不限學歷占57.1%,初中占19%,高中占9.5%,中專占4.8%,大專占9.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗57.1%
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1-3年33.3%
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3-5年9.5%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占57.1%,1-3年占33.3%,3-5年占9.5%。